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面试技巧之现场模拟

2019-04-09 11:23:30

【导读】

中公事业单位为大家带来面试技巧《面试技巧之现场模拟》,希望可以帮助各位考生顺利通过事业单位招聘考试。更多精彩内容请访问中公事业单位招聘考试网!

近几年,言语理解与表达能力在我们考试中考查的频率越来越高,尤其是现场模拟的题目,很多同学感觉现场模拟题目非常简单就是和对方说话呗,对这类题型引不起重视。殊不知,这样的做法让自己失去了很多分数,从而和公务员失之交臂。如何在这类题目中脱颖而出呢?今天中公教育杨沂鹏和大家分享一下几点经验。

第一,要有情境感

俗话说:“人生如戏,全靠演技,一秒入戏。”其实现场模拟的题目是来源于生活的,很多同学答题没有现场感,原因是没有在脑海中进行相应的情境再现,答题的主线完全与生活脱离。这就需要我们在答题的时候,先把这类题目在脑海中做充分的预演,还原一下生活的场景。比如说:“请把主考官当成你的父亲,进行现场模拟。”、“你会如何劝说你的朋友,请现场模拟。”,当出现这类题目的时候,我们一定要想一想我们在现实生活中,是怎么与父亲沟通的,怎么与朋友沟通的,把这个口吻还原到题目中,答出来的感觉自然就好很多。所以大家在答这类题目的时候一定要回归生活,这样的话,情境感才能更好的展现给考官,给面试官留下一个不错的印象。

第二,以解决问题为主线

很多考生说:“我觉得在考场里答的还是挺好的呀,现场感也很强呀,为什么得分会那么低呢?”其实他们确实把现场的感觉做的很好,但是只是为了模拟而模拟,题干中的核心问题并没有解决。比如说:“你的朋友工作很忙,想要离职,心情非常的沮丧,你会如何劝他,请现场模拟。”,很多考生在答这道题的时候,说的所有的话语都是在调解朋友的情绪,把想要离职这个问题给扔了,殊不知最核心的问题就是就是离职问题,这样即使模拟的再好,也失去了答题的意义。所以,我们在作答现场模拟题目的时候,一定要确定我们最终确定的沟通目标是什么、需要解决的核心问题到底什么。这样的话我在模拟的时候才有章法可寻,才能把最核心的内容展现给考官,最终获得一个理想的分数,最终成功上岸。

我相信经过以上两点的方向加上持久的联系,大家一定会会克服现场模拟这一面试的难题,在考场上有一个不错的发挥,获得理想的成绩。

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