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2011年湖南湘潭市国有企业监事会工作处公开招聘工作人员公告

湘潭人事局网站 2011-07-22 17:06:01

为加强对我市国有企业经营和高管人员的监管,确保国有资产保值增值,经市人力资源和社会保障局同意,市国有企业监事会工作处面向社会招聘工作人员2名。为了做好本次招考聘用工作,现将有关事项公告如下:

一、招聘的岗位和人数

国资监管人员2名(全额拨款事业编制)。

二、招聘范围

湘潭市市直事业单位及本市所辖县市区机关团体、事业单位在编人员。

三、招聘条件和岗位要求

(一)年龄在18岁以上,35岁以下(1976年1月1日以后出生);大学本科学历;有三年以上国有资产管理或央企省企对接工作经历。

(二)遵守宪法和法律;具有良好的品行和职业道德;具有较强的业务能力,有较强的事业心和责任感。

(三)具有正常履行职责的身体条件。

四、招聘工作程序

1、报名

应聘对象必须持本人的《身份证》、《毕业证》原件和复印件(一式两份)、现工作单位出具同意报考的证明(加盖单位公章)、近期两寸免冠彩色照片两张。

报名时间:2011年7月27日至2011年7月29日。

报名地点:市国资委人事科(湘潭市芙蓉大道人民大厦1622室)

联系电话:

2、资格审查

市国资委人事科对报名者提供的材料进行资格初审。

市国资委人事科、市人社局事业单位人事管理科对入围面试人员进行资格复审,并将情况向领导小组报告。

3、组织考试

考试采取笔试、面试相结合的方式进行。岗位招聘人数与该岗位报名人数的比例一般为1∶5以上方可开考,最低不得低于1:3。笔试、面试均采取百分制计分。

考试总成绩构成:笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(1)笔试方法、内容、时间、地点

笔试(占考试总成绩的60%):采用闭卷考试的方法。笔试内容包括公共基础知识、国有资产监督管理相关法律法规等。

笔试时间:2011年8月13日上午9∶00-11∶00

笔试地点:另行通知

(2)面试内容、方式、时间、地点及面试人选的确定

面试(占考试总成绩的40%):从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分,一般按岗位招聘人数与面试考生1∶3的比例,最低不得低于1:2的比例,确定参加面试的人选。采取结构化面试方式进行,主要考察考生的综合素质。答题时间不超过12分钟。

面试时间:2011年8月23日上午

面试地点:另行通知

4、体检

(1)体检人员的确定

按考试总成绩(笔试成绩×60%+面试成绩×40%),从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人选,若总分相同以笔试成绩从高分到低分排名,若笔试成绩相同以公共基础知识成绩从高分到低分排名。

(2)体检标准参照《湖南省公务员录用体检项目和标准》实施。体检不合格的,按同一岗位从高分到低分依次递补,每个岗位递补不超过两次,对体检结果有疑问的以复检结果为准。

5、考察

由市国资委人事科从体检合格人员中等额确定考察对象,进行实地考察(到考生单位或居住地),调阅人事档案。考察工作参照《湖南省录用国家公务员考核办法》实施,如考察不合格出现空缺的,在应聘同一岗位的人员中以总分从高分到低分依次递补,递补不超过两次。

6、公示

考察合格者,确定为拟聘用人员。拟聘人员名单在原湘潭市人事局网、湘潭市国资委网上进行公示。

招聘过程主要环节的公示期不少于5个工作日。

7、聘用

公示期满,无异议的拟聘人员,由用人单位按有关规定和程序办理聘用、人事编制手续。

五、招聘工作查询电话

湘潭市国资委人事科

湘潭市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科

 更多相关信息请访问湖南事业单位考试 事业单位考试网

湘潭市人社局 湘潭市国资委

2011年7月22日

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THE END  

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