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2012年湖北省襄阳市党政机关从复旦大学引进高层次人才公告

中公教育 2012-03-14 10:24:07

襄阳市党政机关从复旦大学引进高层次人才公告

为加大人才引进力度,加快推进“产业襄阳、都市襄阳、文化襄阳、绿色襄阳”建设,中共襄阳市委决定大力实施“双千计划”,用五年时间,从国内知名高校引进1000名博士、硕士研究生到市直单位和各县(市)区直单位担任领导职务,招录1000名公务员到全市党政机关工作。2012年,拟从清华大学、北京大学、复旦大学、同济大学等国内知名高校引进200名博士研究生和硕士研究生。现将襄阳市面向复旦大学招硕引博的有关事宜公告如下:

一、报名资格

报名人员可以是复旦大学毕业的应届毕业生、往届毕业生,也可以是复旦大学的在职工作人员(教师、行政人员等)。应具备以下资格:

1、2013年1月31日前获得博士研究生或硕士研究生学历、学位;

2、博士研究生年龄不超过32周岁(即1980年7月1日以后出生),硕士研究生年龄不超过30周岁(即1982年7月1日以后出生);

3、有下列情形人员不得报名:曾受过刑事处罚和被开除公职人员、在各级公务员和事业单位招考(聘)中被招考(聘)主管部门认定有舞弊等严重违反考录纪律行为、公务员被辞退未满5年的、在校期间受过院系级以上处分以及有关法律规定不得录(聘)用的人员。

二、相关待遇及管理

1、引进的博士研究生,安排到市直单位工作。先聘任为副县级领导职务,聘期一年,聘任期间每月发放5000元津贴。聘任期满后,考核合格的正式任副县级领导职务,签订工作协议(最低服务年限为5年),除正常工资津补贴外,给予20万元的资助,其中,财政一次性资助8万元安家费,5年内每月给予2000元的生活补助。

2、引进的硕士研究生,安排到市直、县(市)区直单位工作。先聘任为正科级领导职务,聘期一年,聘任期间每月发放3000元津贴。聘任期满后,考核合格的正式任正科级领导职务,签订工作协议(最低服务年限为5年),除正常工资津补贴外,给予8万元资助补贴,其中,财政一次性资助2万元安家费,5年内每月给予1000元的生活补助。

3、引进的博士、硕士研究生,在襄阳工作聘任期和正式任职后的最低服务年限内,由工作单位免费提供适宜的住房,并在家属安置、子女入学、医疗保障等方面予以照顾。

4、截至2013年1月31日,未取得学历及学位的取消引进资格。

三、报名方式

从即日起,登陆襄阳党建网(),下载《襄阳市党政机关引进高层次人才报名表》,填写后发送到电子邮箱:。具体事宜请与襄阳市委人才办联系。联系人:刘孝峰;李秀全;张小昕。

附件:襄阳市党政机关从复旦大学引进高层次人才公告附报名表.doc

襄阳市党政机关从复旦大学引进高层次人才公告附报名表.doc
文件类型: .doc 襄阳市党政机关从复旦大学引进高层次人才公告附报名表.doc (70.00 KB)

更多相关信息请访问湖北事业单位考试网 事业单位考试网

中共襄阳市委人才办

2012年3月12日

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THE END  

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