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2018中国铁塔陕西省社会招聘若干人公告

中国铁塔股份有限公司 2018-07-24 11:07:42

 2019运营商备考交流群 627173328 

 

财务管理-陕西省延安市(J19279)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-延安市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.组织完成辖区内存量铁塔相关资产清查评估及注资工作。

2.负责辖区内工程项目全过程财务管理工作;参与工程项目可研、设计会审,审核合同商务条款,参与建设项目的竣工验收,编制工程竣工决算。

3.负责工程月度财务分析工作,监控、评价工程投资效益;编制工程相关月度报表。

4.负责工程财务检查,参与工程审计、效能监察工作。

5.负责工程财务基础管理工作。

6.负责工程内控工作的组织实施及检查、督导工作,参与工程相关信息系统的建设,提出工程管理的系统需求。

7.完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

区域经理-陕西省渭南市(J19278)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.维护管理:落实网络质量和服务质量指标;负责区域内代维管理、监督与考核、现场协调等组织管理工作,负责区域维护成本的使用管控。接受维护中心故障工单的跟踪、管控与协调;组织代维服务商开展站点日常维护工作;接应开展应急通信保障工作;

2.选址工作:负责站点选址及谈判;负责各类新建、搬迁、迁改基站的选址及相关协调工作;

3.建设管理:组织或参与项目建设方案编制与评审;负责模块化项目管理模式下的铁塔类标准化设计方案的应用;负责建设项目管理,对工程建设全过程关键点(质量、进度、成本、安全、合规)进行管控;

4.关系维系:负责属地业主维系、政府及社会关系; 承接区县规划协调、属地运营商需求对接、客户维系、站址起租确认;

5.资产管理:接应落实属地实物资产管理;实施资产设施维修和设备整治管理,实施资源整合。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

区域经理-陕西省榆林市(J19277)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-榆林市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.维护管理:落实网络质量和服务质量指标;负责区域内代维管理、监督与考核、现场协调等组织管理工作,负责区域维护成本的使用管控。接受维护中心故障工单的跟踪、管控与协调;组织代维服务商开展站点日常维护工作;接应开展应急通信保障工作;

2.选址工作:负责站点选址及谈判;负责各类新建、搬迁、迁改基站的选址及相关协调工作;

3.建设管理:组织或参与项目建设方案编制与评审;负责模块化项目管理模式下的铁塔类标准化设计方案的应用;负责建设项目管理,对工程建设全过程关键点(质量、进度、成本、安全、合规)进行管控;

4.关系维系:负责属地业主维系、政府及社会关系; 承接区县规划协调、属地运营商需求对接、客户维系、站址起租确认;

5.资产管理:接应落实属地实物资产管理;实施资产设施维修和设备整治管理,实施资源整合。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

区域经理-陕西省汉中市(J19276)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.维护管理:落实网络质量和服务质量指标;负责区域内代维管理、监督与考核、现场协调等组织管理工作,负责区域维护成本的使用管控。接受维护中心故障工单的跟踪、管控与协调;组织代维服务商开展站点日常维护工作;接应开展应急通信保障工作;

2.选址工作:负责站点选址及谈判;负责各类新建、搬迁、迁改基站的选址及相关协调工作;

3.建设管理:组织或参与项目建设方案编制与评审;负责模块化项目管理模式下的铁塔类标准化设计方案的应用;负责建设项目管理,对工程建设全过程关键点(质量、进度、成本、安全、合规)进行管控;

4.关系维系:负责属地业主维系、政府及社会关系; 承接区县规划协调、属地运营商需求对接、客户维系、站址起租确认;

5.资产管理:接应落实属地实物资产管理;实施资产设施维修和设备整治管理,实施资源整合。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

区域经理-陕西省宝鸡市(J19275)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-宝鸡市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.维护管理:落实网络质量和服务质量指标;负责区域内代维管理、监督与考核、现场协调等组织管理工作,负责区域维护成本的使用管控。接受维护中心故障工单的跟踪、管控与协调;组织代维服务商开展站点日常维护工作;接应开展应急通信保障工作;

2.选址工作:负责站点选址及谈判;负责各类新建、搬迁、迁改基站的选址及相关协调工作;

3.建设管理:组织或参与项目建设方案编制与评审;负责模块化项目管理模式下的铁塔类标准化设计方案的应用;负责建设项目管理,对工程建设全过程关键点(质量、进度、成本、安全、合规)进行管控;

