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江苏省徐州生物工程职业技术学院2012年公开招聘高层次人才(教师)公告

江苏人事考试网 2012-06-18 15:24:12

为更好地选拔人才,充实徐州生物工程职业技术学院人才队伍,优化人才结构,决定公开招聘28名教师。现将有关事项公告如下:

一、报名条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;遵守中华人民共和国宪法和法律;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;

2、遵纪守法,品行端正,团结同志,作风正派,廉洁奉公,有较强的事业心和责任感;

3、学历、年龄等条件:

具有学科或学术带头人条件者原则上不超过50周岁(1962年1月1日后出生);具有正高级职称者不超过50周岁;具有 副高级职称者不超过45周岁;具有中级职称者(含行业技师)不超过35岁;仅具有博士研究生学历、学位者不超过40周岁;部分紧缺专业要求本科生不超过 30周岁。

4、身体健康,具备正常履行所报考岗位的身体条件;

5、具备报考岗位要求的资格条件(具体见招聘岗位简介表);

6、下列人员不得报名:现役军人;曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

二、招聘岗位

招聘岗位详见附件1

三、报名

1、报名时间、地点、方式

报名时间:即日至2012年6月25日下午5:00。

报名方式:

(1)现场报名(地点:徐州生物工程职业技术学院办公室)

(2)电子邮件()

(3)邮寄报名(221006、江苏省徐州市矿山西路徐州生物工程职业技术学院办公室。以收到报名材料的时间为准。)

2、报名注意事项及资格审查

每位应聘者限报考一个岗位。应聘者报名时须①交本人近期小二寸免冠正面彩照2张;②填写《徐州市公开招聘事业单位工作人员报名表》;③提供身份证、学历学位证书、资格证书及获奖证书等(应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》)。

徐州生物工程职业技术学院根据应聘人员提供的材料,进行报名资格审查。

四、试讲和操作

通过报名资格审查的应聘者,参加试讲。试讲和技能考核重点考察报考者的专业素养、教学水平、科研能力和科研水平,形式主要为课堂教学、技能考核和答辩。

试讲和技能考核由徐州生物工程职业技术学院组织实施,市人力资源和社会局监督指导。试讲60分为合格线。

五、体检、考察

根据试讲成绩由高分到低分按岗位拟聘人数1:1的比例确定体检人员,对体检合格人员进行考察。因体检、考察不合格出现空缺时,按岗位从高分到低分依次递补。

体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检、考察由生物工程学院组织实施。

六、公示

体检、考察合格的人员在徐州生物工程职业技术学院网站()上公示7天。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、毕业院校或工作单位和所学专业、学历学位、拟聘岗位、试讲成绩、排名,以及在招聘公告中对该岗位提出的其他条件。

七、聘用

对公示结果没有异议的,办理相关聘用手续。对反映有问题并查有实据,不符合聘用条件的,不予聘用。聘用人员试用期一年,试用期满考核不合格的,解除聘用合同。

拟聘用人员与原单位签有聘用合同以及其它协议的,由其本人按有关规定自行负责处理。

八、工作纪律

公开招聘工作要坚持德才兼备、以德为先的用人标准。贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,做到信息公开、过程公开、结果公开,切实增强招聘工作透明度,接受社会和群众监督。

对应聘人员作弊或弄虚作假的,视情节轻重取消其聘用资格,已受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退;对工作人员徇私舞弊违反招聘纪律的,视情节轻重,调离工作岗位或给予处分,构成犯罪的依法追究其刑事责任。

招聘政策咨询电话: 

徐州生物工程职业技术学院纪检监督电话:

市人力资源和社会局监督电话:

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报名表.doc
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学院简介.doc
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招聘职位.xls
文件类型: .xls 招聘职位 (13.50 KB)

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