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2019北京首创证券校园专项招聘20人公告

清华大学学生职业发展指导中心 2019-03-14 10:59:47

2019国企招聘考试群 724374434

2019校园招聘(名企)类就业课程

2019北京首创证券校园专项招聘公告已发布。中公国企整理详细招聘信息,包括招聘岗位、招聘人数、报名时间及报名方式,希望对您应聘国企有帮助哦。热门国企校招资讯请加入2019国企招聘考试群 724374434 或关注微信公众号:gqzpks


 

首创证券有限责任公司是由北京首创集团控股的综合类券商,现因公司业务发展,特招聘品学兼优、有志于投身证券行业的国家重点院校2019年应届毕业生。公司将提供业内领先、优厚的薪酬待遇,为个人职业发展创造良好的环境。

应届毕业生应聘岗位任职资格统一要求:统招统分本科及以上学历毕业(且起点学历不得为专科),专业背景符合各岗位要求,在校期间表现优秀,有证券从业资格者优先。

以下所有岗位非特别指明,工作地点均为北京总部。

应届生应聘方式:

一、关注“首创证券招聘公众号”,选择加入首创---校园招聘---点击目标岗位后---立即申请---填写申请表(尽量不要选择其他方式)---填写简单的个人信息---申请成功后你的邮箱会收到完善简历的邮件,请按要求填写并提交。

欢迎转发并推荐您的朋友们关注首创证券招聘公众号,随时随地获取最新招聘信息。

二、 邮箱投递简历:

将电子版简历发送邮件至sczq@ 注意:邮件的标题为:姓名+2019年应届生+招聘岗位全称,例:张三2019年人力资源助理岗。

招聘部门:证券投资总部

招聘岗位:量化交易员

岗位职责以公司自有资金的一定额度完成自营交易,研究方向偏量化策略。

任职条件:全日制硕士研究生及以上学历,经济金融类专业;有量化编程经验,可独立建模,需要提交历史交割单。

招聘部门:合规部

招聘岗位:合规法务岗

岗位职责:

负责对所管理的业务条线开展合规培训、合规审查、合规检查等合规管理工作,有效控制合规风险事件的发生;

开展法务管理工作,负责完成合同审核、协助诉讼纠纷解决等事项。

任职条件:

全日制硕士研究生及以上学历,法学专业;具有法律职业资格;工作细致,有持续学习的动力及能力,能够及时跟进所管理的业务条线的监管要求及行业动态;工作积极,能够主动对工作形式、措施等持续完善与优化。

招聘部门:信息技术部

招聘岗位:运维开发工程师

岗位职责:负责公司业务系统的日常维护、监控和相关事件的处理。

任职条件:

全日制本科及以上学历,计算机相关专业;

具备扎实的计算机基础;

熟悉主流服务器操作系统;

熟悉SQL、ORACLE数据库;

理解符合ITIL框架的IT服务流程;

了解网络安全知识;

掌握常用服务器的配置与管理,如Tomcat、Apache、Nginx、Resin等;

掌握一门脚本语言,如Go、Python、Perl;

工作态度端正,逻辑分析能力强,善于沟通。

有强烈的责任心和主动工作态度;具有较强的团队协作和沟通能力良好,具有良好的学习能力。

招聘部门:信息技术部

招聘岗位:信息安全、网络工程师

岗位职责:负责公司网络系统的日常维护、监控和相关事件的处理、负责公司信息安全的管理。

任职条件:

全日制本科及以上学历,计算机相关专业;

具备扎实的计算机基础;

熟悉主流网络协议、熟悉主流网络设备配置;

了解网络监控和分析系统;

理解符合ITIL框架的IT服务流程;

了解信息安全保护知识;

有强烈的责任心和主动工作态度;具有较强的团队协作和沟通能力良好,具有良好的学习能力。

招聘部门:信息技术部

招聘岗位:数据库管理员

岗位职责:负责Oracle、SQLserver、Mysql等数据库的日常维护与支持工作。

任职条件:

全日制本科及以上学历,计算机相关专业;

负责数据库系统的架构设计、开发、优化与安全;

负责参与公司信息系统建设的数据库技术方案规划、制定、设计、评审和优化;

负责建立并完善数据库平台建设标准和规范,撰写数据库相关操作手册及维护技术文档;

负责数据库备份及恢复策略方案的制定与实施,提升数据服务质量;

负责Oracle、MySQL、MongoDB、PostgreSQL等数据库高可用集群监控与调优;

负责依据业务需求优化数据存储结构,负责数据库系统部署方案的计划、设计与实施;

数据库开发支持,负责相关业务的数据建模、设计评审、SQL代码审核等;

协助研发进行数据库设计、SQL编写规范指导和测试环境搭建,并配合开发人员进行SQL语句审查;

负责跟进数据库日常故障恢复、根本原因分析及事后改善落实;

协助完善数据库管理团队的自动化运维系统,提高DBA团队工作效率;

负责研究和学习数据库前沿技术,并将新技术与业务系统实践相结合;

有强烈的责任心和主动工作态度;具有较强的团队协作和沟通能力良好,具有良好的学习能力。

招聘部门:人力资源部

招聘岗位:人力资源助理岗

岗位职责:协助人力资源部规划、绩效、薪酬、招聘、培训以及员工关系模块主管开展相关工作。

任职条件:全日制硕士研究生及以上学历,人力资源管理、行政管理、心理学、中文等专业;有相关工作经验优先;较好的逻辑分析与文案撰写能力,良好地沟通与学习能力。

招聘部门:机构管理部

招聘岗位:分支机构管理岗

岗位职责:

1.负责新增系统的开发跟踪及维护上线;

2.启动分支机构经营督导工作,策划相关活动并组织实施;

3.搭建分支机构培训体系,协调总部资源并组织实施系统性的培训工作;

4.制定标准化分支机构管理类流程,为各分支机构日常管理提供参考制度。

任职条件:全日制本科及以上学历,经济、金融、法学、管理类等相关专业;有一定的文字处理、数据统计能力;熟练使用办公软件;工作细心。

招聘部门:总裁办公室

招聘岗位:档案管理岗

岗位职责:

负责整理公司文书档案、合同档案、声像档案、实体档案及印章档案等,包括文件的鉴定、修整、装订、分类、排列、编号、编目、装盒、上架等;

负责鉴定档案管理系统中电子文件的类别、保管期限,核对电子档案的完整性,整理相关联的电子档案并按照事件顺序排序,打印重要电子档案形成纸质档案归档;

负责提供档案的利用。

任职条件:

全日制本科及以上学历,档案学专业;掌握档案管理和信息管理的基本理论、基础知识与业务技能,以及与信息管理相关学科的知识;具有办公自动化管理的基本能力;熟悉我国档案管理的方针、政策和法规;了解国内外档案管理与信息管理的前沿成就与发展动向。

招聘部门:固定收益事业部

招聘岗位:金融市场部销售岗

岗位职责:负责债券销售工作,包括但不限于主承债券销售、投顾产品销售等。

任职条件:全日制本科及以上学历,金融、经济相关专业专业;要求沟通能力强,性格外向,抗挫折能力强,主动性高,对销售行业感兴趣,乐观积极。

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