医疗卫生招聘

首页 >医疗卫生招聘 > 考试信息 > 卫生人才招聘 >

2016江苏南京市栖霞区卫计局所属事业单位招聘7名高层次人才公告

南京市人力资源和社会保障网 2016-04-11 19:01:03

为进一步深化医改,全面落实人才强医战略,促进栖霞卫计事业科学发展。根据《关于规范我省卫生事业单位公开招聘工作人员的实施意见》(苏卫人〔2014〕10号)等有关文件精神,经栖霞区人力资源和社会保障局审核、南京市人力资源和社会保障局核准,栖霞区卫计局所属事业单位面向社会公开招聘7名编制内高层次人才。现将有关事项公告如下:

一、报名条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;拥护党的路线、方针、政策;

2、遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;

3、适应岗位要求的身体条件;

4、具有相应专业副高及以上职称,年龄在45周岁以下(1970年4月30日以后出生);具有正高职称,年龄可适当放宽;工作经历时间计算的截止日期为2016年4月30日。

5、具备岗位要求的其他资格条件(详见附件1)。

二、招聘程序

公开招聘高层次人才岗位信息在南京市人力资源和社会保障局网()、栖霞区人民政府网站()发布。

(一)报名

1、报名时间:2016年4月13 日至2016年4月22日(国家法定节假日除外)。逾期不再受理报名。

2、报名方式:采取现场报名方式,不能现场报名者可将报名材料以电子邮件形式发送至427717921@ qq .com。通过邮件报名的人员初审通过后,于综合考评前一天携带原件材料接受现场审核。

3、报名地点:各单位人事科(地址详见附件1)。

(二)资格审查

资格审查与现场报名同时进行,报名人员须提供本人身份证、学历证书、学位证书、学历认证材料(可通过学信网打印)、执业证书、职称证书、获奖证书、工作经历证明及反映本人专业技术水平的各项材料,以上材料均须提供原件及复印件,并携带二寸照片2张。审核结果将在报名结束后的一周内电话通知本人,报名人员所留通讯方式请保持畅通。

报名人员应对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消聘用资格。

(三)综合考评

本次招聘高层次人才,采用简化程序、综合考评的方式。由区卫计局、用人单位制定综合考评方案,组成专家组对资格审核通过人员的专业技术水平、科研能力、学术成果以及与岗位的匹配程度进行综合评定。综合考评采用百分制,成绩合格线为60分,综合考评成绩及排名将于考评结束后的次2个工作日在南京市栖霞区政府网站发布,并由用人单位通知本人。

(四)体检和考察

综合考评成绩达到合格线人员,从高分到低分按岗位招聘数1:1确定参加体检人员,体检人员须于体检前提供单位同意报考的证明,体检基本参照《公务员录用体检通用标准(试行)》进行;体检合格后,由用人单位进行综合考察,重点了解考察对象的政治思想素质、职业道德品质、工作实绩及与岗位的匹配度,形成综合意见。因体检、考察不合格等原因出现岗位空缺,可从综合考评合格人员中从高分到低分顺序依次递补,聘用审批后不再递补。

(五)拟聘人员公示

栖霞区卫计局根据综合考评、体检和考察等情况,研究确定拟聘用人员名单,本次公开招聘的部分岗位可以空缺。拟聘用人员名单在南京市人力资源和社会保障局网、南京市栖霞区政府网进行为期7个工作日的公示。

(六)聘用

对公示无异议人员,经报有关部门备案后,由用人单位为其办理聘用手续,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级并与其签订聘用合同;考核不合格者,取消聘用资格。

三、咨询、监督电话

(一)咨询电话:

南京市栖霞区卫计局:

栖霞区妇幼保健院:-8809

(二)监督电话:

南京市栖霞区卫计局纪工委(监察室):

本公告相关事宜,由栖霞区卫计局负责解释。

原标题:南京市栖霞区卫计局所属事业单位2016年公开招聘高层次人才公告

点击下载>>>

1.2016年南京市栖霞区卫计局所属事业单位公开招聘高层次人才岗位信息表.xls

2.2016年南京市栖霞区卫计局所属事业单位公开招聘高层次人才报名表.doc

南京市栖霞区卫计局

2016年4月11日

欢迎关注(中公教育医疗卫生招聘考试频道)
及时掌握医疗卫生招聘考试信息

微信咨询 回复“2022”领取备考大礼包
THE END  

声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。

如果对你有帮助的话,就点个赞吧!

 猜你喜欢换一换  

 直播课堂

2022年重庆医疗招聘备考讲座

重庆热门专业类别!岗位如何百里挑一

医疗卫生招聘 |02-19 12:00

免费
2022年重庆医疗招聘备考讲座

重庆进面分数分析,90分够了?140分不够!

医疗卫生招聘 |02-19 03:00

免费
2022年重庆医疗招聘备考讲座

重庆【地区岗位】重庆区县岗位解析-市直&主城

医疗卫生招聘 |02-19 07:00

免费
2022年重庆医疗招聘备考讲座

重庆谷宗涛网络热线——在线选岗点拨

医疗卫生招聘 |02-19 09:00

免费

 图书教材去APP查看更多图书

备考工具
退出

医疗卫生招聘<

进入频道首页

考试信息

卫生人才招聘 考试政策 信息汇总 报考指导 医院招聘 报名入口 准考证打印 成绩查询 考试大纲 面试信息 笔试通知 资格审查 公示 岗位表

备考资料

公共基础知识 医学基础知识 临床 护理 中医 药学 面试资料 预防医学 难点解析 中药学 口腔学 麻醉学 检验学 康复治疗学 医学影像学 卫生政策法律法规 医学心理学 医学伦理学 考试经验 职业能力倾向测验

考试题库

公共基础知识 专业知识 面试 历年真题 职业能力测验 医学基础知识

各项目入口一键直达<

国家公务员

地方公务员

北京公务员

山东公务员

浙江公务员

江苏公务员

湖南公务员

辽宁公务员

吉林公务员

黑龙江公务员

上海公务员

四川公务员

广东公务员

天津公务员

云南公务员

湖北公务员

河南公务员

福建公务员

安徽公务员

河北公务员

重庆公务员

江西公务员

陕西公务员

贵州公务员

青海公务员

内蒙古公务员

宁夏公务员

新疆公务员

广西公务员

甘肃公务员

山西公务员

海南公务员

西藏公务员

事业单位招聘

公选/遴选考试

大学生村官

军人考试

教师考试

警法考试

选调生

三支一扶

农村信用社

申论热点

银行考试

医学考试

会计考试

在职硕士

医疗卫生招聘

社区工作者

考研

中公新闻

时事政治

行测

面试

申论

公益性岗位

国企招聘

乡镇公务员

防诈骗技巧

公基常识

一级消防工程师

投资者关系网站

公考问答

社会工作师

四六级

法考

软考

PMP

建设工程

IT培训

外语培训