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芜湖县广播电视台招聘专业技术人员公告

2010-07-23 13:26:57

为进一步充实新闻队伍,提高新闻、专题节目质量,以及广播电视播出质量,提升舆论引导水平,丰富电视荧屏,依据芜编办〔2010〕18号县编委会议纪要精神,特向社会公开招聘10名专业技术人员。现公告如下:

一、招聘原则

贯彻公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备标准。

二、招聘对象及报考条件

1、新闻采编人员(3名)

坚持四项基本原则,忠诚党的新闻事业,有较强的政治素质,能吃苦耐劳,服从分配,有敬业奉献精神,遵纪守法,品行端正,无违法违纪劣迹。

全日制本科以上学历,中文或新闻专业;身体健康,年龄28周岁以下。(有国家新闻出版署核发的记者证,年龄可放宽至35周岁,本科学历,专业不限。年龄截止2010年7月1日,下同)

2、节目制作人员(5名)

坚持四项基本原则,忠诚党的新闻事业,有较强的政治素质,能吃苦耐劳,服从分配,有敬业奉献精神,遵纪守法,品行端正,无违法违纪劣迹。具有一 定的电视画面编辑基础,能熟练掌握非线性节目制作,专题节目制作要求,具有一定的节目策划能力。能熟练应用多种动画设计软件,进行节目的包装和设计。有一定的网络安全维护、资源协调等工作经验,熟练掌握音视频设备的使用和维护,

全日制专科以上学历,节目制作及计算机相关专业,年龄28周岁以下。(有电视新闻工作经验满五年以上者,凭与当地劳动部门签订的聘用合同时间计算为准,年龄可放宽至35周岁,专科学历,专业不限)

3、播音主持人员(2名)

坚持四项基本原则,忠诚党的新闻事业,有较强的政治素质,能吃苦耐劳,服从分配,有敬业奉献精神,遵纪守法,品行端正,无违法违纪劣迹。身体健康,品貌端庄,口齿清楚,普通话标准,有较强的语言表达能力和话题组织能力,有较强的文字功底,能够独立进行电视节目主持工作。

本科以上学历,播音主持专业,年龄28周岁以下。

三、招聘程序及办法

招聘采取考试和考核相结合的办法,分报名、考试(笔试和面试)、考核、公示、聘用等步骤进行。

1、报名

报名时须提供学历证书、有效身份证件及相关证书、证件的原件和复印件、近期一寸正面免冠同底照3 张,并填写《芜湖县广播电视台招聘专业技术人员报名资格审查表》。每位报考者限报一个职位,经资格审查合格后,交笔试和面试报名费150元。

每个岗位报名人数不得低于或等于所招聘岗位数,如低于或等于该招聘岗位数,则取消该招聘岗位。

2、考试

考试采取笔试和面试相结合的办法进行。

笔试:笔试内容为广播电视新闻相关知识,卷面满分为。

面试:面试由广播电视专业人员组成专家组,考生围绕所报考专业岗位进行答辨和现场实际操作。面试成绩满分为。另设置面试加分条件,符合条件者按规定加分后为面试总成绩。

面试结束后,按笔试与面试成绩3:7加权合成考试总成绩,按得分高低,得分相同的按面试成绩高低,择优录用。

3、面试加分条件

⑴取得国家新闻出版署核发的记者证加5分,有电视新闻工作经验满五年以上者(凭与当地劳动部门签订的聘用合同时间计算为准),面试时加2分;以上不累计加分,以最高分计。

⑵获省级广播电视类一等奖加5分;省级广播电视类二等奖、市级广播电视类一等奖加3分;省级广播电视类三等奖、市级广播电视类二等奖加2分。以上不累计加分,以最高奖项计分。

⑶因新闻工作表现突出而获得省、市、县政府表彰的,按5分、3分、2分给予加分;获省、市部门表彰的按3分、2分给予加分。以上不累计加分,以最高奖项计分。

以上各相关证书、合同等,时间截止2010年7月1日。

4、考核

考核工作由县广播电视台组织实施,考核主要了解被考核对象的政治思想、道德品质、有无违法违纪及学业完成等情况。

5、公示与聘用

对考核合格的人员,在网上向社会公示5天。

经上述程序正式聘用的人员为芜湖县广播电视台编外聘用人员。编外聘用人员试用期为2个月,期满合格签订聘用合同,合同一年一签。

四、日程安排

1、报名时间与地点

报名时间:8月9日-11日(每天上午8:30-17:00)

报名地点: 县广播电视台办公室(电话:)

2、笔试时间与地点

笔试时间:8月21日(具体时间及考场见准考证,准考证发放日期为8月16日-18日,地点在县广播电视台办公室)

笔试地点:县委党校

面试时间与地点:另行通知

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芜湖县广播电视台

芜 湖 县 编 办

 2010年7月19日 

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THE END  

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