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公益性岗位面试题(12.22)

2017-12-22 11:48:03

【导语】面试是公益性岗位考试中很重要的一个环节,因为在这个环节考官可以和考生近距离接触。很多考生对于面试题都会发怵,主要是因为没有进行过针对性的练习,不知道如何进行答题才是有效的。为了帮助广大参加公益性岗位面试的考生取得好成绩,今天公益性岗位考试网为考生准备了面试模拟题,供广大考生借鉴、练习。

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【模拟题】

小王刚到单位工作半年,工作能力很好,但是同事在背后说他坏话,如果你是小王你该怎么办?
 

参考答案在下页

【参考答案】

出现这种情况要认真思考,特别是要先反思自己的问题,而不是对同事耿耿于怀,形成对立情绪。如果我是小王,我会积极应对,改变这种情况,并使自己获取进步,更加完善自己的方方面面。

作为一名刚刚工作半年的新人,我的工作能力再好,也只是相对自己的过去而言,因为我的经验积累时间有限,不可能尽善尽美。和单位的老同事相比,我还有很多需要学习借鉴的地方。所以不能因为自己有一定的能力,就骄傲自大,目中无人。这样一定会疏远和同事的关系,给同事留下不良印象;或者由于过于自信,一帆风顺,就把工作看得很简单,放松了警惕,忽略了细心。有这样的心态,一定会在工作中粗心大意,形成纰漏。

因此,我要通过对以上问题的反思,找到自己身上的毛病,想一想同事对我的意见其中的道理,给自己“洗洗澡,治治病,照照镜,正衣冠”。反思之后,我会多向同事请教学习,请同事们对于我的不足之处多批评指正,对于我带大家造成的麻烦,向大家道歉。

在今后的工作中,我一定会注意改掉自己的缺点,发扬自己的长处,与同事和谐相处,成为一个工作与人际双合格的优秀工作者。

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