新疆莎车县教育系统2012年部分乡镇小学校长和幼儿园园长竞争上岗的公告
为进一步深化中小学、幼儿园人事制度改革,建设一支职业化的中小学校长、幼儿园园长队伍,提高中小学校长、 幼儿园园长管理水平,促进全县教育事业的改革和发展,进一步拓宽选人用人渠道,促进优秀人才脱颖而出,提高选人用人公信度,经莎车县教育工委研究,决定对8名教育系统校长(园长)职位面向全教育系统实行竞争上岗。
一、竞争上岗的职位:
本次竞争上岗的职位共8个,具体如下:
1、阿热勒乡斯热克杜瓦九年一贯制学校校长
2、英吾斯塘乡中心小学校长
3、阿瓦提镇中心小学校长
4、佰什坎特镇“双语”小学校长
5、七幼(托木斯塘乡加依提热克村“双语”幼儿园)园长
6、帕克其乡中心“双语”幼儿园园长
7、恰热克镇中心“双语”幼儿园园长
8、达木斯乡中心“双语”幼儿园园长
二、竞争上岗的范围:
莎车县教育系统正式在职在编干部。
三、竞争上岗的资格条件:
(一)基本条件:
(1)忠诚党的事业,认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策;
(2)自觉维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定,反对民族分裂;
(3)具备履行职责所需要的政治理论水平和必备的专业知识、领导经验;
(4)务求实效、实绩突出;
(5)密切联系群众,全心全意为人民服务,群众公认;
(6)作风正派,廉洁自律;
(7)具有一定的组织协调能力,能调解处理实际问题。
(二)资格条件:
(1)报考小学校长要具有五年以上工作经历,大专以上文化程度,身体健康人员;工龄截算时间到2012年8月31日。
(2)近3年年度考核定等为称职(合格)以上;
(3)报考小学校长岗位人员年龄在40周岁以下(1972年8月31日以后出生),报考幼儿园园长岗位人员年龄在35周岁以下(1977年8月31日以后出生),年龄结算时间2012年8月31日;
(4)(HSK)汉语水平达到中等C级(6级)人员;
(5)专业技术职务达到中教二级、小教一级及以上人员;
(6)报考小学校长岗位人员必须担任过副校长或中层领导职务3年以上人员;报考幼儿园园长岗位人员必须专业相符,担任过村级幼儿园园长岗位人员优先考虑;
有下列情形之一者,不受理报名:
(1)受过司法机关刑事处罚的;
(2)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
(3)违反计划生育有关规定的;
(4)不符合竞争范围和资格条件的;
(5)其他不宜报考的。
四、竞争上岗的程序:
竞争上岗工作按照发布公告、报名和资格审查、笔试、面试、组织考察、决定任用等程序进行。
(一)发布公告。莎车县教育系统竞争上岗工作领导小组于9月5日在莎车党政信息网、莎车教育信息网、莎车教育内网上发布公告,向社会公布竞争上岗的职位、职位要求和范围,基本条件和资格、工作步骤等。
(二)报名与资格初审。报名时间从2012年9月6日开始至9月9日截止。报名缴纳费用125元/人。每人限报一个职位。报名点设在莎车县教育工委党建办公室,报名时需提供以下资料:
(1)《莎车县教育系统竞争上岗校长(园长)报名表》原件(A4纸双面打印)、个人简历及自荐材料各一份。《报名表》到莎车县教育工委党建办公室领取或在莎车党政信息网( )、莎车县教育信息网()、莎车县教育内网上下载。
(2)报考人员身份证、毕业证原件及复印件一式一份以及专业技术职务任职资格证书、专业技术职务聘任证书、各类获奖证书等原件及复印件一式一份。
(3)近期一寸正面免冠彩照2张(同时报电子版,照片背景为蓝底)。
报考人员提供的有关资料(身份证、毕业证及其他证书原件除外),其他一律不予退还。
(三)资格审查。由教育工委党建办公室进行资格审查,对符合条件的人员按规定时间、地点参加笔试。资格审查贯穿竞争上岗工作全过程,凡提供虚假材料,伪造、变更有关证件、材料骗取考试资格的,以及笔试、面试中作弊的,在考察中进行非组织活动的,一经查实,即取消参加竞争上岗资格。
根据《党政机关竞争上岗工作暂行规定》,经资格审查,符合条件的报名人数与竞聘职位的比例一般不低于5:1。凡获准参加笔试的人数达到5人的均可开考,3人以下的取消该职位,该职位报考人员可以改报其它职位或放弃报考。资格审查结束后,在莎车教育信息网公布报名者资格审查结果和笔试事宜,资格审查合格的报考人员在规定时间内领取准考证,按规定时间、地点参加笔试。
(四)笔试。笔试拟定于9月15日。笔试采取闭卷方式进行,分公共科目和专业科目两项。公共科目主要测试应试者的知识储备、知识结构以及应具备的基本理论、基本知识、文字表达能力等;专业科目主要测试应试者对竞聘职位专业知识、政策的掌握程度,特别是运用理论、知识和分析解决实际问题的能力。笔试使用汉语答题。近三年年度考核均被确定为优秀等次的报考人员,笔试成绩加5分。符合笔试加分条件的报考人员,须提供相关证明材料。
(五)面试。面试拟定于9月20日。按照面试人选与竞聘职位5:1的原则按成绩从高到低确定面试人选。主要测试应试者的应变能力、逻辑思维能力、分析判断能力和语言表达能力、个性特征等领导能力素质方面对竞聘职位的适应程度。面试采取结构化面试进行。
(六)组织考察。拟定于9月下旬。按照笔试成绩40%,面试成绩60%的比例计算考生综合成绩。按照考察人选与竞聘职位3:1的比例从高分到低分的顺序确定每个职位的考察人选。对确定的考察人选,由教育工委统一考察,经组织考察竞争职位没有合适人选的,该职位可以空缺。经组织考察确属优秀,因竞争职位限制未能任用的,根据其德才表现,竞争后纳入后备干部培养。
(七)决定任用。根据考察情况,莎车县教育系统竞争上岗工作领导小组提出拟任人选建议,召开教育工委会议研究,教育工委研究同意后实行任前公示,公示期满后,无影响任用问题的按有关规定办理正式任用手续,并向社会公布竞聘结果。
对确定的拟任人选,实行一年试用期。试用期满后,经考核胜任的,正式任职;不胜任的,免去试任职务,安排相应工作或回原单位工作。
五、报名时间、地点及联系方式
报名时间:2012年9月6日起至2012年9月9日20:00时止;
报名地点:教育工委党建办公室
联 系 人:刘静 马永军
联系电话:
附件:
莎车县教育系统竞争上岗工作
领导小组办公室
2012年9月5日
欢迎关注(中公教育公选/遴选考试频道)
及时掌握公选/遴选考试信息
回复“2022”领取备考大礼包
声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。
如果对你有帮助的话,就点个赞吧!




