资料分析之增长
【导读】
中公事业单位为帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试,今天为大家带来事业单位行政职业能力测试备考资料。
在事业编《行政能力测试》考试中,资料分析考试题量很大,但难度不大,各类考试几乎都放在考卷最后一部分出现,导致不少考生都没时间去做最后一部分的资料分析,非常可惜。在资料分析的考察中“增长”这个知识点考察的非常多,也很简单,现在来给大家简单的介绍一下这个考点。
一、增长量及其公式
1.增长量的定义: 描述两个同时期发展水平增减差额的指标。它说明社会经济现象在一定时期内增长(或减少)的绝对量。
2.增长量(减少量)的公式: 增长量=增长后的量-增长前的量
减少量=减少后的量-减少前的量
3.增长量(减少量)例题精讲:
【例】: 2011年 2012年 2013年 2014年
大米产量 110万吨 130万吨 160万吨 140万吨
①2012年大米产量比2011年增长了多少万吨?20万吨(增长量)
②2014年大米产量比2013年减少了多少万吨?20万吨(减少量)
二、盈亏思想的常用方法及应用
1.增长率的定义:
增长率又称“增长速度”、“增减速度”、“增减率”,是增长量与基期水平之比,用于说明报告期水平较基期水平的相对增减程度。它可以根据增减量求得,也可以根据发展速度求得。
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