2019江苏泰州市龙马建设发展有限公司招聘13人公告
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2019校园招聘(名企)类就业课程
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根据工作需要,为了满足各部门的人员需求,经上级主管部门批准同意,我公司面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;
2、遵守国家法律、法规,品行良好,具备较强的责任心和社会责任感。
3、具有国家承认的大专及以上学历(其中驾驶员岗位放宽至高中及以上学历)。
4、具备岗位所需的专业及要求(以附件1为准)。
5、身体健康、品貌端正,具备正常的履职条件。
二、招聘岗位及计划
招聘岗位及计划见附件1
三、报名须知
1、报名时间:2019年 6 月 6 日— 6 月 14 日。
(上午:9:00-11:45 下午:2:30-5:45 )
2、报名地点:泰州三水人力资源有限公司308室(姜堰区上海路9号)
3、报名方式:本人现场报名或委托他人现场代报名。代报名人除按要求提供报名人员材料外,须同时提供代报名人的身份证原件及复印件。
4、携带有效期内身份证、报名登记表(见附件2)毕业证书(有学位证书的需提供学位证书)等(以上证件均需交验原件并提供复印件一份),近期2寸正面免冠彩色照片4张。
5、2019年应届毕业生可提交学生证、《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》(指与用人单位签约的大学生),报考者需如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假的,一经查实,即取消报名录取资格。
6、报名时每人缴纳报名费100元。享受最低生活保障的城镇家庭考生和农村特困家庭考生,凭有效证件免收。
四、招聘程序
本次招聘由第三方专门招聘机构统一组织,按照公布招聘事项、报名与资格审查、笔试(技能考核)、面试、考察、体检、政审、公示、聘用等步骤实施。具体程序和方法如下:
1、公布招聘事项
通过姜堰人才网()姜堰就业网()向社会公布招聘信息。
2、资格审查。报名时按招聘条件对报考者进行资格审查。
审查合格后,报考人员凭本人有效期内的二代居民身份证和报名收费凭证领取《准考证》,领取时间和地点另行通知。
3、笔试(技能考核)。岗位1-5参加笔试,岗位6参加技能考核。
笔试采取闭卷答题形式,满分为100分,笔试内容为招聘岗位所必备的综合知识。
技能考核主要测试考生履行岗位职责所需的技能能力和综合素质,考核成绩满分为100分。考核方案另行制定,考核时间和地点另行通知。
4、面试。根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定面试人选(同分跟进)。如参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1,按实际符合条件人数面试。
面试采用结构化的方式进行,面试满分为100分,合格分数线为60分。面试成绩经考场监督员审核后,当场通知考生。
面试时间、地点另行通知。
5、考察。根据考生的总成绩,在面试合格人员中,从高分到低分按岗位招聘计划数1∶1的比例确定考察人员。
总成绩计算方法:按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩。笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。
6、体检。总成绩从高分到低分按招聘人数1:1比例参加体检,总成绩相同的,按面试成绩得分高者确定。体检标准参照公务员体检标准统一组织,体检费用自理。因体检不合格出现缺额的,原则上按总成绩从高到低依次递补。
7、政审。对体检合格人员,按照相关规定和程序进行考察。因考察不合格出现缺额的,原则上按总成绩从高到低依次递补。最终电话通知方式通知到本人。
8、公示。拟聘用人员名单在姜堰就业网()网站公示7个工作日。
五、聘用及待遇
1、公司与拟聘人员签订劳动合同。试用期3个月。试用期满考核不合格的,予以解聘,由本人自谋职业;考核合格的,签订正式劳动合同。拟聘人员与原工作单位签有劳动合同或聘用协议的,由本人负责与原工作单位终止合同或协议。
2、管理与待遇。受聘人员严格按照相关考核制度规定以及所签订劳动合同进行考核管理,考核办法由公司研究制定。合同期间,试用期工资3000元/月,另按国家规定缴纳相关社会保险。试用期满考核合格的,工资按照公司薪酬规定发放,另按国家规定缴纳相关社会保险及公积金。
六、其他
本公告最终解释权归泰州市龙马建设发展有限公司所有。
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,接收罗塘街道纪工委全程监督。
招聘咨询电话:0523—、0523—
附件1:招聘岗位计划表
附件2:报名表
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