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2016河南洛阳市政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业招聘89人公告

洛阳市人力资源和社会保障局 2016-07-29 14:59:37

根据《河南省政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业实施办法》,结合我市基本情况,制定本招考公告。

一、目标任务

2016年河南省政府计划购买基层公共管理和社会服务岗位1100个,吸纳高校毕业生就业1100名(含53个国家级、省级贫困县各追加2名),包括乡镇、街道办事处、社区居民委员会、行政村(以下统称用人单位)的教育、卫生、劳动就业、社会保障、社会救助、住房保障、社会工作、残疾人服务、养老服务、农技推广等公共管理和社会服务岗位(以下统称基层岗位),共两类10个专业岗位。省人社部门统一组织,市级、县级人社部门分别实施,开发和购买优质岗位,引导和鼓励高校毕业生到基层就业。

洛阳岗位共89个,具体岗位名称见附件。

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象

2016年应届普通高校毕业生(含专科生、本科生和研究生)和离校未就业的2014届、2015届普通高校毕业生,以下统称高校毕业生。

(二)招聘条件

1、已在我省行政区域内进行离校未就业实名登记且持有《就业创业证》;

2、遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪现象;

3、服从组织安排,自愿从事基层公共管理和社会服务事业,热爱基层工作,吃苦耐劳,乐于奉献,愿意扎根基层;

4、身体健康,适合基层岗位工作需要;

5、报考特殊基层岗位的要同时拥有相关专业执业资格证书。

三、实施步骤

政府购岗工作遵循公开、公平、公正、自愿、择优的原则,采取公开招募、自愿报名、考试选拔、统一安排的方式,按照岗位开发、信息发布、报名、考试、体检、公示、签订就业协议、岗前培训、签订劳动合同的程序依次进行。

(一)报名

1、网上提交报名信息

符合条件的高校毕业生可登录洛阳人才网(2016年政府购买基层岗位报名入口),进行网上提交报名信息、上传照片。时间:2016年8月1日8:00开始至8月6日18:00截止,考生必须如实填写《河南省2016年政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业个人报名登记表》的信息并及时提交。

2、现场审查报名资格

报名资格现场审查时间是:2016年8月1日至8月6日(上午9:00至下午17:00,中间不休息)。符合条件的且已经在网上提交报名信息的高校毕业生需持本人身份证、毕业证(或学籍证明)、《就业创业证》原件到洛阳市会展中心B区二楼招聘大厅进行现场审查。办理《就业创业证》的流程请参见。

3、准考证领取

审查合格的报考人员可于2016年8月16日9:00-17:00,携带本人身份证到报名地点领取准考证,不允许他人代领。

(二)考试(2016年8月下旬至9月下旬)

考试包括笔试和面试,根据笔试和面试成绩汇总考试总成绩,考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

1、笔试。全省统一考试时间为2016年8月20日上午9:00-11:00,考试科目统一为职业能力测试,笔试满分为100分。考试地点见准考证。省“政府购岗”办公室根据各省辖市、省直管县(市)报考人员笔试成绩,按照2016年分配岗位名额1:3的比例从高分到低分确定进入面试的人员名单,达不到1:3比例的,按实际人数进入面试。考生可于2016年9月9日通过河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网的“政府购岗专栏”、河南人事考试网(网址:)查询笔试成绩及进入面试人员名单。

2、面试。2016年9月17日全省统一面试,面试满分为100分,面试采用结构化面试的方式,面试结束后当场公布面试成绩。洛阳面试地点在洛阳人才网“市内招考”栏目另行通知。省人事考试中心负责面试统一命题,各省辖市、省直管县(市)人社局负责面试考务工作。2016年9月22日在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网“政府购岗专栏”、洛阳人才网“市内招考”栏目公布考生总成绩及进入体检人员名单。

(三)体检(2016年9月下旬)

