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2020安徽省引江济淮集团有限公司招聘运行维护人员20人公告

安徽省人事考试网 2020-06-19 17:08:14

安徽省引江济淮集团有限公司是安徽省人民政府批准设立的省属大型国有独资企业。2017年4月28日,安徽省引江济淮集团有限公司在安徽省工商局注册登记,注册资本金400亿元,负责投资、建设、管理、运营引江济淮工程,进行主体工程沿线土地、岸线、水资源、生态旅游综合开发和经营。

根据工作需要,现将集团公司公开招聘运行维护人员有关事项公告如下:

一、招聘原则

招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则,坚持以品德、知识、能力和业绩作为评价人才的主要标准,把“德才兼备、以德为先”、确有真才实学和职业技能的优秀人才选拔到相应岗位。

二、招聘计划

本次计划招聘4个岗位,共20人。工作地点、资格条件等信息详见附件1《安徽省引江济淮集团有限公司运行维护岗公开招聘计划表》。招聘计划发布在安徽省国资委网站(http://gzw.ah.gov.cn/)、安徽省引江济淮集团有限公司网站(http://ahyjjh.com.cn)、安徽省人事考试院网站(http://www.apta.gov.cn)。

三、应聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.具有良好的个人品德,遵纪守法,诚实守信,无违法违纪行为和不良职业记录。

3.具有正常履行职责的身体条件。

4.学历、专业符合岗位要求。

5.符合岗位所需的其他条件(详见附件1)。

四、招聘程序

本次招聘按照发布公告、报名与审查、面试、体检、考察、集团公司研究审定、公示、聘用等程序依次进行。

(一)报名与资格审查

1.报名时间:2020年6月20日8:00至6月29日17:30。

2.报名方法:应聘人员自行下载《应聘申请表》(附件2)和《应聘登记表》(附件3),规范填写后,将表格电子版发送至指定邮箱yjjh2020yxwh@126.com。邮件主题、《应聘申请表》和《应聘登记表》请按照“岗位序号+姓名+身份证号”的格式填写,如“202001张某340123199606158888”,未按要求填写的,视为无效简历。邮箱收到简历后会自动回复,请勿重复投递。

3.其他事项:每位应聘人员只能选择一个岗位报名,所提供的报名材料必须真实、准确,如发现弄虚作假者,一经查实,即取消面试、体检或录用资格,所造成的一切后果由应聘人员自行承担。通过资格审查的应聘人员,集团公司将以电话或电子邮件的方式通知其参加面试。

(二)资格复审

集团公司在面试前对应聘人员进行资格复审,查验应聘人员身份证件,学历证书、技术工人等级证书,获奖证明等材料的原件、复印件。凡与报名条件不符、不能按规定提供证件材料、未在规定时间内接受资格复审的,集团公司将取消其进入下一环节的资格。

(三)面试

面试由集团公司组织实施,请应聘人员携带面试通知和本人有效身份证件原件参加面试。

面试主要考察应聘人员的政治思想、专业知识、职业技能和岗位胜任能力等。

(四)体检

根据面试成绩从高到低进行排名,每个岗位选出1人进入体检环节。体检内容和标准参照公务员录用体检通用标准执行。

(五)考察

对体检合格的人员,集团公司将根据拟聘岗位的要求,采用实地考察、电话访问等方式,全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报名期间的表现,同时要核实考察对象是否符合报名资格条件,提供的报名信息和相关材料是否真实、准确等,并形成考察材料。

(六)公示聘用

以上程序结束后,由集团公司研究审定拟聘用人选。拟聘用人员名单将于网上公示5个工作日,公示无异议后,按规定程序办理聘用手续。

五、薪酬福利

应聘人员被录用后,享受集团公司正式职工待遇,集团公司为其办理“五险二金”。薪酬福利参考范围:年收入9-13万元(税前)。

六、有关事项说明

资格审查工作贯穿招聘工作的全过程,应聘人员提供的个人信息必须真实完整。招聘过程中一旦发现应聘人员弄虚作假,将立即取消其报名、聘用等资格。应聘人员所提交的材料,除原件外恕不退还。

七、组织领导与监督

招聘工作由安徽省引江济淮集团有限公司组织开展,严格遵守招聘面试规则和保密、回避等规定,集团公司监察室负责监督,并接受社会与有关部门的监督。有关招聘事项由安徽省引江济淮集团有限公司负责解释。

八、联系方式

公司地址:合肥市包河区云谷路2588号

邮编:230000

联系电话:0551-65722518

监督电话:0551-65722553

点击下载>>>

2020年运行维护岗公开招聘计划表.xlsx

应聘申请表.xls

应聘登记表.xls

原标题:安徽省引江济淮集团有限公司2020年公开招聘运行维护人员公告

文章来源:http://www.apta.gov.cn/Officer/FExamDetail/283

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