2020江苏张家港市沙钢集团招聘公告(中高层人才)
世界500强企业—沙钢集团,是全国最大的民营钢铁企业、国家创新型企业,总部位于经济繁荣、教育发达、交通便利、风景秀丽的联合国宜居城市苏州张家港市。集团拥有总资产2900多亿元,职工46000余名。2019年沙钢集团实现销售收入2520亿元、利税170亿元。沙钢在做精做强钢铁主业的同时,稳健推进贸易物流、金融投资、资源能源、房地产等非钢产业板块,目前集团已发展成为以钢铁主业为核心的跨区域、跨行业、多元化经营的现代化联合企业。
因集团业务和未来战略发展需要,面向社会诚聘优秀人才,期待有识之士诚意加盟!
一、招聘岗位
产品研发类
▲高级研究员(冶炼工艺/产品开发/矿物加工工艺)
1.硕士及以上学历,冶金/材料/矿物加工等相关专业;
2.精通炼铁或炼钢连铸或板带材轧制或烧结一项及以上工艺,相关专业知识扎实;
3.硕士需具有10年及以上(其中:博士具有5年及以上)高炉生产工艺研究经验,且有3000 m3以上高炉生产实践经验,或具有炼钢、连铸等相关工艺研发项目经验,或在板带材轧制工艺、用户专业技术支持等方面有丰富经验。
智能制造及信息化类
▲智能制造高级研究员
1.45周岁以下;硕士及以上学历,电气/自动化类相关专业;
2.掌握冶金工艺自动控制及过程控制原理,精通PLC、C语言、C++等高级语言编程,
熟悉冶金生产流程及质量控制;
3.具有5年及以上冶金行业智能控制系统设计及优化经验。
▲自动化项目经理/工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,电气控制、自动化等相关专业;
2.具有3年及以上自动化项目管理实施经验,有HMI设计和开发经验,熟悉非标自动化项目管理流程并能独立设计非标自动化设备的电气控制系统;
3.掌握常用工业总线、传感器、电气元件选型、主流PLC知识(使用、组件选型、软件开发及与上层接口)、编程、工控软件(Wincc、Intouch等);
4.有带领及推动团队完成项目和开展PLC控制系统解决方案的设计能力。
▲大数据工程师
1.35周岁以下;本科及以上学历,计算机、应用数学等相关专业;
2.具有1年及以上大数据开发工作经验,扎实的数学理论基础;
3.掌握SQL、Spark、Hive、HBase、Zookeeper等常用组件应用,熟悉Java、Python、Hadoop生态系统等开发语言。
▲软件需求分析师
1.40周岁以下;本科及以上学历,计算机、管理类等相关专业,英语四级及以上;
2.具有1年及以上企业经营管理软件项目(如购销、财务、资金、人事等)需求实施经验,掌握软件需求分析方法、EA等需求分析及建模工具等,具备获取需求和转化设计能力以及文字组织和编辑能力;
3.熟练掌握Oracle、MySql等主流数据库开发技术,熟悉企业经营管理业务流程和开发工具(Net或Java)。
▲系统架构设计师
1.40周岁以下;本科及以上学历,计算机类等相关专业,英语四级及以上;
2.具有2年及以上软件架构设计、开发经验,掌握软件实施过程方法论及数据库知识或主流数据库设计工具,具备软件项目开发过程的分析和设计能力;
3.精通SQL,熟悉UML分析设计方法及ORACLE、MYSQL、SQLSERVER等主流数据库中的一种,熟悉CMMI3及以上规范者优先考虑。
▲软件工程师
1.35周岁以下;本科及以上学历,软件开发、计算机相关专业,英语四级及以上;
2.掌握JavaSpringMVC、C语言、C#等开发语言中的一种,熟悉SqlServer、ORACLE、Mysql等数据库开发技术中的一种;
3.具有2年及以上实际开发经验或有数据库应用经历者优先考虑。
▲网络安全工程师
1.35周岁以下;本科及以上学历,网络工程、信息安全等相关专业英语四级及以上;
2.具有1年及以上安全工具开发、网络安全管理及丰富的事件调查方面经验,且能够独立完成漏洞poc编写,擅长APP逆向处理;
3.熟悉java框架、java代码审计、主流入侵检测、WEB应用防火墙、APP本地漏洞、web常见攻击方法(如sql注入、xss攻击、命令执行、ssrf攻击等)及各类安全日志分析(如WEB应用、操作系统、安全设备日志等)。
