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2018江苏省南通市通州区十总供水服务公司公开招聘会计公告

南通市通州区人民政府 2018-10-31 09:20:30

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为进一步加强通州区十总供水服务公司内部管理,优化公司人员队伍结构,经研究决定,面向社会公开招聘会计。现将有关事项公告如下:

一、招聘名额

此次面向社会公开招聘会计1名。

二、报名条件

1.具有良好的政治素质和道德品质,遵纪守法,品行端正,事业心责任感强,热爱财务工作,无不良记录;

2.具有较高的个人综合素质和较强的协调处理能力、良好的纪律性、团队合作以及敬业精神;

3.具有大专及以上学历,具有会计从业资格证书,并有五年以上会计工作经验,年龄在40周岁及以下(197811日以后出生)。

有下列情形之一的,不得报考:

(一)曾受过治安刑事处罚的;

(二)有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的;

(三)在党纪政纪处分期间内的;

(四)有其他不良行为,不宜从事所聘岗位工作的。

三、招聘程序

此次公开招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、适岗评价、考察、体检、任前公示等程序进行。

1.报名

1)报名时间:20181030-117。上午830-1130,下午1:30-5:30

2)报名方式:现场报名。本人携带报名登记表至十总镇政府二楼组织人事办公室报名。

3)报名人员需提供以下材料:本人近期正面免冠二寸彩照2张;本人身份证、户籍证明、学历证原件及复印件、各类资格证书、能够证明本人工作经历、工作业绩和受表彰奖励情况的有关资料原件及复印件。报考人员应对提交的材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格。

2.资格审查

由十总镇党委对报名人员进行资格审查,报名并通过资格审查人数与岗位招聘人数达到3:1时方可开考,达不到开考比例则取消此次招聘。

3.笔试

笔试成绩分占总分40%

4.面试

按不低于13的比例确定进入面试。面试成绩占总分的40%

5.适岗评价

适岗评价主要对报名人员的学习经历、工作经历及奖惩情况进行综合评价。适岗评价成绩占总分20%

6.考察

按综合成绩从高分到低分进行排序,按招聘人数11的比例确定进入考察人选。招聘工作小组进行考察,主要了解掌握考察对象的思想政治素质、工作事业心、群众基础、廉洁自律等情况,考察结果提交镇党委备案。

7.体检

考察合格人员参加体检,时间、地点另行通知。如出现体检不合格者,则按综合成绩从高分到低分依次递补,并进行考察、体检。

8.聘用和待遇

1)拟聘用人员名单在通州区人民政府网站进行公示,公示期为5个工作日,公示结束后签订用工合同,合同期三年一聘,期满经考核合格可续订合同。

2)拟聘用人员不按规定时间办理报到和聘用手续的,取消聘用资格。

3)拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的,由本人按有关规定自行协商处理。

4)待遇:试用期为3个月,试用期内工资标准为2000/月。试用期满考评合格的享受十总镇供水服务公司正式员工同等待遇。

六、组织领导

此次公开招录工作由镇招聘工作组组织实施,镇纪委全程监督。本公告未尽事宜由招聘工作组负责解释,咨询电话:,监督电话:

通州区十总镇人民政府

20181030

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