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2016四川广元市属国有企业选拔经营管理人员16名公告

广元人事人才网 2016-04-06 22:09:43

为加快推进国有企业领导班子人员结构调整,优化我市国有企业人力资源配置,拓宽选人用人视野,吸引聚集优秀人才为我市国有企业发展服务,经研究决定公开选拔部分市属国有企业经营管理人员,现将有关事项公告如下。

一、公开选拔职位及名额

(一)市属国有企业集团副总经理3名:市供排水集团公司项目副总经理、市资博集团公司财务副总经理、工贸集团公司行政副总经理各1名。

(二)市属国有企业集团总经理助理6名:市交旅集团、市投资控股(集团)、市供排水集团、市资博集团、市工贸集团、市金融服务集团总经理助理各1名。

(三)市属国有企业重要子公司总经理助理7名:广运集团、市公交公司、市房地产经营公司、市资博股份公司、市长风公司、市鹏欣粮油科技公司、市广信农业融资担保公司总经理助理各1名。

二、薪酬待遇

市属国有企业集团副总年薪15万元左右,总经理助理年薪不低于10万元。具体金额以年度绩效考核为准。

三、报名资格

参与副总经理选拔人员应为1978年1月1日以后出生,参与总经理助理选拔人员应为1981年1月1日后出生。同时具有五年以上工作经历。

(一)市属国有企业人员应为下列人员之一

1、市国资委后备人才库人员。

2、集团中层以上人员,任职满两年;重要子公司中层正职人员,任职满三年;集团中层副职人员,任职满四年。

3、硕士研究生。

(二)非市属国有企业人员应为下列人员之一

1、党政机关事业单位副科级及以上实职干部,任职满两年。

2、全日制研究生。

四、基本条件

(一)具有较高的政治素养和政策水平,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,原则性强,勤奋敬业,团结合作,作风严谨,有良好的职业素养,无违法违纪违规等不良记录。

(二)熟悉现代企业经营管理,具备履行岗位职责所必需的专业知识,具有较强的战略谋划能力、组织协调能力、团队建设能力、改革创新能力、风险防范能力和市场应变能力。

(三)具有良好的心理素质,身体健康,形象气质好。

五、选拔方式和程序

选拔采取多轮竞争淘汰方式进行选拔。主要包括资格审查、面试、笔试、履职考察、企业选定几个环节。

(一)报名和资格审查

报名时间:2016年4月7日至4月15日17:00点

报名方式:报名采取现场报名方式。报名人员应先登陆广元市国资委网站(),下载《公开选拔广元市市属国有企业高级经营管理人员报名表》,填写盖章后,连同本人身份证、学历、专业技术资格证书原件、复印件、相关工作经历及职位证明交市国资委组织宣传科。党政机关、事业单位符合报名条件的必须本人书面承诺解除原公务员、事业人员身份,与原行政事业单位脱钩。

联系电话:(0839)、。

办公地址:广元市兴安路147号,市国资委七楼组织宣传科。

应聘者应对提交材料的真实性负责,资格审查贯穿公选全过程,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试或聘用资格并通报至工作单位。

(二)面试

资格初审合符条件的同志进入面试环节。具体时间地点电话通知。

面试着重考察竞聘者的经营发展思路、全局驾驭能力和领导综合素质以及专业技术水平等。

(三)笔试

面试符合条件的同志进入笔试环节。具体时间地点电话通知。按照笔试成绩对同一岗位报考人员进行排序,按岗位数的1比2选定进入组织考察人选。

(三)履职考察

由市国资委和用人企业分别组建考察组,对考察人选进行德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察。

(四)企业选定

结合个人基本情况、面试情况、履职考察情况、企业岗位需求、个人意愿等因素,市国资委与企业共同研究决定拟聘用人选并进行公示,对公示后未发现影响聘用结果的,依照法律和有关规定办理聘用手续。根据有关规定,对聘用人员实行任职试用期制,试用期一年。

本公告未尽事宜,由广元市国有资产监督管理委员会负责解释。

原标题:广元市人民政府国有资产监督管理委员会关于公开选拔市属国有企业经营管理人员的公告

点击下载>>>

选拔市属国有企业经营管理人员报名表.doc

 

广元市人民政府国有资产监督管理委员会

2016年4月7日

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THE END  

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