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2021陕西渭南陕煤启辰科技有限公司招聘5人公告

陕西煤业化工技术研究院有限责任公司 2021-03-31 16:33:56

陕西煤业化工技术研究院成立于2011年3月,是陕西煤业化工集团投资25亿元成立的具备独立法人资格的高新技术开发企业,代表集团出资组织内外科技研发工作,并行使出资人权利。经营业务涵盖基础研究、应用研究、技术开发、商业示范、高新技术风险投资、产业培育与发展管理。研发领域涵盖煤炭、化工、新材料、新能源和数字信息工程技术。目前形成了1个总部研发基地、5个专业技术研究所、1个分析测试中心、3个工业化试验生产基地、1个“众创空间”平台公司、上海研究院与深圳研究院等5家高新技术二级单位、3家参控股三级高新技术产业公司的科技创新工作格局。以科技产业化为目标,以重大、关键、核心技术研发为先导,按照“支撑煤炭、引领煤化、借力资本、开拓新元”的发展战略,持续培育关键核心技术竞争力,为集团公司建设世界一流企业提供科技支撑。

渭南陕煤启辰科技有限公司是陕西煤业化工技术研究院成立的首家全资科技子公司。公司依托“煤炭绿色安全高效开采国家地方联合工程研究中心”,专注于煤炭领域矿用新材料、新技术、新装备的研发及应用。目前该团队共有成员43人,其中硕士研究生以上学历34人,高级工程师以上职称9人。公司开发了一系列具有完全自主产权的“双采”牌矿用新材料及装备,各类产品研发、生产、销售势头良好。该团队先后获得陕西国资委“科技创新工作优秀团队”、陕煤集团“科技创新先进团队”、陕煤研究院“先进集体”等荣誉称号。目前,项目部主要产品包括:

(1)矿用材料:矿用封孔材料、矿用加固材料、矿用喷涂材料、煤尘抑制剂、防灭火材料、快速修补材料等;

(2)矿用设备:瓦斯注浆封孔器、智能钻孔轨迹仪、中空注浆锚索、放水器等矿用装备;

(3)矿用技术:瓦斯抽采钻孔密封技术、复杂地质条件下注浆加固技术、高预应力中空注浆锚索(杆)支护技术、煤岩体表面高韧性薄喷技术、煤矿注浆堵水技术等灾害治理技术。

“十四五”期间,公司将聚焦矿用新材料、矿用高分子下游制品等方向,重点布局煤矿智能化装备、矿井生态修复、矿井系统除尘等方向,打造世界一流高精专特的高新技术公司。

本招聘同步在智联招聘和前程无忧两个平台公开发布。

联系电话:张老师 029-89801210 029-81772083

联系邮箱:smhjsyjykycl@163.com

联系地址:陕西省西安市航天基地神舟七路166号陕煤化技术研究院

热忱欢迎各位优秀人才和优秀团队加入启辰科技,共同发展。

一、人才招聘需求

见渭南陕煤启辰科技有限公司中层管理人员招聘明细表(附件)

二、招聘流程

在线投递简历+个人个人竞聘报告——初选——面试——体检——签订劳动合同

1、在线投递简历:通过邮箱投递简历时邮件及附件命名为:学校-专业-学历-姓名(性别),应聘者请将个人简历、个人竞聘报告(提纲参照渭南陕煤启辰科技有限公司各部门负责人公开招聘组织实施方案)及相关证明材料发送至公司邮箱:smhjsyjykycl@163.com