4.关系维系:负责属地业主维系、政府及社会关系; 承接区县规划协调、属地运营商需求对接、客户维系、站址起租确认;

5.资产管理:接应落实属地实物资产管理;实施资产设施维修和设备整治管理,实施资源整合。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

区域经理-陕西省西安市(J19274)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-西安市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.维护管理:落实网络质量和服务质量指标;负责区域内代维管理、监督与考核、现场协调等组织管理工作,负责区域维护成本的使用管控。接受维护中心故障工单的跟踪、管控与协调;组织代维服务商开展站点日常维护工作;接应开展应急通信保障工作;

2.选址工作:负责站点选址及谈判;负责各类新建、搬迁、迁改基站的选址及相关协调工作;

3.建设管理:组织或参与项目建设方案编制与评审;负责模块化项目管理模式下的铁塔类标准化设计方案的应用;负责建设项目管理,对工程建设全过程关键点(质量、进度、成本、安全、合规)进行管控;

4.关系维系:负责属地业主维系、政府及社会关系; 承接区县规划协调、属地运营商需求对接、客户维系、站址起租确认;

5.资产管理:接应落实属地实物资产管理;实施资产设施维修和设备整治管理,实施资源整合。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

资源资产管理-陕西省商洛市(J19273)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-商洛市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.负责资产管理工作,对地市工作指导及督促;

2.负责制定资源、资产工作相关管理办法;

3.负责资产处置管理,确保资产处置流程合规、合法,并保证公司利益。

4.负责资产与资源系统数据的一致性管理,确保账实相符。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至40周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

资源资产管理-陕西省渭南市(J19272)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.负责资产管理工作,对地市工作指导及督促;

2.负责制定资源、资产工作相关管理办法;

3.负责资产处置管理,确保资产处置流程合规、合法,并保证公司利益。

4.负责资产与资源系统数据的一致性管理,确保账实相符。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至40周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

资源资产管理-陕西省西安市(J19271)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-西安市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.负责资产管理工作,对地市工作指导及督促;

2.负责制定资源、资产工作相关管理办法;

3.负责资产处置管理,确保资产处置流程合规、合法,并保证公司利益。

4.负责资产与资源系统数据的一致性管理,确保账实相符。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至40周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

动力配套管理-陕西省咸阳市(J19270)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-咸阳市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.负责组织落实省公司动力配套维护实施细则,制定本地该专业维护作业计划

2.负责对本地动力配套疑难故障进行远程指导和现场支持,建立故障案例库

3.负责组织实施本地动力配套专业更新改造项目以及新技术创新项目

4.负责本地站点能耗管理,组织实施本地节能减排工作,制定电费包干方案

5.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

客户经理-陕西省渭南市(J19269)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.负责与运营商承接、整合、确认建设需求;协调解决客户提出的相关问题,全程参与项目实施;组织项目验收、交付、起租、回款管理及商务落地。

2.负责与运营商对接规划思路、编制规划方案,整合网络资源、建设需求。

3.负责项目前期评估,组织编制可研,完成项目审批、立项及项目后评价;配合工程方案的设计、实施、检查、验收。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

新业务技术支撑-陕西省宝鸡市(J19268)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-宝鸡市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-23

截止时间:

工作职责:

1.贯彻落实公司业务拓展与管理相关制度.规范及管理流程 ,组织收入、成本预算工作,负责制定本地拓展型业务发展规划的编制与拓展目标

2.负责制定本地新业务标准化技术方案与项目方案

3.负责组织推进营收回款及欠费催缴等

4.负责本地新业务技术培训与宣传

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

财务管理-陕西省铜川市(J19215)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-铜川市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.组织完成辖区内存量铁塔相关资产清查评估及注资工作。

2.负责辖区内工程项目全过程财务管理工作;参与工程项目可研、设计会审,审核合同商务条款,参与建设项目的竣工验收,编制工程竣工决算。

3.负责工程月度财务分析工作,监控、评价工程投资效益;编制工程相关月度报表。

4.负责工程财务检查,参与工程审计、效能监察工作。

5.负责工程财务基础管理工作。

6.负责工程内控工作的组织实施及检查、督导工作,参与工程相关信息系统的建设,提出工程管理的系统需求。

7.完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

资源资产管理-陕西省铜川市(J19214)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-铜川市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责资产管理工作,对地市工作指导及督促;

