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2017天津医科大学总医院招聘博士等人员3人公告(第三批)

天津医科大学总医院 2017-09-04 22:17:51

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求,结合天津医科大学总医院人员需求实际情况,拟面向社会公开招聘具有博士学位的工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘方案发布及岗位

公开招聘方案在天津医科大学网站()“公开招聘”专栏发布。具体招聘岗位见《天津医科大学总医院2017年第三批公开招聘博士等人员计划》(附表1)。

二、招聘人员条件

(一)应聘人员应具备以下条件:

1.遵守宪法和法律;

2.具有良好的品行;

3.具有岗位所需要的专业或技能;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.非津生源应届毕业生须符合天津市落户条件;外省市工作人员须符合天津市引进人才的相关政策;

6. 招聘岗位所规定的其他条件。

(二)凡有下列情况之一者,不得报考:

1. 曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

2. 正在接受立案审查的人员;

3. 在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为,在禁考期限内的人员;

4. 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员;

5. 在读的非应届毕业生;

6. 现役军人;

7. 法律规定不得聘用的其他情形的人员;

8. 应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

三、公开招聘程序

(一)报名

本方案发布七个工作日后开始接受报名,报名时间不得少于5天。报名方式、起止时间及相关说明将在天津医科大学网站()“公开招聘”专栏发布。

符合招聘条件的应聘人员请登陆天津医科大学总医院网站()“招聘信息”专栏,进入指定报名系统,按照系统提示提交报名材料,每人限报一岗。具体联系方式如下:见附件。

(二)资格初审

天津医科大学总医院根据应聘人员提交的报名资料进行资格初审,资格初审的主要标准为我院发布的岗位招聘条件,请应聘人员务必保证提交的报名资料真实、准确。

报名结束后,通过资格初审的人员名单将在天津医科大学网站()“公开招聘”专栏发布,未通过资格初审的应聘人员将失去进入后续环节的资格。因资格初审环节工作量较大,凡不符合我院本次公开招聘条件者恕不另行告知。

(三) 资格复审

资格复审的时间、地点、提交材料要求等具体事宜将在天津医科大学网站()“公开招聘”专栏发布。经资格审查合格后,进入面试环节。

进入面试人员未按照时间、地点参加资格复审的视为自动放弃面试资格。

(四)面试

面试主要采取答辩或技能测试等形式进行,考核应聘人员的综合能力、业务水平和整体素质。面试由天津医科大学总医院人事处负责组织实施。

具体的面试时间、地点等具体事宜将在天津医科大学网站()“公开招聘”专栏发布。

面试考官将根据岗位的专业分类,由相关专业专家和有关部门行政负责人组成。

面试成绩满分为100分,及格线为60分,保留1位小数。面试成绩低于及格线的不能进入下一环节。面试成绩即为总成绩,将于面试考核结束后7个工作日内在天津医科大学网站()“公开招聘”专栏发布。

(五)体检

天津医科大学总医院将根据面试成绩由高到低的次序,等额选择应聘人员进入体检环节。

根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》第二十六条的规定,公开招聘体检的项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)执行。

面向公开招聘人员的体检由天津医科大学总医院统一安排,费用自理。如因特殊情况不能参加体检者可申请补检一次。体检的具体时间安排待面试成绩发布后另行通知。

(六)考察

通过体检人员进入考察环节。应聘人员的考察由天津医科大学总医院人事处负责组织实施。

考察主要是对应聘人员的政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行综合评价。考察的时间不少于5个工作日。期间被考察人员进入工作岗位参与具体工作。考察的结果将作为是否聘用的考量依据之一。

(七)公示与聘用

天津医科大学总医院将根据面试考核、体检和考察的结果,经医院领导班子集体研究,择优确定拟聘人员,并对拟聘人员信息进行公示。公示的发布范围与招聘方案发布的范围一致,公示时间为7个工作日。公示接待电话为(天津医科大学总医院人事处),公示意见受理邮箱为。

公示期满,对没有异议或者反映的问题不影响聘用的,由天津医科大学总医院按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反应有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。

应聘人员应于公示到期之日起三个月内办结相应手续,到天津医科大学总医院报到,并于报到后30日内签订聘用合同。未经天津医科大学总医院同意,逾期未报到的视为自动放弃。

公开招聘各环节出现下列不合格、自动放弃等情况时,天津医科大学总医院可根据实际需要按照成绩由高到低依次递补。

(1) 应聘者体检或者考察不符合要求的;

(2) 拟聘人员公示结果影响聘用的;

(3) 拟聘人员自愿放弃聘用的;

(4) 拟聘人员未在规定的时间内报到的;

(5) 导致拟聘岗位空缺的其他情形。

若出现岗位空缺时,天津医科大学总医院将根据需要在天津医科大学网站()“公开招聘”专栏再次发布报名相关通知。

咨询电话:

(天津医科大学总医院人事处)

监督电话:

(天津医科大学总医院监察处)

(天津医科大学人事处)

原标题:天津医科大学总医院2017年第三批公开招聘博士等人员方案

点击下载>>>

天津医科大学总医院公开招聘博士等人员方案.xlsx

天津医科大学总医院公开招聘博士具体联系方式.xlsx

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