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2016黑龙江富锦市建三江管理局青龙山灌区管理站招聘2人公告

黑龙江省农垦建三江管理局 2016-05-09 18:50:48

为保障建三江管理局青龙山灌区管理站机电设备正常运行,强化机电队伍建设,全面做好灌区工程运行发展各项工作,根据青龙山灌区机电自动化、电力工作岗位需要,结合现有岗位人员情况,经管理局批准,面向社会公开招聘2名工作人员。

现将有关事宜公告如下:

一、招聘原则

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。实行岗位公开,自愿申报,择优选拔。

二、招聘计划和岗位:

机电自动化、电力工作岗位2人。

三、招聘条件

应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件。

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守国家法律法规,拥护党的路线、方针、政策;

3.具备良好的品行和职业道德;

4.具备岗位所需的专业和技能条件;

5.身体健康,热爱岗位工作;

(二)岗位条件

1.专业为机电自动化、电力专业;

2.男性;

3.第一学历为统招大专及以上学历;

4.35周岁以下(1981年5月9日以后出生)。

(三)下述人员不可报考

因犯罪受过刑事处罚人员、被开除公职人员、以及其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员。

四、岗位工作职责

主要工作职责:青龙山灌区水泵、电机及机电设备安装、运行及日常电力运行工作。

具体工作地点:青龙山灌区管理站。

五、招聘程序

(一)报名及资格审查

1、现场报名及资格审查时间:2016年5月19日上午8:30-11:00,下午:13:30-16:00。

2、报名方式:现场报名。

按要求如实填写《建三江人力资源和社会保障局公开招聘报名登记表》,并进行资格审查。资格审查合格后发放准考证。

3、报名地点:农垦建三江管理局人力资源和社会保障局203室。

4、报名咨询电话:,联系人:马妍。

5、报名资料:以下证件的原件及复印件1份。

(1)毕业证(应届毕业生未取得毕业证的,必须提供所在学校的学历证明,证明其学历层次和所学专业,毕业离校时提供不了相应毕业证书的取消录用资格);(2)高考成绩单或普通高等院校新生录取名册;(3)身份证;(4)学信网学历认证报告(有效期30日内);(5)近期免冠2寸彩色照片2张。

(二)考试

由建三江人力资源和社会保障局组织实施。

1、考试方式:采取笔试和面试相结合的办法,先笔试后面试。

2、笔试:

笔试内容为机电自动化、电力相关专业知识。

考试日期为2016年5月20日,具体时间、地点详见准考证。

3、面试:面试形式为问答,考核应聘人员专业素养、语言表达能力、工作的方法和技能等。根据笔试成绩,按照招聘岗位人数1:3的比例,由高分到低分确定进入面试人选。若笔试成绩出现并列,则一并进入面试。

4、考试总成绩:考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%。考试总成绩保留小数点后两位。

(三)考核和体检

考试结束后,根据考试最后总成绩从高分到低分按1:1比例确定拟录用考核人选,考核工作由招聘领导小组抽调专人负责。

1、体检:参加考试考核人员根据最终总成绩从高分到低分,按岗位拟聘人数1:1的比例确定体检对象,如有体检不合格者按总成绩依次递补入围体检。如有入围并列人员由招聘工作领导小组决定。体检标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行。体检费用自理。

2、考核:由用人单位对通过体检的拟聘人员进行考核,考核应当做到全面、客观、公正,主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况通过面谈的方式进行考核,并对应聘人员资格条件进行复查。

(四)公示

根据笔试、面试、体检和考核结果,择优确定拟聘人员,在管局机关公示7个工作日。公示期满无异议的,招聘单位按有关要求到管局人社局办理审批手续。

六、有关待遇

按社会化用工管理,工资参照管理局社会化用工行业人员平均工资标准确定,试用期2个月,试用期工资为2800元/月,试用期合格后转正工资为3000元/月,参加企业社会保险,按规定享受五险一金,签订社会化用工劳动合同。

七、监督

由纪检委部门进行监督,监督电话:。

八、招聘纪律

报考人员必须遵守招考有关规定和要求,服从考务安排。对在报名、资格确认、笔试、面试过程中被认定弄虚作假或违纪违规的,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发〔2009〕126号)规定对其处理。

原标题:2016年建三江管理局青龙山灌区管理站公开招聘社会化用工岗位公告

建三江人力资源和社会保障局

建三江管理局青龙山灌区管理站

2016年5月9日

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