2.负责制定资源、资产工作相关管理办法;

3.负责资产处置管理,确保资产处置流程合规、合法,并保证公司利益。

4.负责资产与资源系统数据的一致性管理,确保账实相符。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至40周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

动力配套管理-陕西省铜川市(J19213)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-铜川市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责组织落实省公司动力配套维护实施细则,制定本地该专业维护作业计划

2.负责对本地动力配套疑难故障进行远程指导和现场支持,建立故障案例库

3.负责组织实施本地动力配套专业更新改造项目以及新技术创新项目

4.负责本地站点能耗管理,组织实施本地节能减排工作,制定电费包干方案

5.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

新业务客户经理-陕西省铜川市(J19212)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-铜川市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责与本地市政府客户(含事业单位)以及企业(非运营商)的营销、需求管理与关系的维系管理

2.承担本地新业务的管理及拓展职责,包括方案编制.产品定价.合作谈判.合同签订.业务录入.业务运营等

3.负责承接总部、省公司有关新业务项目的落地

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

综合物资管理-陕西省铜川市(J19211)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-铜川市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实上级单位各类仓储物流相关管理办法的落地实施工作

2.负责公司仓储相关的物资接收和保管、出入库、盘点稽核及财务对账等工作

3.负责公司报废物资回收和废旧物资处置等工作

4.负责仓储及出入库文档归档管理工作

5.负责公司仓储服务供应商的管理工作

6.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

综合解决方案岗-陕西省商洛市(J19210)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-商洛市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实省公司综合解决方案指导意见、实施标准和考核办法等;

2.负责综合解决方案的推广与项目的实施;

3.负责综合解决方案设计管理和本地综合解决方案的报批;

4.负责涉及综合解决方案的新技术应用、新设备引入、重点试验项目的实施和评估工作;

5.负责本地客户综合解决方案项目的对接、承建和过程管控;

6.负责推进公司建设模式转型;

7.完成领导交办其他工作。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

动力配套管理-陕西省商洛市(J19209)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-商洛市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责组织落实省公司动力配套维护实施细则,制定本地该专业维护作业计划

2.负责对本地动力配套疑难故障进行远程指导和现场支持,建立故障案例库

3.负责组织实施本地动力配套专业更新改造项目以及新技术创新项目

4.负责本地站点能耗管理,组织实施本地节能减排工作,制定电费包干方案

5.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

新业务客户经理-陕西省商洛市(J19208)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-商洛市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责与本地市政府客户(含事业单位)以及企业(非运营商)的营销、需求管理与关系的维系管理

2.承担本地新业务的管理及拓展职责,包括方案编制.产品定价.合作谈判.合同签订.业务录入.业务运营等

3.负责承接总部、省公司有关新业务项目的落地

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

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人力资源管理-陕西省商洛市(J19207)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-商洛市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.贯彻落实公司人力资源相关制度.规范及管理流程

2.负责地市公司相关层级的干部考核管理

3.组织开展地市公司人才招聘工作与内部人才队伍建设

4.负责薪酬福利发放与社保管理工作

5.负责用工管理

6.配合省公司实施员工培训计划,开展员工培训

7.协助省公司对地市公司员工劳动合同管理.人事档案资料库的建立工作

8.落实员工退休事务相关管理工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

综合物资管理-陕西省商洛市(J19206)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-商洛市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实上级单位各类仓储物流相关管理办法的落地实施工作

2.负责公司仓储相关的物资接收和保管、出入库、盘点稽核及财务对账等工作

3.负责公司报废物资回收和废旧物资处置等工作

4.负责仓储及出入库文档归档管理工作

5.负责公司仓储服务供应商的管理工作

6.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

综合解决方案岗-陕西省榆林市(J19204)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-榆林市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实省公司综合解决方案指导意见、实施标准和考核办法等;

2.负责综合解决方案的推广与项目的实施;

3.负责综合解决方案设计管理和本地综合解决方案的报批;

4.负责涉及综合解决方案的新技术应用、新设备引入、重点试验项目的实施和评估工作;

5.负责本地客户综合解决方案项目的对接、承建和过程管控;

6.负责推进公司建设模式转型;

7.完成领导交办其他工作。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

新业务客户经理-陕西省榆林市(J19203)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-榆林市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责与本地市政府客户(含事业单位)以及企业(非运营商)的营销、需求管理与关系的维系管理

