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2010年3月国家密码管理局商用密码检测中心招聘简章

国家密码管理局 2010-03-17 17:26:03

一、单位简介

国家密码管理局商用密码检测中心,是专门从事产品密码检测、信息系统密码测评、密码检测技术研究和密码检测标准制定的事业单位。

二、招聘岗位及要求

有志于从事密码安全事业,有强烈的信息安全责任意识。以下各岗位,应聘者为中共党员优先、具有北京市户口优先。

(一)、岗位代码101

招聘人数:2人

岗位职责:主要承担产品密码检测;参与通信领域密码检测技术研究与开发;参与相关检测标准制定。

岗位要求:通讯、信息安全或计算机专业,具备较强英文阅读能力,硕士以上学历;掌握通讯网络技术原理,熟悉通讯网络架构与设备,了解通讯测试方法,具备良好的沟通协调能力。

(二)、岗位代码102

招聘人数:2人

岗位职责:主要承担产品密码检测;参与智能卡检测技术研究与开发;参与相关检测标准制定。

岗位要求:信息安全、电子工程、计算机相关专业,硕士以上学历;掌握智能卡相关技术原理,了解智能卡测试仪器设备;熟悉计算机软硬件结构,具备一定的软件编程能力;良好的沟通协调能力。

(三)、岗位代码103

招聘人数:2人

岗位职责:主要承担计算机软件研发与检测工作;参与软件检测技术研究与开发;参与相关检测检测标准制定。

岗位要求:计算机软件专业,本科以上学历,具备较强英文阅读能力;精通软件开发方法,掌握2种以上的高级编程语言;熟悉操作系统与数据库系统原理,能够进行数据库系统应用开发;熟悉软件测试方法。

 

(四)、岗位代码104

招聘人数:1人

岗位职责:主要承担计算机软件分析工作;参与软件检测技术研究与开发;参与相关检测标准制定。

岗位要求:信息安全、计算机软件专业,硕士以上学历,具备较强英文阅读能力;掌握软件逆向分析方法;熟悉计算机软硬件架构;熟悉常规软件、系统内核程序、驱动程序的测试与调试方法。

(五)、岗位代码201

招聘人数:2人

岗位职责:主要承担产品密码检测工作;参与密码检测技术研究与开发;参与检测标准制定。

岗位要求:密码学、信息安全相关专业,硕士以上学历,C/C++使用熟练。

(六)、岗位代码202

招聘人数:2人

岗位职责:主要承担产品密码检测工作和密码检测技术研究与开发。

岗位要求:微电子相关专业,硕士以上学历,有SOC芯片前端和后端设计经验,能熟练进行前端和后端电路仿真,英语水平六级以上。

(七)、岗位代码301

招聘人数:4人

岗位职责:主要承担系统密码测评工作;参与密码检测技术研究与开发。

岗位要求:信息安全、密码学、计算机、通讯及电子工程相关专业,本科以上学历;英语水平较高;熟练掌握网络基础知识和技能,对计算机网络有较强动手能力。

(八)、岗位代码302

招聘人数:1人

岗位职责:主要承担电子认证技术研究和应用。

岗位要求:信息安全、密码学、计算机相关专业,硕士以上学历;英语水平六级以上,熟练掌握PKI相关知识,具有一定的电子认证技术研究和应用实践基础。

 

(九)、岗位代码401

招聘人数:1人

岗位职责:主要承担信息安全领域科技情报研究工作。

岗位要求:科技情报相关专业,硕士以上学历;英语水平六级以上,对信息安全领域科技情报分析有一定的实践基础。

三、岗位待遇

国家规定的各项待遇。

四、应聘程序

请于2010年3月20日前将个人简历发送邮件至。邮件主题统一名称为“岗位代码-姓名-专业”;简历文件名统一为“岗位代码-姓名-性别-毕业院校-专业-学历”,如“101-张三-男-****大学-计算机-硕士”。简历内容应包含但不限于:个人信息(姓名、性别、民族、出生日期、政治面貌、籍贯、院校、专业、英语水平、联系方式等);在校主修课程及分数;从高中起点的教育、培训经历;学校安排的课题研究的介绍;其他实习或工作简历;个人技能描述;获奖情况;薪资要求;近照1张等。

我们将通知初选合格者进行面试,面试时需要备齐毕业生就业推荐书、身份证件和其他资格证书等材料的原件。

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