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2013年江苏信用社面试特点及流程

中公教育 2013-04-28 10:16:18

一、面试特点

1、【面试形式】

江苏农村信用社招聘面试是由各招聘单位自行组织,所以没有形成统一的面试规范,面试中仍然保留了江苏省公务员招录面试的一些特点,比如题型比较新颖、题型花样众多、喜欢创新。这两方面因素结合起来,就形成了信用社面试题各种考试方法并存、考试形式比较灵活、题型类型众多、面试时间各不相同等特点。总的来说还是以以下两种面试方式为主:

(1)结构化面试,所谓结构化面试就是固定的题目,考官、评分标准、考试流程也大体固定,这也是面试中最常用的一种形式,也江苏省公务员面试主要面试形式。从2012年江苏省各农村信用社招聘面试来看,90%以上的单位都是采取结构化面试的形式。

(2)无领导小组谈论。无领导小组讨论是指由一组应试者组成一个临时工作小组,讨论给定的问题,并做出决策。考官通过面试者在讨论发言中的表现来给面试者打分。2012年常熟农村商业银行面试就是采用无小组讨论面试。

2、【面试时间及题型】

(1)各招聘单位面试时间基本都差不多,考官会告诉你答题时间,一般在3-10分钟,正常是在5分钟左右。其实编者认为5分钟就决定一个人前途,有些草率!但是这也是无奈之举,各单位都是采用这样的形式包括公务员面试。

(2)从题量来看,一般是2-5题。题型包括正常的综合面试题型(具体的后面会讲的)以及专业题。但一般很少会在面试时考察考生的银行业务操作技能(例如点钞等等)。

二、面试流程及考场形式

1、【一般农村信用社招聘的面试流程】

确定面试人员名单及面试时间 →→→ 通知面试 →→→ 面试组织 →→→ 抽签面试 →→→ 面试答题
→→→→ 考生退场 →→→ 计分审核  

(1)报道抽签。一般需要提前10-30分钟到达指定面试地点,考试工作人员会核对考生身份证及相关学历证件。进入候考室后,工作人员一般会当场宣读考场纪律,宣读完毕以后,考生要上交自己的通讯工具。然后开始分组抽签,当然也有很多招聘单位是提前把考生分好组的。

(2)候考:在分好组以后,工作人员会把考生带到候考室。很多情况下。候考室可能有两个。一个是大候考室,即所有考生都集中在大候考室,还有一个小候考室,第一个面试的考生会到这个小候考室,第一个考生进入面试考场的时候,第二个考生就在小候考室做准备。当然也有时候没有设定专门的小候考室,可能也就在走廊或面试室门口等候。

(3)面试答题:引考员把考生引人考场后,考官一般会向考生宣布考场规则和考试前的一些导语。考试情况每个招聘单位会有不同,通常有几种情况。有的会让考生再次抽签,就回答抽到的题目;有的是直接把题目打在投影上,等考官说开始,考生就根据投影上的题目开始答题;还有的是不抽签主考官直接问你问题,你直接来回答。一般在答题时考生要有一定的思考时间,在思考以后可以正式开始答题,答题时用普通话回答并且声音洪亮让考官听清你所说的话。

(4)等待分数:考生在面试结束后,主考官会宣布请考生退场。部分招聘单位会计分审核以后会当场宣布你的分数,也有的招聘单位是让考生到侯分室等待分数,收到分数通知单在上面签字以后考生就可以离开考场。一般考生在离开考场后是不允许考生再次回到候考室的。当然也有很多招聘单位是不当场宣布分数的,这就要求考生回去等待通知。

2、【考场座次安排】

一般考场会有标准的面试考试座位安排,考官一般都与考试相对而坐,主考官一般都坐在中间,正对于考生。考场的两侧一般都安排计分席和监督席,有时计分席和监督席会并排而坐。考官人数一般都安排5-9人,计分席一般会安排2-3人,监督席一般是2-3人。如下图所示:

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