2014年河南鹤壁市监狱招聘武装看守队员6人公告

鹤壁市人力资源和社会保障局 2014-12-17 13:21:13

鹤壁市监狱武装看守大队隶属于市监狱管理，主要负责监狱警戒和犯人途中押解，制止突发事件和配合监狱追捕逃犯。武装看守队员为财政供给编外人员。经市政府同意，市监狱根据工作需要，通过现场报名、资格审查、考试、体能测试、体检、考察、聘用等程序面向社会公开招聘武装看守队员6人。

一、招聘条件

(一)报考人员应具备的基本条件：

1、拥护中华人民共和国宪法，品行端正，热爱监狱工作。

2、具有鹤壁市户籍，年龄18岁至30岁(1984年12月18日后至1996年12月18日前出生)的男性青年。

3、具有国家承认的大专及以上学历，退役军人可放宽至高中文化程度(含中专、技校等同等学历)。

(二)凡有下列情形之一者不得报考：

1、曾因犯罪受过刑事处罚的。

2、曾被开除公职的。

3、在各级机关事业单位招考中被认定有作弊行为的。

4、有法律规定不得招聘的其他情形。

二、报名与资格审查

本次报名采取现场报名的方式进行。

(一)报名时间：2 01 4年12月18日至12月20日，每天9：0 0至1 1：3 0，1 4：3 0至1 7：3 0。

(二)报名地点：鹤壁市淇滨区兴鹤大街中段市公安局信访接待大厅(市公安局出入境大厅北侧)

(三)报考人员凭本人户口本、有效身份证、学历证(报考人员为退役军人，还需提供退役证及当地人武部或民政部门出具的退役证明)原件及复印件各2份报考。报名时填写《鹤壁市监狱招聘财政供给编外聘用人员报名表》一式2份，交近期正面同底版免冠一寸彩色照片6张。已就业的应聘人员须提供工作单位同意报考的证明材料。

报名时需交纳报名费30元。

报考者提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。本次聘用，资格审查工作贯穿于考试聘用全过程。凡发现不符合报考条件或提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

报考者于2 01 5年1月8日凭本人有效身份证到原报名点领取准考证。

三、笔试

考试内容为法律知识，满分为1 0 0分。法律知识的考试范围为《2 014年河南省统一考试录用公安机关人民警察公安专业科目考试大纲》(节选)。考试不指定复习用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试委托有资质的机构统一组织、统一命题、统一评卷。

笔试时间、笔试地点见准考证。

笔试成绩，体能测试的时间、地点，进入面试人员名单，面试时间及地点在鹤壁市人力资源和社会保障信息网站()和鹤壁市司法局网站()公布。

四、体能测试

参加考试人员全部进行体能测试。

体能测评按照人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)的规定执行。体能测试不合格的，不再参加面试。因体能测评不合格出现的缺额，根据笔试成绩依次递补。

五、面试

在体能测试合格人选中，根据笔试成绩，按照拟招聘人数的1：2比例从考试到低分确定参加面试的人员。

面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应试者的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、自我情绪控制，人际合作意识与技巧，求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等，满分1 0 0分。面试委托有资质的机构出题。面试成绩当场予以公布。

总成绩=笔试成绩+面试成绩。

总成绩在鹤壁市人力资源和社会保障信息网站()和鹤壁市司法局网站()上公布。考生总成绩相同者，面试成绩高者优先聘用。

六、体检

体检根据总成绩按照聘用人员1:1.5的比例从考试到低分确定参加体检人员。体检时间、集合地点及相关要求另行通知。体检标准参照原人事部、卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行))的通知》(国人部发[2005]1号)、人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(国人厅发[2007] 25号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行))的通知》(人社部发[2010] 19号)及人社部、卫生部、国家公务员局《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部[2010]82号)的规定执行。

体检所需费用由考生个人承担。

体检结果在鹤壁市人力资源和社会保障信息网()和鹤壁市司法局网站()上公布。

七、考察

体检合格人员按照招聘人数1：1比例从考试到低分确定考察对象。考察参照公安部关于公安机关录用人民警察考核和政审的规定执行。考察不合格者，按照总成绩依次递补。

八、公示

考察合格者为拟聘用武装看守队员，拟聘用人员名单将在鹤壁市人力资源和社会保障信息网()和鹤壁市司法局网站()公示7天。

九、聘用

1.公示期满无异议后，将拟聘用人员名单报市人社局、市财政局备案。由市监狱与其签订聘用合同，办理相关聘用手续。

2.市监狱组织聘用人员进行岗前培训，培训合格后，根据工作需要安排工作岗位。

3.聘用人员到岗后，试用不合格者，解除合同，缺额人员按照总成绩依次递补。

十、工资待遇

武装看守队员工资待遇按照《鹤壁市市直机关事业单位财政供给编外人员管理办法(暂行)》(鹤人社[2011]93号)规定及现有队员的实际待遇执行。