工程技术类
▲建造师
1.40周岁以下,大专及以上学历,工民建、土木工程等相关专业;
2.持有建造师证书(一级或二级,人证合一),熟悉行业相关法律法规、标准规范和技术流程;
3.具有5年及以上工程现场(施工)或工程技术部门技术管理工作经验。
▲造价工程师
1.40周岁以下,大专及以上学历,工程管理、工程造价、机电工程等相关专业;
2.具有3年及以上工程造价工作经验,具备独立完成项目安装预决算编制与审核能力;3.持有国家中级及以上职称证书或注册造价师职业证书。
▲结构设计工程师
1.45周岁以下;本科及以上学历,结构、土建类相关专业;
2.具有5年及以上现场设计工作经验及业绩,能独立开展钢结构等结构件设计工作;
3.有设计院或冶金行业从事相关设计工作经历者可优先考虑。
▲暖通工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,暖通相关专业;
2.具有5年及以上大型企业或设计院暖通设计相关工作经验,能独立承担暖通方面相关设计工作;
3.熟练掌握CAD、Solidworks绘图软件。
▲给排水工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,给排水相关专业;
2.具有5年及以上大型企业或设计院给排水设计相关工作经验,能独立承担给排水系统设计工作;
3.熟练掌握CAD及三维绘图软件。
▲GS公司数据中心规划建设经理
1.45周岁以下;本科及以上学历,电气、暖通、弱电或企业管理相关专业;
2.具有5年及以上数据中心规划建设或运营经验,且有大型云计算数据中心项目的规划建设、运营管理相关工作经验,熟悉大型数据中心项目规划建设流程及相关法律法规,熟悉国家、地区与大数据产业相关的政策法规;
3.了解数据中心各系统主要产品,对数据中心相关商务知识有一定了解,有大型ICT制造商、云服务商、IDC服务商、电信运营商、甲级设计院、机房集成商等数据中心行业工作经验者优先;
4.具备良好的英语听说读写和公文写作能力,熟练掌握使用AUTOCAD软件、office、project等工程项目管理工具。
生产及安环管理类
▲炼铁/炼钢/轧钢首席
1.50周岁以下;本科及以上学历,冶金、材料类相关专业,持有高级工程师证书;
2.具有大型钢铁行业15年及以上工作经验,在炼铁、炼钢、轧制一项及以上工艺技术及质量管理方面工作10年及以上;
3.精通炼铁工艺,对炉况异常情况能提出科学可行的解决方案,对炼铁焦比等关键消耗指标能带领团队达到行业先进水平,或精通炼钢全套工艺流程,有丰富的炼钢连铸工作经验,在产品研发、品种质量提升等方面有独特思路;或精通轧制工艺及产品质量控制,熟悉相应轧钢产品后道加工及质量需求;
4.有帘线钢、冷镦钢、弹簧钢、管线钢、汽车钢等产品炼钢连铸工作经验优先。
▲炼铁/炼钢/轧钢生产管理
1.45周岁以下;大专及以上学历,冶金、材料类等相关专业;
2.具有5年及以上大中型冶金行业工作经验,且担任过炼铁(1080m3及以上高炉)或炼钢(80吨及以上电炉或转炉)或轧钢(棒线材、板材、冷轧等)生产技术管理职务;
3.精通炼铁或炼钢或轧钢工艺,专业知识扎实。
▲炼铁/炼钢/轧钢工艺工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,冶金、材料类等相关专业;
2.具有3年及以上冶金行业工作经验,掌握炼铁或炼钢或轧制原理;
3.精通炼铁或炼钢或轧制工艺(质量)过程管控,熟练运用办公及专业技术软件。
▲安全管理岗
1.45周岁以下;专业不限,安全类相关专业;
2.具有2年及以上冶金、危化企业安全生产管理工作经验,熟悉国家、行业安全管理的法律法规、相关管理规定及安全管理工作程序,能熟练使用各类办公软件;
3.持有注册安全工程师证书者,专业可适当放宽。
▲环保管理岗
1.35周岁以下;本科及以上学历,环境工程等相关专业;
2.熟悉掌握国家能源、环境相关法令法规,有节能技术改造及“四新技术”节能项目申报实施的经验,能熟练使用各类办公软件;
3.具有2年及以上环境、能源管理工作经验优先考虑。
设备管理类
▲设备工程师
