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2019广西藤县招补录公益性岗位人员16人公告

藤县人民政府门户网站 2019-03-14 14:25:43

【导语】2019年公益性岗位招考公告在陆续发布中,为了避免大家遗漏公益岗考试信息中公公益岗考试网为广大考生汇总了每日招考信息,便于大家及时查看。

公益性岗位招考公告

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公益岗考试信息

根据有关要求,藤县人社部门向社会公开招(补)录公益性岗位人员16名,用于安置就业困难人员就业。现将有关事项公告如下:

一、 招(补)录岗位和名额

公益性岗位12个(具体招聘岗位情况见附件一)。

二、招(补)录条件及范围

在法定劳动年龄内,有劳动能力和就业愿望的,持有《就业创业证》(或《就业失业登记证》)并符合下列条件之一的就业困难人员,均可报名申请公益性岗位就业:

(一)有一定劳动能力并持有《残疾人证》的人员;

(二)女性40周岁以上、男性50周岁以上的人员;

(三)享受城镇居民最低生活保障的人员;

(四)经人力资源和社会保障部门认定的城镇零就业家庭人员;

(五)登记失业连续12个月以上;

(六)因失地失海或重大自然灾害失业人员;

(七)其他难以实现就业情形人员。

三、具体招(补)录工作程序

(一)报名时间

2019年3月13日— 2019年3月20日。

(二)报名办法

1.报名地点:

藤县就业服务中心(地址:藤州镇津南路157号四楼,电话:);

2.报名需提供的材料:

(1)《藤县公益性岗位招(补)录登记表》(在报名地点领取或在藤县人民政府网下载);

(2)户口簿或户籍证明、身份证、《就业失业登记证》或《就业创业证》以及相关最高学历证明;

(3)就业困难证明材料及其他:残疾人提供《残疾人证》;低保户家庭人员提供《低保证》;“零就业”家庭成员提供《“零就业”家庭认定表》;因失地失海或重大自然灾害而失业的人员,提供镇政府证明;退伍军人提供《退伍证》。

(4)一寸近期照片二张。

(三)审核及面试

由县人社局进行材料审核,审核通过后,由各用人单位对符合招聘条件的人员进行相应的测试。

(四)考核及体检

由各用人单位根据测试确定考核人选。考核内容包括:政治表现、道德素质、工作能力、遵纪守法等。考核合格的,由用人单位统一组织体检,体检费用由报名人员自理。

(五)录用及培训

由各用人单位根据具体情况对入选人员按岗位所需分配工作。并与用人单位签订劳动合同。

因考核、体检不过关、自动放弃、不服从分配等原因出现的岗位空缺,根据测试排名次序依次递补。

正式上岗前由各用人单位组织岗前培训,培训时间由用人单位确定。

四、有关待遇

工资福利待遇由用人单位负责。凡在公益性岗位签订一年以上劳动合同的人员,可按规定享受现行公益性岗位补贴和社会保险补贴,所需补贴资金从县就业补助资金中列支,补贴个人或用人单位。相关补贴规定如下:

(一)岗位补贴。每月按我县最低工资标准直接补贴给个人(具体工资、福利等由用人单位确定)。

(二)社会保险补贴。采取“先缴后补”的办法,用人单位按规定为其缴纳基本养老保险、基本医疗保险、大额医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险费用;个人应缴纳部分由个人负担。

(三)享受补贴年限。除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外,其余人员最长不超过3年(以初次核定其享受公益性岗位补贴时年龄为准)。

五、温馨提示

本次招(补)录公告以及后续相关工作的公示等将在藤县人民政府网站公布,初审没有通过的应聘者,我局不再另行通知。未被列入参加面试或录用人员的应聘材料,我局将代为保密,恕不退还。

原标题:2019年藤县招(补)录公益性岗位人员公告

点击下载>>>

2019年藤县公益性岗位开发计划一览表.xls

藤县公益性岗位招(补)录登记表.docx

藤县人力资源和社会保障局

2019年3月13日

文章来源:

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THE END  

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