2015新疆精河县公安局招聘警务人员面向复转退伍军人40人公告

经县党委、县人民政府研究同意，2015年精河县公安局拟面向复转退伍军人公开招聘警务人员40名。

一、招聘对象和报考条件

(一)招聘对象。

复转退伍军人(招聘人数40名，全部为男性。其中汉族18名、其他民族22名);

(二)报考条件。

1.具有精河县户籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应职位要求的身体条件;

5.年龄在28周岁以下(1987年1月1日后出生)。

查阅及下载地址：精河县电子政务门户网()、精河县人力资源和社会保障局网站()。

二、招聘程序

(一)报名、资格审查及政审。

1.报名时间：2015年1月21日至2015年1月27日(双休日正常报名);

2.报名地点：精河县人力资源服务大厅;

3.报名采取现场报名的方式进行;

4.资格审查：报名过程中一并进行资格审查和政审，资格审查以及政审合格者方可进入体检环节;

5.报名时需携带以下材料：近期1寸正面红底免冠照片4张、学历证书(原件、复印件)、身份证(原件、复印件)、退伍证(原件、复印件)、户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明、《报名资格审查及政审登记表》。

(二)体检。

体检由县人社局、公安局统一组织，到指定的县级以上综合性医院进行体检。

体检标准参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检特殊标准(试行)》有关规定执行。

若考生对体检结果有疑问要求复查，须经县招聘领导小组批准在指定的县级以上综合性医院进行复查，复查只能进行一次。体检合格者方可进入体能测评环节。体检费用由考生自行负担。

体检时间：2015年1月30日—1月31日。

体检结果拟于2015年2月2日公布。

(三)体能测评。

1.体检合格者方能进入体能测评环节，体能测评项目和合格标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》，成绩当场公布，各项成绩合格者方可进入笔试环节。

2.体能测评科目：1000米、10米× 4往返跑和纵跳摸高。

体能测评时间：2015年2月6日(具体时间和地点由县公安局确定)。

(四)面试。

1.体能测试合格者方能进入面试环节;

2.面试内容主要包括语言表达能力，分析问题、解决问题的能力和应变能力。面试满分为100分;

3.面试一律采用汉语答题，面试成绩当场公布;

4.面试最低控制分数线为60分，不满60分者不予录用;

5.面试时间：2015年2月14日;

6.面试地点：具体时间、地点详见面试准考证。

7.面试要求：

⑴参加面试人员需提前两天到精河县人力资源服务大厅报到，领取面试准考证。正式面试前30分钟到指定的候考地点集中，面试开考后到达的，一律取消面试资格;

⑵面试时，考生须携带面试准考证和身份证原件，缺少上述证件的考生，不得参加面试。

(五)公示。

由招聘领导小组办公室按考生面试成绩从考试到低分确定拟聘用人员。经县招聘领导小组审核后，于2015年2月16日通过县电子政务门户网、人社网公示七天。

(六)聘用。

公示无异议的拟聘用人员，经县招聘领导小组审批后，办理聘用等有关手续。

三、工资待遇与管理

(一)此次招聘的警务人员参照精河县新招聘事业单位干部标准确定工资福利待遇，并享受公安民警超时补贴、岗位津贴、警衔津贴、特勤津贴。一律实行聘用制，试用期一年期满且考核合格后，由县公安局与新招聘人员签订聘用合同，聘期3年。聘用期满考核合格的根据工作需要可以续聘，不再续聘的解除聘用关系。

(二)聘期内，新招聘的警务人员参照精河县事业单位工作人员年度考核办法进行年度考核，考核合格者参照事业单位工作人员调整职级工资，考核不合格者可按聘用合同约定解除聘用关系。

(三)聘用单位依法为聘用人员缴纳社会保险和住房公积金。

四、经费保障

此次招聘的警务人员工资、福利待遇等费用由县财政予以保障。

五、监督及要求

在县纪检、监察部门的指导下做好此招聘的监督工作，积极接受社会各界的监督，各组织和参与招聘工作的单位及个人要秉公办事，保证招聘工作的公平、公正。

六、其他事项

本《简章》所确定的时间、地点因特殊情况发生变化的，另行通知。

本《简章》由精河县招聘工作领导小组负责解释。

咨询电话：

精河县公安局：

精河县人社局：

监督电话：

精河县纪委监察局：

原标题：2015年精河县公安局面向复转退伍军人公开招聘警务人员简章

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1.2015年精河县公安局面向复转退伍军人公开招聘警务人员职位表.xls

2.精河县公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)2.doc

3.2015年精河县公安局面向复转退伍军人招聘警务人员报名资格审查及政审登记.doc

精河县面向社会公开招聘警务人员

工作领导小组办公室

2015年1月21日