2012年陕西宝鸡公选正科级和副科级领导公告

为了认真贯彻落实党的十八大精神，进一步加大年轻干部选拔力度，不断拓宽选人用人视野，着力改善各级领导班子年龄知识结构，促使优秀人才脱颖而出,根据《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》，市委决定，面向全市公开选拔35岁以下正科级和30岁以下副科级领导干部。现就有关事项公告如下：

一、公开选拔职位

共73个科级领导干部职位（详见附表）。其中：市级部门科级职位31个（正科5个、副科26个），县区科级职位42个（正科12个、镇街副职30个）。

二、报名条件和资格

报考市级部门科长、副科长职位的应为全市各级党政机关及参公单位有公务员身份、符合岗位条件的人员；报考县区部门单位、镇（街）职位的应为全市各级党政机关、群众团体、国有企事业单位（含驻宝部省属企事业单位）及服务期满2年现仍在岗的大学生村官中符合岗位条件的人员。具体应具备以下条件：

1、报考正科级领导职位的年龄在35岁以下（1977年11月30日以后出生），报考副科级领导职位的年龄在30岁以下（1982年11月30日以后出生）。

2、报考市级部门正科级领导职位须任副科级领导职务1年以上或副主任科员2年以上；报考市级部门副科长职位须任科员2年以上。

报考县区部门、镇（街）及事业单位正科级领导职位，须任副科级领导职务1年以上或副主任科员2年以上，或为部省属及市属企业中层以上管理人员、县属企业领导班子成员，或为事业单位八级职员或具有中级以上专业技术职务。

报考镇（街）副职领导职位须任科员2年以上，或为部省属及市属企业中层以上管理人员、县属企业领导班子成员，或任事业单位九级职员2年以上或具有助理级专业技术职务2年以上；或为服务期满2年的大学生村官。

任职及大学生村官服务期时间截至2012年11月30日。

3、具有国民教育大学本科及以上学历。

4、符合报考职位所要求的专业条件。

5、具有正常履行职责的身体条件。

三、公开选拔程序

1、报名（11月30日至12月4日）。采取个人自荐、组织推荐等方式进行，每人限报一个职位。报名由县区和市级有关部门负责，县区委组织部负责本县区职位的报名，市级有关部门人教科负责本部门职位的报名。县区报考人员也可在本县区报考其他县区职位。

报名须填写报名登记表，并提供以下材料：身份证、毕业证、学位证、专业技术职务证书原件和复印件各1份；能说明资格条件要求的相关资料；近期同底一寸免冠彩照3张。

2、资格审查（12月5日至7日）。县区和市级部门对报考人员提供的相关资料进行初审后，统一报市公选办科级工作组汇总并进行资格复审。符合报考条件人数与选拔职位比例低于10：1的，取消对该职位公开选拔。报考该职位的人员，可改报其他符合条件的职位。

3、笔试面试。笔试采取闭卷方式进行。主要测试应试者的基础理论和综合知识，特别是运用理论、知识分析解决实际问题的能力。根据笔试成绩，每个职位依次按5：1的比例确定进入面试人员。

进入面试人员，分别向市公选办作出严格遵守组织人事纪律书面承诺。

面试采取结构化面试方式进行。主要测试应试者在领导能力素质、个性特征等方面对选拔职位的适应程度。市级部门职位面试由市公选办统一组织（其中市委组织部研究室主任的面试，采取结构化面试加实地调研的方式进行，两方面各占面试总成绩的50%）；县区职位面试由各县区委组织部组织。

按笔试、面试成绩分别占40%、60%的比例，计算综合成绩。依据综合成绩按3：1的比例确定考察对象。

笔试、面试的时间、地点另行通知。

4、考察任用（2013年1月中旬前）。由县区委组织部和市级有关部门负责，对考察对象逐人进行考察，提出任用意见，报市委组织部审查同意后，按程序履行任职手续。

公开选拔工作在市委领导下，由市公选领导小组负责，市公选办具体组织实施。

市公选办地址：市行政中心1号楼308室

联系电话：

本次公开选拔由市纪委全程监督，欢迎社会各界进行监督。监督电话：

本公告由市公开选拔工作领导小组负责解释。

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附件：宝鸡市公开选拔35岁以下正科级和30岁以下副科级职位表.xls