2.承担本地新业务的管理及拓展职责,包括方案编制.产品定价.合作谈判.合同签订.业务录入.业务运营等

3.负责承接总部、省公司有关新业务项目的落地

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

人力资源管理-陕西省榆林市(J19202)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-榆林市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.贯彻落实公司人力资源相关制度.规范及管理流程

2.负责地市公司相关层级的干部考核管理

3.组织开展地市公司人才招聘工作与内部人才队伍建设

4.负责薪酬福利发放与社保管理工作

5.负责用工管理

6.配合省公司实施员工培训计划,开展员工培训

7.协助省公司对地市公司员工劳动合同管理.人事档案资料库的建立工作

8.落实员工退休事务相关管理工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

党群事务管理-陕西省榆林市(J19200)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-榆林市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.组织开展思想政治工作、精神文明创建、企业文化建设

2.组织开展党的集中学习教育

3.负责建立健全党的组织

4.组织筹备公司党员(代表)大会

5.组织党组织职责、工作规则、“三重一大”决策、党建工作责任制与考核落实

6.负责发展党员,党费收缴和党籍管理

7.起草党组织工作计划、总结、报告等

8.筹备组织生活会

9.组织基层党组织书记抓党建述职评议落实

10.组织进行党务骨干培训

11.负责共青团工作、统战工作

任职资格:

1.中共党员。遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

新业务客户经理-陕西省延安市(J19199)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-延安市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责与本地市政府客户(含事业单位)以及企业(非运营商)的营销、需求管理与关系的维系管理

2.承担本地新业务的管理及拓展职责,包括方案编制.产品定价.合作谈判.合同签订.业务录入.业务运营等

3.负责承接总部、省公司有关新业务项目的落地

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

综合物资管理-陕西省延安市(J19197)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-延安市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实上级单位各类仓储物流相关管理办法的落地实施工作

2.负责公司仓储相关的物资接收和保管、出入库、盘点稽核及财务对账等工作

3.负责公司报废物资回收和废旧物资处置等工作

4.负责仓储及出入库文档归档管理工作

5.负责公司仓储服务供应商的管理工作

6.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

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党群事务管理-陕西省延安市(J19196)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-延安市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.组织开展思想政治工作、精神文明创建、企业文化建设

2.组织开展党的集中学习教育

3.负责建立健全党的组织

4.组织筹备公司党员(代表)大会

5.组织党组织职责、工作规则、“三重一大”决策、党建工作责任制与考核落实

6.负责发展党员,党费收缴和党籍管理

7.起草党组织工作计划、总结、报告等

8.筹备组织生活会

9.组织基层党组织书记抓党建述职评议落实

10.组织进行党务骨干培训

11.负责共青团工作、统战工作

任职资格:

1.中共党员。遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

资源资产管理-陕西省汉中市(J19195)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责资产管理工作,对地市工作指导及督促;

2.负责制定资源、资产工作相关管理办法;

3.负责资产处置管理,确保资产处置流程合规、合法,并保证公司利益。

4.负责资产与资源系统数据的一致性管理,确保账实相符。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至40周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

动力配套管理-陕西省汉中市(J19194)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责组织落实省公司动力配套维护实施细则,制定本地该专业维护作业计划

2.负责对本地动力配套疑难故障进行远程指导和现场支持,建立故障案例库

3.负责组织实施本地动力配套专业更新改造项目以及新技术创新项目

4.负责本地站点能耗管理,组织实施本地节能减排工作,制定电费包干方案

5.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

综合解决方案岗-陕西省汉中市(J19193)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实省公司综合解决方案指导意见、实施标准和考核办法等;

2.负责综合解决方案的推广与项目的实施;

3.负责综合解决方案设计管理和本地综合解决方案的报批;

4.负责涉及综合解决方案的新技术应用、新设备引入、重点试验项目的实施和评估工作;

5.负责本地客户综合解决方案项目的对接、承建和过程管控;

6.负责推进公司建设模式转型;

7.完成领导交办其他工作。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

新业务客户经理-陕西省汉中市(J19192)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责与本地市政府客户(含事业单位)以及企业(非运营商)的营销、需求管理与关系的维系管理

