2020广东新丰县招聘第二批综合应急救援队员合计成绩及面试有关事项公告
根据《2020年新丰县公开招聘第二批综合应急救援队员公告》和有关规定,现将综合应急救援队员合计成绩公示及面试工作有关事项公告如下:
一、合计成绩公示与面试对象
按照考生合计成绩=维度评分×10% +体能测试成绩×50%,考试合计成绩按四舍五入保留小数点后2位,依合计成绩从高到低分的顺序,按招聘名额1:2的比例确定面试人选。如合计总成绩相同的,按1000米跑成绩高低顺序确定人选。如1000米跑成绩仍然相同的,按维度评分高低顺序确定递补人选。如维度评分仍然相同的,按驾驶技术分值高低顺序确定名次。如驾驶技术分值仍然相同,一并进入面试人员名单。合计成绩及进入面试人员名单详见附件1。
二、面试时间和地点
(一)面试时间和地点
面试时间:2020年9月12日(星期六)上午8:30开始
面试地点:新丰县委党校(新丰县丰城大道新建路129号)
(二)面试形式
面试采用结构化面试的方式进行,面试成绩总分为100分,面试成绩按四舍五入保留小数点后2位。面试时须携带本人二代居民身份证参加面试,对证件携带不齐的,取消面试资格。
面试结束后,按维度评分×10%+体能测试成绩×50%+面试成绩×40%计算考生考试总成绩,考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位,并依考试总成绩从高分到低分的顺序,按岗位招聘名额1:1的比例确定参加体检、考察对象。
如考生考试总成绩相同的,按体能测试成绩高低顺序确定名次。如体能测试成绩仍然相同的,按面试成绩高低顺序确定名次。如面试成绩仍然相同的,按维度评分高低顺序确定名次。如维度评分仍然相同的,另行组织考试。总成绩自公布之日起一年内有效,一年内拟聘岗位出现空缺,可按该岗位总成绩从高至低依次递补。
三、参加面试人员应遵守以下纪律
1、考生必须于面试当日上午7:50前凭本人二代身份证到指定考场候考室报到,8:00开始封闭抽签。上午7:50分未能进入候考室依时报到的,按自动放弃面试资格处理。
2、自觉听从工作人员的安排。进入候考室后,将携带的通讯工具和音频、视频发射、接收设备须关闭交工作人员保管,面试结束离场时领回。面试前要在候考室等候,不准擅自离开候考室。
3、工作人员按分组顺序组织考生进行抽签,确定面试的先后顺序。考生应按抽签确定的面试顺序进行面试,并佩戴面试序号牌进入考室,进入考室后不得自报姓名和准考证号,只得报抽签号。
4、面试开始后,工作人员按抽签顺序逐一引导考生进入面试室面试。候考的考生实行封闭管理,须在候考室静候,不得喧哗,不得影响他人。候考的考生应服从工作人员的管理,不得擅自离开候考室。需上洗手间的,应经工作人员同意,并由工作人员陪同前往。候考的考生需离开考场的,应书面提出申请,经考场主考同意后按弃考处理。严禁任何人向考生传递试题信息。
5、在面试中,不得携带与面试有关的任何资料,不得携带任何录音设备(包括MP3、MP4),严禁在面试过程中吸烟。
6、在面试考室内回答问题时应使用普通话,应严格按照考官的指令回答问题,不得报告、透露或暗示个人信息,其身份以抽签编码显示。如考生透露个人信息,按违规处理,取消面试成绩。考生对考官的提问不清楚的,可要求考官重新念题(所需时间占用本人答题时间)。考生须服从考官对自己的成绩评定,不得要求考官加分、复试或无理取闹。
7、面试结束后,考生到候分室等候,待面试成绩统计完毕,签收面试成绩回执后离开考场。
8、考生面试完毕取得成绩回执后,应立即离开考场,不得在考场附近逗留。
9、考生应接受现场工作人员的管理,对违反面试规定的,将按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》进行严肃处理。
面试人员如不遵守上述纪律第2、3、4、5、6、7条的,将取消其面试资格或成绩。
四、线下面试应试人员防疫指南
根据广东省《关于有序恢复事业单位公开招聘线下工作的通知》要求,应聘人员须自公告发布日起在小程序“粤省事”(附件2扫描注册登记)健康申报功能中如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状况、来粤方式等情况。同时,在线下面试当天将填写好的《健康调查登记表》(附件3,需签名)交给工作人员。持粤康码等电子健康码绿码的考生,方可参加线下公开招聘活动。所有考试有关人员在进入公开招聘线下工作场所时,均应出示考试当天止粤康码、行程卡等电子健康码绿码,接受体温检测,并全程佩戴一次性医用口罩。如粤康码等电子健康码为红码、黄码或体温≥37.3℃,按《关于有序恢复事业单位公开招聘线下工作的通知》规定不得进入考试现场。排队等待扫码时,每位人员应保持1米以上距离,考场区域内不能扎堆聚集,考试结束后应立即离场。
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新丰县应急管理局
2020年9月9日
原标题:2020年新丰县公开招聘第二批综合应急救援队员合计成绩公示及面试工作有关事项公告
文章来源:http://www.xinfeng.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_1860932.html
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