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2017秋季亳州城建发展控股集团招聘81人公告

亳州人才网 2017-11-13 11:26:04

亳州城建发展控股集团有限公司(简称城建集团)是2017年9月经亳州市政府批准成立的,亳州市政府直属的国有独资公司(详细介绍见附件一)。现因工作需要,面向社会公开招聘工作人员。有关事项公告如下:

一、招考条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)年龄为18周岁以上,30周岁以下(1987年10月26日至1999年11月22日期间出生,含当天),部分岗位放宽至35周岁以下(1982年10月26日至1999年11月22日,含当天);

(三)遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行;

(四)具有正常履行职责的身体条件;

(五)具有符合职位要求的工作能力;

(六)具备拟任职位所要求的其他资格条件的历届生或2018年应届毕业生(非专升本)。

具体招聘岗位及报考条件详见《城建集团2017年秋季人才招聘岗位计划表》(附件二)。

二、招考计划

招聘公告在亳州城建集团官网( )、城建集团微信平台、亳州市政府网()、亳州就业人才服务网()、新安人才网、合肥工业大学、安徽大学、安徽建筑大学、安徽理工大学等网站和相关媒体上统一发布,报考人员请及时到以上网站了解相关信息。

三、简历投递方式

应聘人员须完整填写应聘登记表并附上个人近期1寸免冠彩色照片、居民身份证、学位证书、学历证书(应届生须提供学生证或就业推荐表)、工作证明及其他证书扫描件或照片发至,邮件主题请注明“姓名+专业+应聘岗位”

四、招聘流程

招聘流程时间地点

简历投递2017年10月26日—11月22日完整填写简历并发送至

准考证

下载2017年11月23、24日集团官网、QQ群、市就业局官网

笔试2017年11月25日合肥工业大学附属中学

面试2017年12月2日亳州药都大道1366号

五、报名事项

(一)本次招考报名采用邮箱报名方式进行,请在规定时间内报名,逾期不予报名。

(二)微信搜索“城建发展集团”,关注我们并在人才招聘板块按照要求进行简历投递。

(三)报考人员应正确完整填写报名信息,凡因弄虚作假或虽通过审查但实际与招考条件规定不符的,一经查实,即取消其考试、录用资格。

(四)每位报考人员限报一个岗位,并须使用统一有效居民身份证进行报名和参加考试。

(五)报考人员请加入370661667、597362641 QQ群,简历审核结果,笔试、面试等信息将第一时间在群内公布。

六、考试资格与准考证下载

经过简历筛选,符合报考资格的考生,将于考试前一周收到参加笔试的QQ、短信或电话通知,收到通知的考生及时在QQ群共享文件、亳州就业人才服务网查询相关考试信息,并自行下载准考证,准确完整填写相关信息。

七、笔试、面试

(一)笔试

1、笔试内容:笔试采用闭卷方式进行,考试内容为公共基础知识及专业知识,考试时间为120分钟(总分100分)。试题内容:

(1)公共部分(30%):时政、经济、法律、人文、管理、判断推理,言语理解与表达。题型为:选择题。

(2)专业部分(70%):单项选择题、多项选择题、综合题。

2、笔试时请携带准考证、身份证、签字笔等资料。

3、本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

4、最终确定的报考人数达不到计划录用人数3倍的招考职位,计划录用1人的,原则上取消录用计划;计划录用2人及以上的,按1:3的比例相应核减录用计划。

5、根据笔试成绩排序,从高分到低分,按照1:3比例确定入围面试人员,最后一名如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。

(二)混合面试

为更加系统地考察求职者的综合能力,此次采用混合面试。

1、主要考察应聘者的专业知识、价值观念及与应聘岗位的契合度。

2、面试设置合格分数线60分(含60分),低于面试合格分数线者,不列入体检人选。

3、考生面试所花差旅费用凭发票由公司统一报销,伙食统一在公司食堂用餐。

八、录用及待遇

(一)根据面试成绩从高分到低分排序,按招考岗位人数的1:1比例确定参加体检人员。

(二)城建集团组织对面试合格人员进行体检,经体检合格后,确定为录用对象。本次录用的工作人员实行劳动合同制管理,用人单位与被录用人员签订劳动合同,试用期为3至6个月。

(三)待遇

根据员工所分配的公司、职位及个人情况执行基本薪酬,根据季度和年度考核结果发放绩效薪酬,公司为员工购买五险一金,员工食堂提供三餐,外地员工同时享有免费单人套间的住宿条件。

本《公告》由亳州市就业人才服务局、城建集团人力资源部负责解释。

咨询电话: (刘)

附件一:亳州城建发展控股集团有限公司简介

附件二:城建集团2017年秋季人才招聘岗位计划表

附件三:应聘登记表

亳州市就业人才服务局

城建集团人力资源部

2017年10月26日

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THE END  

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