1.35周岁以下;本科及以上学历,机械、电气、焊接、流体类相关专业;
2.具有5年及以上机械、电气等岗位工作经验,熟练使用CAD制图和办公软件;
3.持有工程师及以上专业技术职称或职业相关资格证书者优先考虑。
▲模块修理工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,电力电子等相关专业;英语四级及以上;
2.具有5年及以上判断模块故障经验,且有芯片级维修能力(能维修各类模块);
3.掌握模拟和数字电路,熟练运用办公及专业技术软件。
▲供配电管理(继电保护/定值计算/运方员/通信)
1.40周岁以下;本科及以上,继电保护方面或供电系统、供配电通信等相关专业;
2.具有8年及以上计算、运方或电力系统(通讯/通信)或保护调试经验,熟悉各类保护原理或供电系统及业务办理流程;;
3.有供电部门任职经历者优先考虑。
▲计量检定工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,测控技术与仪器等相关专业;英语四级及以上;
2.具有3年及以上计量检定工作经验,能够独立开展计量检定工作及编制相关规程;
3.熟悉相关法规、政策及规章制度,具备检定资质或持有注册计量师证者优先考虑。
▲仪器仪表维护工程师
1.40周岁以下;本科及以上学历,测控技术与仪器等相关专业,英语四级及以上;
2.具有5年及以上仪器仪表方面工作经验,能够熟练开展水、气等在线分析仪表维护和故障处理,能够根据现场情况提出改进建议;
3.熟悉相关法规、政策及规章制度;能熟练使用各类办公软件。
经济贸易类
▲国贸公司业务经理(钢材进出口)
1.35周岁以下;本科及以上学历,英语六级及以上,且口语流利;
2.具有3年及以上钢材进出口贸易经验,熟知国际汇兑、支付手段等财务基本常识,国际贸易基础知识、外贸术语,及国家对外贸易规章制度;
3.熟悉报关、保险、检验等手续,国际贸易法律法规、公约和惯例,及外贸流程,熟练使用办公软件。
▲国贸公司业务经理(钢材国内贸易)
1.35周岁以下;本科及以上学历,国际贸易、市场营销等相关专业;
2.具有3年及以上钢材贸易经验,熟知钢材产品基础知识、国家税务政策、常规支付手段等财务基本常识,具有民事、商事等法律基本常识;
3.熟练使用办公软件。
▲物贸公司业务营销经理
1.35周岁以下;本科及以上学历,市场营销、材料等相关专业;
2.具有3年及以上钢材贸易经验和一定的钢材产品基础知识,具备较强的沟通和商务洽谈能力,能适应驻外工作;
3.熟练使用办公软件。
二、招聘要求
1.遵纪守法,作风正派,身心健康;
2.认可企业文化,服从工作安排,遵守公司各项规章制度;
3.有较强的团队合作精神、学习能力和责任意识,具备良好的职业操守和职业素养。
三、薪资福利
薪资:所有人员一经录用,公司将提供良好的发展平台及业内具有竞争力的薪酬待遇。
福利:按收入全额交纳五险一金、带薪年假、廉租房、免费单身宿舍、免费体检、制服、高温费、防暑降温物品、工作餐补贴、过节费及物资。
还可享受:继续教育补贴、骨干特别奖励、国内外旅游、健康疗养、免费送国内外知名企业(院校)学习培训机会、专项慰问金,以及子女升学奖学金、子女学龄前托管所、幼小学延时班等。
四、报名方式
1.登录企业网站或通过邮箱投递个人简历
网 址:www.sha-steel.com 电子邮箱:zzrsc@shasteel.cn
联系电话(兼传真):0512-58568850 联系人:潘女士、施先生
地 址:江苏省张家港市锦丰镇沙钢组织人事处
2.现场报名
⑴报名地点:市锦丰镇沙钢体育馆南侧沙钢招聘中心。
⑵报名时间:每周二、五上午8:30-11:30 。
⑶联系电话(兼传真):0512-58568850
⑷携带资料:报名需持本人身份证、毕业证书、资质证书等原件和相应证件(书)复印件一份,近期一寸免冠照片2张。
原标题:沙钢集团招聘(中高层人才)
文章来源:http://www.zjgrc.com/news/showNews.aspx?uid=TYXn6DRiXr4%3d
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