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2015上海市退休职工服务中心招聘5人公告

上海21世纪网 2015-03-07 13:27:57

上海市退休职工服务中心是隶属于上海市总工会的一家事业单位,职责范围为承担市退休职工管理委员会办公室的具体事务,指导和监督全市退休职工的服务管理和政策落实。

一、招聘岗位及职数(5名)

财务部部长1名、资产管理部部长1名、法律援助部部长1名、办公室副主任1名、信息服务部副部长1名等5人。按计划3月招聘财务部部长1人、资产管理部部长1人和法律援助部部长1人,5月招聘办公室副主任1人、信息调研部副部长1人。

二、招聘岗位说明与招聘对象条件

1.招聘岗位说明

(1)财务部部长:全面负责会计核算及财务管理工作、对外各类统计、会计报表的审核,确保报表的真实准确,定期对单位财务收支情况进行分析,加强单位财务管理。

(2)资产管理部部长:全面负责单位及直管单位资产管理和目标责任考核,负责大厦租赁管理,协调各租赁单位的关系,建立单位资产管理体系,优化资产保值增值。

(3)法律援助部部长:全面负责涉老方面法律法规等工作,贯彻执行老年工作的政策法规,掌握法律援助、信访等方面的动态。

(4)办公室副主任:协助单位人事、行政管理工作,组织制定各类人事规章制度。

(5)信息服务部副部长:协助了解掌握全市退管工作的情况,指导和协调退管工作的理论研究和调研工作。

2.招聘对象与条件

(1)财务部部长:具有大专以上财务会计专业,年龄45周岁以下,具有初级以上会计专业资格证书,有财务管理岗位3年以上工作经验。

(2)资产管理部部长:具有大专以上学历,年龄45周岁以下,熟悉相关资产管理方面的法律法规,具有较强的组织协调和沟通能力,有相关管理岗位五年以上工作经验。

(3)法律援助部部长:具有大专以上学历,年龄45周岁以下,熟悉老年工作各项法规及政策,有一定的管理协调和综合分析能力,熟悉退休职工管理服务工作。

(4)办公室副主任:具有大专以上学历,年龄45周岁以下,中共党员,熟悉行政管理、人力资源管理工作流程,有较强的协调和文字写作能力,有五年以上工作经验,行政管理岗位三年以上工作经验。

(5)信息服务部副部长:具有大专以上学历,年龄45周岁以下,具备一定工作责任心和服务意识,有较强的调查研究和文字书写能力。

三、招聘办法

1.报名

报名采取邮件报名方式,请将报名表、2寸照片一张、个人简历、学历证明等材料复印件邮寄至北京西路1068号27楼,上海市退休职工服务中心办公室收。

报名时间:自即日起至2015年3月20日止。

2.资格审查

单位将对收到的应聘材料进行筛选与资格审核,通过审核的对象将会收到面试考核通知,未进入面试资格的不再另发通知。

3.面试及考核

通过简历筛选,根据招聘职数,按照1:3比例,择优确定面试及考核名单,由单位组织相关人员进行相关岗位的基础理论、岗位专业知识、业务能力和综合素质等方面的面试与考核,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。

4.体检

对通过考核的人员,由单位统一组织至本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

5.考察

由本单位组织阅档和背景调查,主要考察应聘人员的思想道德素质、业务能力、遵纪守法情况、道德品质等。

6.拟招人员的确定和公示

根据笔试、面试、体检、考察等综合因素,对拟录用人员在“21世纪人才网”上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门(上海市总工会)审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议,影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其它事项

上述人员一经录用,其薪酬待遇、福利、社会保险等按照上海市事业单位聘用单位的有关规定执行。

五、联系方式

联系人:李老师 联系电话:

邮编:200041

(原标题:上海市退休职工服务中心工作人员公开招聘公告)

点击下载>>>

2015上海市退休职工服务中心招聘报名表.doc

上海市退休职工服务中心

2015年2月10日

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