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2017吉林大学招聘专业技术人员36人公告

吉林大学 2017-05-05 17:49:23

根据工作需要,吉林大学公开面向社会招聘专业技术人员,现将有关事项公布如下。

一、基本条件要求

1.遵守中华人民共和国法律,政治素质过硬,具有良好的职业道德,具备履行岗位职责的能力。遵纪守法,爱岗敬业,善于合作。

2.应聘人员须具有硕士研究生及以上学历并获得相应学位(含应届硕士毕业生),且初始学历为普通高等教育招生计划内(不含独立学院)本科毕业并获学士学位。

3.年龄要求:1987年7月1日以后出生;具有博士研究生学历并取得博士学位,或者具有中级及以上专业技术职务的,1982年7月1日以后出生;博士后研究出站,或者具有高级专业技术职务的,1977年7月1日以后出生。

4.身心健康,能够适应所在岗位的工作要求。

二、招聘岗位及具体条件

各招聘岗位及具体条件详见附件1。

三、报名

1.符合招聘条件人员填写并携带《2017年吉林大学招聘专业技术人员报名表》(附件2)及符合应聘岗位要求的相关证明材料到现场报名。现场报名完成后提交报名人员简表(附件3)及报名表(附件2,扫描成PDF版)至电子邮箱。提交截止时间2017年5月14日24:00时,逾期未提交者,视为放弃报名。

2.报名时间:2017年5月13日至14日

上午8:30-11:30,下午13:30-16:30

3.报名地点:吉林大学中心校区鼎新楼6楼会议室

四、资格审查与领取准考证

1.初步资格审查

学校根据应聘者提交的《2017年吉林大学招聘专业技术人员报名表》进行初步资格审查。

2.公示资格审查合格人员名单

5月16日之前,应聘者登陆吉林大学主页(网址)校内公告栏查询是否通过资格审查。学校不再以其他方式通知。

3.领取准考证

资格审查合格者按时到指定地点领取准考证。未领取准考证人员视为自动放弃考试资格,不得参加考试。

领取准考证时间:2015年5月25日至27日

上午8:30-11:30,下午13:30-16:30

领取准考证地点:吉林大学中心校区鼎新楼623室

五、考试内容和形式

考试分为基本素养考查和用人单位考核。

(一)基本素养考查

1.笔试科目:①职业能力②综合知识。(考试提纲待确定后发布于本启事附件内)

2.笔试时间、地点:考试时间初步定于6月上旬,具体时间和地点见准考证。

3.计分标准:采用百分制计算应聘人员的成绩,职业能力、综合知识各占50%。

4.确定进入用人单位考核人员:学校根据用人的总体原则,结合各单位实际用人需求及报名情况,主要参考笔试成绩,按照一定比例确定进入用人单位考核环节人选。对于无合格人选的岗位,取消补充计划。

5.公示:学校在吉林大学主页(网址)校内公告栏公示进入用人单位考核人员及其他相关事项,学校不再以其他方式通知。

(二)资格审查

进入用人单位考核人员携带身份证、全部高等教育学历、学位证书原件及复印件(应届毕业生由所在学校提供在读证明)等材料,按学校通知的时间到人力资源和社会保障处进行学历资格审查。对于学历及专业与所填《2017年吉林大学招聘专业技术人员报名表》不符的或其他隐瞒、虚报个人真实情况的,学校将取消其用人单位考核资格。

(三)用人单位考核

1.用人单位按学校的相关要求,自行制定考核程序并组织本单位招聘岗位的考核工作。

2.用人单位负责通知进入考核人员参加考核的有关事宜。

六、确定拟聘人选

用人单位根据考核结果,经党政联席会议研究,择优确定拟聘人选,报学校审批;如本单位确无合适人选,取消该补充计划。

七、公示

学校对拟聘用人员名单进行公示。公示后无异议的、或虽有异议但不影响聘用的,办理入校手续。

八、相关待遇

学校对新聘用专业技术人员实行A类人事代理方式管理,具体按照《吉林大学新聘人员聘用管理暂行办法(修订)》《吉林大学人事代理暂行办法》等有关规定执行。

九、其他

(一)对于在招聘过程中存在弄虚作假、徇私舞弊等行为的,一经查实,学校将追究具体责任人责任,并取消聘用人员聘用资格。

(二)涉及学校层面的具体通知均在学校主页()通知公告栏发布,请各相关人员持续关注。

(三)取得海外学历的应聘人员,由学校研究确定是否符合应聘的基本资格,具体以资格审查合格人员名单为准。

联 系 人: 王天一

联系电话:

电子邮箱:

原标题:关于2017年吉林大学公开招聘专业技术人员的启事

点击下载>>>

1.2017年吉林大学各招聘岗位及具体条件.xls

2.2017年吉林大学招聘专业技术人员报名表.xls

3.2017年吉林大学公开招聘报名人员简表.xls

吉林大学人力资源和社会保障处

2017年5月5日

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THE END  

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