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2016山东日照机场建设投资有限公司招聘9人公告

日照市人力资源和社会保障局 2016-08-12 18:08:21

日照山字河机场是新建4C级民用支线机场,2015年12月22日正式通航。日照机场建设投资有限公司是经日照市国资局批准成立,从事机场建设、运营和管理的国有独资企业。根据工作需要,现面向社会公开招聘工作人员9名,有关事项公告如下:

一、招聘岗位及基本要求(见附件)

二、基本招聘条件

(一)具有良好的思想政治素质,业务工作能力强。

(二)热爱机场工作,有较强的事业心和敬业精神,诚实守信,品行端正,无违法不良记录。

(三)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

(四)持有相关证(照)件者优先。相关证(照)件面试结束后须经民航等权威部门检验无误。

三、招聘程序

按照个人报名、资格审查、面试、体检、背景调查、研究聘用、公示的程序进行。

(一)资格审查

对应聘人员的资格审查,贯穿于招聘工作全过程。根据提交的报名材料,确定符合条件的人员参加面试,并以电话通知具体考试时间和地点。经审查核准,不具备报考条件的,取消其报考资格。不接受现场报名,资格审查结果,不予解释。

(二)招聘面试

统一组织面试,采取先现场审核、符合招聘条件的人员进入面试的办法。面试采取当场提问的方式,实行百分制。面试合格人员进入考察体检。

(三)考察体检

按照考察要求,对考察对象的报考资格条件进一步进行复审。考察合格者统一组织参加体检,体检项目和标准参照招考公务员的有关规定执行。其中,管制员、机务放行员体检按《民用航空人员体检合格证管理规则》标准执行。体检合格的人员,确定为拟录用人员,不合格者不予聘用。如因考察、体检不合格或出现自动放弃出现的空缺,经招聘工作领导小组审核同意后,按考试总成绩高低依次确定递补对象。

(四)背景调查

对全部录取人员进行背景调查,由拟录取人员回户籍所在地公安机关开具背景调查证明。

(五)聘用管理

经考察体检合格的拟聘用对象,经公示无异议后,确定聘用人员,按有关程序办理相关手续,试用期6个月,试用不合格的解除劳动合同。

四、薪酬待遇

工资待遇按照公司薪酬体系标准核定,同时公司按照国家有关规定缴纳五险一金。

五、报名事项

(一)报名方式

1、咨询电话:;

2、网上报名邮箱:。

(二)报名要求:

1、网上报名者需将报名表、身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表及相关证件材料等,通过电子扫描件(PDF格式,名称:姓名-应聘职位)发送至网上报名指定邮箱。

2、每人限报1个岗位。

3、所需原件在面试时提供。

4、应聘人员所提供资料要求真实可靠。

(三)报名时间

2016年8月18日至2016年8月24日止。

其中,机务放行员报名时间长期有效,招满为止。

原标题:日照机场建设投资有限公司招聘工作人员简章

点击下载>>>

1、招聘岗位及基本要求.docx

2、日照机场建设投资有限公司招聘工作人员报名表.doc

日照机场建设投资有限公司

2016年8月12日

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THE END  

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