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2017中国移动通信集团深圳有限公司校园招聘公告

中国移动通信有限公司2017年校园招聘_智联校园招聘 2016-09-05 10:33:33

公司介绍

中国移动通信集团深圳有限公司

招聘职位

软件开发岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1. 负责对项目或系统进行需求分析、设计、开发、联调、上线等工作;

2. 负责对项目或系统出现的问题定位分析,提出解决方案;

3. 承担新技术的引入和研究工作;

基本要求:

1.本科及以上学历,软件工程、计算机、通信、电子、自动化等专业;

2. 熟悉一种主流程序开发语言(如C++、Java等),了解一种数据库,了解Unix或Linux操作系统;

3.了解一种脚本开发语言(如shell、python);

4.拥有较强学习能力、解决问题的能力和逻辑思维,擅长沟通,具备职业精神。

软件测试岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责

1.理解和掌握移动通信的技术标准、业务支撑规范,并参与规范编写;

2. 负责测试需求分析、测试方案设计、用例编写等设计和评审工作;

3. 负责测试执行、缺陷跟踪和回归,测试报告的编写工作;

4. 组织协助相关部门或单位进行系统联调。

基本要求:

1.大学本科及以上学历,软件工程、计算机、通信、电子、自动化、物理等专业;

2. 了解软件测试理论、方法及测试流程;

3.了解至少一种开发语言,了解数据库和Unix或Linux操作系统;

4. 有较强的逻辑分析能力和学习能力,具备较强的总结和文字表达能力。

平台管理岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1. 维护并巡检生产系统、测试系统的主机、数据库及数据备份等系统平台;

2. 负责公司项目集成的系统集成工作;

3. 负责相关产品的技术交流、测试与研究,配合软、硬件产品的采购工作。

基本要求:

1.本科及以上学历,通信、计算机等相关专业;

2.了解unix或linux等操作系统常用命令、了解Shell编程;

3.了解Oracle或Mysql等数据库;

4. 较强的责任心,团队精神,服务意识与沟通能力。

信息安全岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1. 负责制定信息安全技术体系的规划和实施,负责安全管理制度制定实施和监督;

2. 负责处理信息安全事件,参与安全专项保障工作,提供信息安全技术支撑;

3. 负责公司网络和网络安全系统的建设、巡检、维护、故障处理等管理工作;

基本要求:

1.本科及以上学历,信息安全、计算机、通信、电子等相关专业;

2.了解计算机网络体系,了解TCP/IP协议,对计算机网络感兴趣;

3. 了解至少一门编程语言,了解安全运维扫描工具;

4. 良好的沟通能力、团队合作精神,工作主动、认真,能承受一定压力。

数据分析岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1. 负责运营业务的数据质量管理、业务分析工作;

2. 负责对各类分析任务中发现的问题,进行跟踪、定位、分析工作;

3. 负责基础数据和算法的研发和优化;

4. 负责应用统计建模、数据挖掘等方法解决实际问题。

基本要求:

1.本科及以上学历,通信、计算机、信息管理、电子、自动化等专业;

2. 了解数据统计、数据分析、数据处理、数据挖掘的理论和技术基础;

3. 有较强的归纳总结能力、逻辑思维能力、分析处理能力、沟通能力。

服务支撑岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1. 负责运营商各类业务的运营、风险防控及知识管理工作;

2.负责业务运营优化创新、组织管理、研究规划及落实执行;

3.负责对内业务经营分析,对外业务服务接口,协调解决异常问题;

4. 负责组织部门内审计工作,配合执行质量管理、知识分享、信息安全等工作。

基本要求:

1.本科及以上学历,英语四级以上,可工作交流优先,通信、计算机、信息管理、电子等相关专业;

2. 熟练使用office等办公软件,具有编程能力者优先;

3.拥有较强学习能力、细致耐心,踏实肯干、具备职业精神。

产品管理岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1.负责跟踪电信国际业务领域的技术和商业发展趋势;

2. 负责国际业务类产品的产品日常管理和运营分析等工作;

3.参与产品优化项目的实施工作,开展需求分析、方案设计、推动合作工作;

4. 为销售团队、营销团队等提供产品技术支持。

基本要求:

1.大学本科及以上学历,计算机、信息管理、通信、市场、产品等相关专业优先;

2.英语四级及以上,书面语熟练使用,口语可作工作交流;

3.了解软件开发流程,或了解通信基础技术原理;

4.思路灵活,学习和沟通能力强,责任心和自我驱动意识强。

人力资源管理岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1. 人力资源管理相关工作

基本要求:

1.硕士学历,人力资源管理或经济学、企业管理等相关专业;

2.熟练操作Office各类软件,具有较强的逻辑分析能力;

3.亲和耐心、高度责任感、具有服务意识和团队合作精神。

内部审计岗[ 深圳 ]

应聘资格:

2017年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):

•2017年全日制应届统招统分毕业生、海外院校毕业生;

•大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;

•遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,品行端正,无违法违纪等不良记录。

岗位职责:

1. 协助制定公司审计工作制度和流程;

2. 参与实施内部控制审计、财务收支审计、建设项目审计等内部审计工作,提出审计意见和建议,撰写审计报告;

3. 参与内部控制风险评估工作,开展专项审计项目;

4. 参与开展审计整改跟进项目,跟进被审计部门整改落实相关审计发现问题;

5. 参与组织上级及外部机构审计测试工作。

基本要求:

1. 本科及以上,会计、财务管理、审计、法律、企业管理、通讯、信息技术等相关专业,英语六级(含)以上或相等水平的其他英语能力证明;

2. 具有较强的文字和语言表达能力,熟练操作Excel及其他Office软件;

3. 具有较强的人际沟通能力及组织协调能力;

4. 遵守组织纪律,工作积极主动,具有较强的责任心,可承担一定的工作压力。

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