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2017广发银行梅州分行社会招聘公告

广发银行 2017-05-22 14:14:16

2017银行春季校园招聘信息汇总

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广发银行是国内首批组建的股份制商业银行之一,经过过去近三十年的发展壮大,已成长为一家具有较强影响力和知名度的全国性股份制银行,营业机构遍布国内主要经济发达地区、员工总数超过2.6万人,全行总资产超2万亿元。2016年8月,中国人寿入主广发银行成为单一最大股东,在主业务版块与广发银行形成协同效应,双方将致力于构建国内一流的"保险、投资、银行"综合金融生态圈,为广大客户提供全方位、一体化、多样性的金融服务。广发银行梅州分行成立于1991年6月,开业26年来,以服务梅州经济发展、服务民生为重点,网点遍布城区及各县区,在中小企业、零售、信用卡、网络金融业务等方面具备鲜明的服务特色和竞争优势。广发银行梅州分行多年来坚持开拓创新、锐意进取,综合经营业绩在广发系统内处于先进行列,现为满足业务快速发展需要,诚邀各界专才加入我们的团队。我行将为你提供具有竞争力的薪酬福利、系统培训规划和良好的职业发展空间。期待您的加入,广发银行与您共发展!

一、基本条件

1、遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;

2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;

3、身体健康,无不良嗜好;

4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;

5、符合我行亲属回避相关制度规定。

二、招聘岗位及应聘条件

(一)支行行长(2名)

1、大学本科及以上学历,金融、营销、管理等相关专业;

2、具有6年以上商业银行相关工作经历,其中,3年以上商业银行支行副行长或相当职位以上经营管理经验;

3、熟悉金融政策法规和经营管理,有良好的风险意识和防控能力;

4、具有较强的组织协调能力和市场拓展能力;

5、年龄不超过40周岁;

6、综合条件特别优秀的,可适当放宽以上条件,薪酬待遇面议。

(二)支行副行长(2名)

1、大学本科及以上学历;

2、具有5年以上商业银行相关工作经历,其中担任商业银行基层管理岗位满2年;

3、熟悉相关金融法律法规,具备优秀的业务拓展能力和客户服务意识,有良好的风险管理能力;

4、年龄不超过35周岁;

5、综合条件特别优秀的,可适当放宽以上条件,薪酬待遇面议。

(三)公司客户经理(若干名)

1、全日制本科及以上学历;

2、具有商业银行2年(含)以上公司业务营销工作经验;

3、熟悉相关金融法律法规和公司信贷业务产品及流程,具备良好的业务拓展能力和客户服务及风险管理意识;

4、拥有客户资源者优先;

5、年龄不超过35周岁;

6、综合条件特别优秀的,可适当放宽以上条件。

(四)个贷客户经理(若干名)

1、全日制本科及以上学历;

2、2年以上商业银行或5年以上非银行金融机构营销服务工作经验,具有商业银行同岗位工作经验者优先;

3、熟悉相关金融法律法规和个贷业务产品及流程,具备良好的业务拓展能力和客户服务及风险管理意识;

4、拥有客户资源者优先;

5、年龄不超过35周岁;

6、综合条件特别优秀的,可适当放宽以上条件。

三、应聘程序

1、符合上述要求的应聘者,请在广发银行网站下载填写《广发银行应聘人员申请表》,连同身份证、学历、学位、相关任职证明、资格证书的扫描件及近期全身生活照一张,通过电子邮件以附件形式发送至:,并请注明应聘岗位。

2、经初审符合条件者,我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排,请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退还,本行代为保密。应聘者需对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,本行有权取消其参聘资格。

3、报名截止时间2017年6月5日。

4、以上招聘信息同时在梅州日报、梅州市人事人才网站发布。

联系人:刘经理 。

广发银行股份有限公司梅州分行

2017年5月22日

点击下载:

广发银行应聘申请表.doc


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