体检地点在洛阳人才网“市内招考”栏目中另行通知。省“政府购岗”办公室根据各省辖市、省直管县(市)报考人员的考试总成绩及2016年分配岗位名额1:1.2的比例,从高分到低分确定体检对象,达不到1:1.2比例的,按实际人数进入体检。体检标准参照《高校毕业生“三支一扶”计划健康状况要求》(国人厅发〔2007〕37号)执行。体检合格人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网“政府购岗专栏”、洛阳人才网“市内招考”栏目公布。

(四)公示(2016年10月上旬)

省“政府购岗”办公室根据体检结果及考试总成绩择优确定拟聘人员,并将拟聘人员名单在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南就业网“政府购岗专栏”进行5天公示。经公示后无异议的拟聘人员,由省“政府购岗”办公室统一制发,各省辖市、省直管县(市)“政府购岗”办公室负责发放《河南省2016年政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业报到通知书》,基层岗位所在地的县级人社部门依据报到通知书与其签订《河南省政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业协议》,并按要求组织参加岗前培训。

(五)岗前培训(2016年10月中旬)

省“政府购岗”办公室对岗前培训工作统一督导,各省辖市、省直管县(市)“政府购岗”办公室分别组织实施。培训内容包括:党和国家有关基层公共管理和社会服务工作方针政策;本地区基层工作现状;拟服务用人单位及基层岗位的基本情况;心理健康知识;政府购买基层公共管理和社会服务岗位吸纳高校毕业生就业相关政策及注意事项等。全省岗前培训于2016年10月20日前完成。

(六)签订合同(2016年10月下旬)

完成岗前培训的高校毕业生由各用人单位与其签订《河南省政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业劳动合同》,并及时安排上岗,全省统一上岗日期是2016年11月1日。

四、岗位待遇

(一)基层岗位待遇分为岗位基本工资、岗位工龄工资和社会保险补贴3部分。2016年岗位基本工资标准为专科生不低于1750元/月、本科生不低于1850元/月、研究生不低于1950元/月,并随最低工资标准调整而调整。岗位工龄工资标准从高校毕业生在基层岗位连续工作满1年算起,每增加1年工作时间,增加100元的岗位工龄工资。

(二)按规定参加社会保险,社会保险费用的单位缴费部分由就业补助资金中的社会保险补贴支付,个人缴费部分由个人负担。

(三)基层岗位就业合同期限一般为1年。合同期满后根据年度考核、岗位供求和工作需要,与用人单位协商一致,经当地县级人社部门确认,可以续签就业协议和劳动合同。

(四)高校毕业生在基层岗位工作期间的档案关系由用人单位所在地的县(市区)公共就业服务机构统一免费管理,党、团关系转至用人单位。在基层岗位连续工作满1年以上且不再续签就业协议和劳动合同的,经考核合格,发给《河南省高校毕业生基层岗位工作合格证书》,工作时间视为基层工作经历,被机关事业单位录取聘用的,工龄连续计算。

(五)高校毕业生在基层岗位工作期间,享受国家及我省关于职工休息休假和法定节假日所规定的休假休息权利。

(六)高校毕业生在基层岗位工作期间,有创业意愿的,可在解除基层岗位就业协议和劳动合同后,按照我省高校毕业生创业政策给予创业培训、创业担保贷款等创业扶持。

(七)鼓励有条件的用人单位为基层岗位工作的高校毕业生缴存住房公积金,以及购买重大疾病、人身意外伤害等商业保险;鼓励有条件的地方建立年度考核奖励机制,按考核结果等次给予在基层岗位工作的高校毕业生一定奖励;鼓励用人单位积极为在基层岗位工作的高校毕业生提供交通、住宿和伙食等方面的便利。

咨询电话:

监督电话:

原标题:洛阳市关于河南省2016年政府购买基层岗位吸纳高校毕业生就业的招考公告

洛阳市人力资源和社会保障局

2016年7月25日

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THE END  

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