2、公司将根据接收简历的情况,进行审查筛选,并陆续安排面试,具体时间及安排另行通知。

3、公司将安排拟录用人选进行体检,体检不合格者将不予录用

部门 序号 岗位 岗级 人数 关键职责 任职条件 薪酬标准
产品研发部 1 部门正职 部长 1 1、负责公司材料类产品或技术开发及布局; 2、负责新材料新技术研发、试生产、试验及推广工作; 3、负责材料性能优化及升级工作; 4、负责生产线新建、扩能或改造等相应技术工作; 5、负责矿山生态环境治理、修复等工作; 6、负责实验室安全、环保等工作。 1、硕士及以上学历或高级工程师以上职称; 2、无机非金属、高分子、复合材料或材料科学工程等相关专业方向,具有8年及以上材料研发工作经验。 3、主持过材料方向中试及以上科研项目,具有相应的调研、实施、协调以及经济分析能力。 4、具有较强的学习能力、组织能力、判断能力以及对材料研发整体进度管控能力。 25.25万元 其中: 年薪标准: 22.65万元 补贴标准: 2.6万元
技术开发与服务部 1 部门副职 副部长 1 1、负责公司煤矿灾害治理技术开发及应用; 2、负责公司煤矿用新材料的应用研究; 3、负责公司煤矿装备研制及应用; 4、负责公司技术、产品的工程化应用; 5、负责公司产品的售后服务工作; 6、负责相关产品生产线建设等相应的技术工作。 1、硕士及以上学历或高级工程师以上职称; 2、所学专业为采矿工程、安全技术工程、地质工程、土木工程、隧道工程、机电工程、自动化等煤矿相关主体专业; 3、具备5年以上从事煤矿技术研发或技术管理经验。            4、具备较强的语言能力、协调沟通能力和问题处理能力。 22.4万元 其中: 年薪标准: 19.8万元  补贴标准: 2.6万元
市场营销部 1 部门正职 部长 1 1、负责研发产品和特色技术的市场调查、分析和预测。努力拓宽业务范围和渠道,不断扩大公司产品的市场占有率; 2、全面负责销售部所辖片区销售业务的发展管理工作,维护、提升品牌及企业形象; 3、负责组织制定销售计划及任务目标分解并执行实施; 4、负责营销网络与渠道的开拓与合理布局; 5、负责公司产品和技术的市场推广活动; 6、按企业回款制度,催收或结算货款; 7、负责部门的团队建设及管理工作。 1、硕士研究生及以上学历或高级工程师以上职称; 2、煤炭、能源化工、工程及营销等相关专业; 3、有7年及以上工作经验,2年及以上团队管理经验 4、煤炭相关专业者优先考虑; 5、具有市场较强的洞察能力。 24.2万元 其中: 年薪标准: 21.6万元 补贴标准: 2.6万元
建设生产部 1 部门正职 部长 1 1、负责主持本部门的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务; 2、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划,并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制; 3、负责贯彻落实上级部门及公司安全生产、环保、消防与节能减排相关法律法规和政策; 4、负责组织公司生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟定、修改、检查、监督、控制及实施执行; 5、负责公司产品生产建设过程中的安全、环保、质量把控等管理工作; 6、负责公司生产过程原材料采购招投标、物资采购及内部协作等工作; 7、负责产品对外安全运输协调等工作; 8、完成上级主管交办的其他工作任务。 1、硕士及以上学历或高级工程师以上职称 2、煤炭、化工、材料等相关专业; 3、政治合格,身体健康,年龄在40周岁以下; 4、具有8年及以上相关工作经验,熟悉生产管理部门的运作流程; 5、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉生产作业流程和工艺规程,熟悉生产质量的控制管理; 6、具有较强责任心、工作积极主动、认真负责、办事公正,善于沟通协调,具备较强的组织能力及较强的语言能力; 7、具有国企相关经历者,同等条件下优先。 24.2万元 其中: 年薪标准: 21.6万元 补贴标准: 2.6万元
综合管理部 1 部门正职 部长 1 1、负责综合办公室的日常管理工作; 2、负责公司人力资源工作; 3、负责党支部日常工作; 4、负责合同审批工作; 5、负责计划工作,制定计划及考核; 6、拟定公司的工作计划、总结和重要文稿; 7、严格控制各项行政费用的支出,并对成本控制的方法提出建议; 8、协助各部门筹划和组织企业的重大活动; 9、妥善安排外来人员的来访接待工作; 10、负责对接研究院总公司各职能部门; 11、完成领导交办的工作。 1、硕士及以上学历,具有8年以上行政工作经验; 2、熟知行政管理的工作流程; 3、熟悉矿用新材料、新装备及煤矿相关业务; 4、具备良好的组织、协调、沟通能力,以及团队协作精神。 24.2万元 其中: 年薪标准: 21.6万元 补贴标准: 2.6万元

附件:

1 .启辰科技各部门负责人(中层管理人员)公开招聘组织实施方案.doc

2 .渭南陕煤启辰科技有限公司中层管理人员任期考核指标.xls

3. 渭南陕煤启辰科技有限公司中层管理人员竞聘报名表.xls

原标题:渭南陕煤启辰科技有限公司中层管理人员社会招聘计划

文章来源:http://www.sxccti.com/web/content.action?content_id=10859

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