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上海浦东发展银行南京分行2012年应届生招聘启事

江苏省人事考试网 2011-11-15 13:47:41

上海浦东发展银行股份有限公司(股票交易代码:600000)是自《商业银行法》、《证券法》颁布实施以来国内首家股份制商业银行上市公司,总部设在上海。我行秉承“笃守诚信,创造卓越”的企业经营理念,坚持走现代化和国际化的道路,积极支持并促进国家经济发展和金融改革,推进金融创新,因时而变、顺势而为、乘势而上,以“新思维,心服务”为指引,努力建设成为具有核心竞争优势的现代金融服务企业。现已跻身英国《银行家》杂志百强银行之列,荣膺《亚洲周刊》“中国上市公司100强”、《福布斯》中文版“中国品牌价值榜50强”第15位,在上榜银行中名列第6位。

浦发银行南京分行把人才视为最宝贵的财富。重视培养和发展人才,是浦发银行事业兴旺、欣欣向荣的力量源泉。我们期待着优秀的青年学子加入浦发的队伍,为浦发银行、也为中国金融业的发展注入新的活力!

2012年即将毕业的学子们,我们恭迎您的加盟!

愿与您一起,成就共同梦想!

一、招聘对象:2012年毕业的全日制本科生及硕士研究生

1、储备人才:211院校硕士研究生、本科生;

2、柜面员工:二类(含)以上本科院校本科生。

二、招聘方向及人数:

招聘方向工作地点 储备人才 储备人才 柜面员工
(研究生) (本科)
南京同城地区 8 12 7
南京大厂地区 - 1 1
南京江宁地区 2 2 2
江阴支行 2 3 5
无锡分行 1(计算机专业) 4 4
南通分行 5 5 5
常州支行 2 3 5
镇江支行 2 2 6
徐州分行 2 3 10
泰州分行 1 3 6
淮安分行 - - 3
盐城分行 - 5 3
扬州分行 1 - 1
江阴浦发村镇银行 - 3 3
合计 26 46 61

 

三、应聘条件:

1、专业要求:经济、金融、财务管理、会计、法律、电子商务、移动通讯等相关专业;

2、热爱金融工作,品行端正,无不良记录;

3、身体健康,乐观向上,能承受工作压力;

4、具有良好的沟通协调能力、较强的工作责任心及团队合作精神;

5、储备人才岗位应聘人员英语须具备国家六级水平;

6、硕士研究生要求有较强的文字功底和综合分析能力,曾在国内知名期刊公开发表论文者优先;

7、奖学金获得者、优秀学生干部等在校表现优异者优先。

四、报名方式:

登录我行网站:,点击“招聘信息”栏,下载并填写《应聘报名表》(应届学生),于2011年11月16日18点前通过电子邮件以附件形式发送至:。邮件主题请按如下样式填写:“应届生应聘-工作地点-***(招聘方向,限填一项)-***(毕业学校全称)-***(学历)-***(姓名)”;应聘报名表(word)文件名请改为“毕业学校名称+姓名”。无需添加其他附件,邮件大小不超过300k。

参考样式:

应届生应聘-南京—储备人才-**大学-硕士-***(姓名)

应届生应聘-江阴—柜面员工-**大学-本科-***(姓名)

五、《应聘报名表》填写指引:

应聘者应对所填写内容和所提供材料的真实性、完整性负责。

所有应聘报名表将首先经过系统自动筛选,不符合格式要求的表格将无法通过,填写时请注意如下几点:

1、日期填写样式:****年*月。如:2008年5月;

2、如实填写生源所在地。填写样式:**省**市。如江苏省南京市、北京市;

3、手机:限填一个手机号码;

4、E-MAIL:限填一个电子邮箱。样式如:;

5、平均绩点:限填一个数字。样式如3.5;

6、填写学校及专业的全称;

7、请勿修改表格样式;

8、应聘部门、应聘岗位均填写招聘方向,限填一项;

9、请不要重复投递应聘报名表。

六、招聘流程及反馈方式:

1、我行在应聘报名截止后,会尽快进入招聘笔试、面试等环节,招聘流程较为紧凑,时间间隔较短,请各位同学做好应聘准备;

2、从首轮笔试起,我行将通过短信方式与参加应聘的同学确认,请各位同学在填写表格时注意核对手机号码,并保持通讯畅通;

3、确定录用后,我行最终将以短信或书面形式发放录用通知;

4、所有岗位的初试、笔试地点均在南京。

七、薪资福利情况:

我行将为员工提供具有市场竞争力和成长性的薪酬福利。

联系电话:、

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