2.承担本地新业务的管理及拓展职责,包括方案编制.产品定价.合作谈判.合同签订.业务录入.业务运营等

3.负责承接总部、省公司有关新业务项目的落地

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

新业务技术支撑-陕西省汉中市(J19191)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.贯彻落实公司业务拓展与管理相关制度.规范及管理流程 ,组织收入、成本预算工作,负责制定本地拓展型业务发展规划的编制与拓展目标

2.负责制定本地新业务标准化技术方案与项目方案

3.负责组织推进营收回款及欠费催缴等

4.负责本地新业务技术培训与宣传

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

人力资源管理-陕西省汉中市(J19190)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.贯彻落实公司人力资源相关制度.规范及管理流程

2.负责地市公司相关层级的干部考核管理

3.组织开展地市公司人才招聘工作与内部人才队伍建设

4.负责薪酬福利发放与社保管理工作

5.负责用工管理

6.配合省公司实施员工培训计划,开展员工培训

7.协助省公司对地市公司员工劳动合同管理.人事档案资料库的建立工作

8.落实员工退休事务相关管理工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

综合物资管理-陕西省汉中市(J19189)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-汉中市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实上级单位各类仓储物流相关管理办法的落地实施工作

2.负责公司仓储相关的物资接收和保管、出入库、盘点稽核及财务对账等工作

3.负责公司报废物资回收和废旧物资处置等工作

4.负责仓储及出入库文档归档管理工作

5.负责公司仓储服务供应商的管理工作

6.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

动力配套管理-陕西省渭南市(J19187)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责组织落实省公司动力配套维护实施细则,制定本地该专业维护作业计划

2.负责对本地动力配套疑难故障进行远程指导和现场支持,建立故障案例库

3.负责组织实施本地动力配套专业更新改造项目以及新技术创新项目

4.负责本地站点能耗管理,组织实施本地节能减排工作,制定电费包干方案

5.完成领导交办的其他工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

综合解决方案岗-陕西省渭南市(J19186)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实省公司综合解决方案指导意见、实施标准和考核办法等;

2.负责综合解决方案的推广与项目的实施;

3.负责综合解决方案设计管理和本地综合解决方案的报批;

4.负责涉及综合解决方案的新技术应用、新设备引入、重点试验项目的实施和评估工作;

5.负责本地客户综合解决方案项目的对接、承建和过程管控;

6.负责推进公司建设模式转型;

7.完成领导交办其他工作。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

报名入口

综合解决方案岗-陕西省渭南市(J19186)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责落实省公司综合解决方案指导意见、实施标准和考核办法等;

2.负责综合解决方案的推广与项目的实施;

3.负责综合解决方案设计管理和本地综合解决方案的报批;

4.负责涉及综合解决方案的新技术应用、新设备引入、重点试验项目的实施和评估工作;

5.负责本地客户综合解决方案项目的对接、承建和过程管控;

6.负责推进公司建设模式转型;

7.完成领导交办其他工作。

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

人力资源管理-陕西省渭南市(J19185)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.贯彻落实公司人力资源相关制度.规范及管理流程

2.负责地市公司相关层级的干部考核管理

3.组织开展地市公司人才招聘工作与内部人才队伍建设

4.负责薪酬福利发放与社保管理工作

5.负责用工管理

6.配合省公司实施员工培训计划,开展员工培训

7.协助省公司对地市公司员工劳动合同管理.人事档案资料库的建立工作

8.落实员工退休事务相关管理工作

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

6.其他要求。身体健康,能够承担繁重工作、较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

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新业务客户经理-陕西省渭南市(J19184)

招聘类别:社会招聘

工作性质:全职

工作地点:陕西省-渭南市

薪资范围:面议

招聘人数: 若干

发布时间:2018-07-21

截止时间:

工作职责:

1.负责与本地市政府客户(含事业单位)以及企业(非运营商)的营销、需求管理与关系的维系管理

2.承担本地新业务的管理及拓展职责,包括方案编制.产品定价.合作谈判.合同签订.业务录入.业务运营等

3.负责承接总部、省公司有关新业务项目的落地

任职资格:

1.遵纪守法,与原单位不存在经济及其他纠纷,无违法违规行为。

2.认同铁塔公司企业文化,在原工作单位业绩良好。

3.年龄条件。原则上35周岁以下(1983年7月1日之后),对于党务管理等岗位可适当放宽至42周岁。

4.学历条件。大学本科及以上学历。

5.工作年限。原则上从事相同或相近岗位工作2年以上。

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