国企招聘

首页 >国企招聘 > 烟草 > 考试试题 >

2020 重庆中烟工业《公文写作》模拟卷 客观题10

中公国企招聘网 2020-09-28 14:42:06

61. 公文的装订在左侧。

62. 公文中的数字均应用阿拉伯数字表示。

63. 教育部向国务院建议在全国范围内开展一次高校自主招生实施情况大检查,可以用 通报行文。

64. 任免性通知的正文部分一般需要展开说明任免原因,并对任免原因进行深入讨论, 以体现通知的合理性。

65. 一般来说,可以在同一份请示中,请示两个以上的问题。

66. 维护公文的高度严密性是指公文语言内容的严密。

67. 公文所涉及的事实以及所引用的材料和数据,必须是没有丝毫出入的,是绝对真实 可靠的。

68. 通用公文是指各级党政机关、企事业单位和社会团体等在公务活动中普遍使用的文 件。

69. 下级向上级机关或者平级机关之间行文,都可以用“意见”这一文种。

70. 凡是需要立卷的文件都是领导认为重要的文件。

71. 当问题重大,确实需直接上级或更高层次的上级机关同时了解公文内容的时候可采 用直接行文的形式。

72. 印章和公文落款机关名称不一致时,按印章上的单位名称承认其存在权。

73. 命令和令是用于依照有关法律公布行政法规和规章,宣布实行重大强制性行政措 施,嘉奖有关单位及人员的文种。

74. 联合制发公文时,应当使用主办机关的发文字号。

75. 会议记录是用于记载、传达会议情况和议定事项的公文。

61. 【答案】A。解析:根据《党政机关公文格式》的有关规定,公文应双面印刷, 并在左侧装订。故本题说法正确。

62. 【答案】B。解析:按照国家有关规定,公文中的数字应该统一使用阿拉伯数字, 但也有例外,如一些特定称谓。故本题说法错误。

63. 【答案】B。解析:根据题意,该事由适用于意见。意见适用于对重要问题提出见解和处理办法,可作为上行文、下行文和平行文;通报适用于表彰先进,批评错误, 传达重要精神和告知重要情况,一般为下行文。故本题说法错误。

64. 【答案】B。解析:任免性通知的内容没有事项性通知、转发性通知那么复杂, 比较单一,篇幅简短,知照性强。因此任免性通知不需要深入谈论任免原因。故本题说法错误。

65. 【答案】B。解析:《党政机关公文处理工作条例》规定:“请示应当一文一事。 不得在报告等非请示性公文中夹带请示项。”这条规定强调了请示主题单一和主送机关单一的特点。故本题说法错误。

66. 【答案】B。解析:文件的高度严密性,是指公文文件结构与语言表达具有周密、 严格、有效的特点。故本题说法错误。

67. 【答案】A。解析:公文的真实性指公文所涉及的事实以及所引用的材料和数据,必须是没有丝毫出入的,是绝对真实可靠的,是没有任何虚假和错漏的。故本题说法正确。

68. 【答案】A。解析:根据形成和使用的具体公务活动领域的不同,公文可分为通用公文和专用公文。通用公文,是指党政机关、社会团体和企事业单位普遍使用的公文; 专用公文,是指在一定的专业机关或专门的业务活动领域内,因特殊需要而专门形成和使用的公文。故本题说法正确。

69. 【答案】A。解析:意见具有多向性的特征,可以用于上行文、下行文和平行文。 故本题说法正确。

70. 【答案】B。解析:凡是需要立卷的文件应该是办理完毕的文件。故本题说法错误。

71. 【答案】B。解析:直接行文是指发文机关直接向需要承办或执行公文中有关公务的受文机关行文,是常见、最基本的行文方式。

题目中陈述的情况应该选用多级行文的方式,多级行文是指下级机关同时向自己的直接上级机关和更高一级的上级领导机关行文或领导机关根据需要,同时下达几级机关的一种行文方式。故本题说法错误。

72. 【答案】A。解析:印章是体现公文效力的表现形式,是公文生效的标志,是鉴定公文真伪最重要的依据之一。因此,当印章和公文落款机关名称不一致时,按印章上的单位名称承认其存在权。故本题说法正确。

73. 【答案】A。解析:命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。故本题说法正确。

74. 【答案】A。解析:根据《党政机关公文处理工作条例》规定,联合行文时,发文机关标志可以并用联合发文机关名称,也可以单独用主办机关名称。故本题说法正确。

75. 【答案】B。解析:纪要适用于记载会议主要情况和议定事项。会议记录是指用于记载会议的基本情况、会议报告、讨论发言、会议决议等内容,与会议同步产生而形成的书面材料。故本题说法错误。

欢迎关注(中公教育国企招聘考试频道)
及时掌握国企招聘考试信息

微信咨询 回复“2022”领取备考大礼包
THE END  

声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。

 猜你喜欢换一换  

 图书教材

备考工具
退出

国企招聘<

进入频道首页

电气工程师

招考信息 报考指导 考试试题

电力电网

招聘信息 报考指导 考试资讯 考试试题 备考资料

南方电网

招聘信息 报考指导 考试资讯

中国移动

考试试题 招聘信息 报考指导

中国联通

考试试题 招聘信息 报考指导

中国电信

考试试题 招聘信息 报考指导

中国石油

招聘信息 报考指导 考试试题

中国石化

考试试题 招聘信息 报考指导

中国海油

招聘信息 报考指导 考试试题

国航

东航

南航

川航

海航

深航

厦航

春秋航空

中国邮政

考试试题 招聘信息 报考指导

铁路局

招聘信息 报考指导 考试试题

烟草

考试试题 招聘信息 报考指导

军工

招聘信息 报考指导 考试试题

其他国企

考试试题 招聘信息 报考指导

其他航空

电力企业

招聘信息 报考指导

信息汇总

各项目入口一键直达<

国家公务员

地方公务员

北京公务员

山东公务员

浙江公务员

江苏公务员

湖南公务员

辽宁公务员

吉林公务员

黑龙江公务员

上海公务员

四川公务员

广东公务员

天津公务员

云南公务员

湖北公务员

河南公务员

福建公务员

安徽公务员

河北公务员

重庆公务员

江西公务员

陕西公务员

贵州公务员

青海公务员

内蒙古公务员

宁夏公务员

新疆公务员

广西公务员

甘肃公务员

山西公务员

海南公务员

西藏公务员

事业单位招聘

公选/遴选考试

大学生村官

军人考试

教师考试

警法考试

选调生

三支一扶

农村信用社

申论热点

银行考试

医学考试

会计考试

在职硕士

医疗卫生招聘

社区工作者

考研

中公新闻

时事政治

行测

面试

申论

公益性岗位

国企招聘

乡镇公务员

防诈骗技巧

公基常识

一级消防工程师

投资者关系网站

公考问答

社会工作师

四六级

法考

软考

PMP

建设工程

IT培训

外语培训