2016四川泸州市公安局信息中心考核招聘5人公告

泸州市人事考试中心 2016-04-20 11:33:39

因工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，泸州市公安局信息中心拟在全国范围内公开考核招聘5名工作人员。现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位及名额

泸州市公安局信息中心网络管理2名、网络安全管理2名、技防管理1名。

二、招聘对象

2016年高校应届毕业生和符合岗位条件要求的社会在职、非在职人员。

招聘对象中“2016年高校应届毕业生”是指全日制普通高校2016年应届毕业生，此类考生必须在2016年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证等证书;其他人员必须在资格审查前取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书;国家计算机软考中级资格认证必须在资格审查前取得。未在规定时间内取得有关证书的，不予聘用或不予进入下一步招聘环节，责任由本人自负。

三、招聘条件

(一)具有计算机类、电子信息类、通信类专科以上学历，并取得国家计算机软考中级资格认证(网络工程师或信息安全工程师)。具体岗位要求详见《泸州市公安局信息中心2016年招聘事业单位工作人员岗位表》(附件1)。

(二)年龄：35周岁以下(1981年4月1日以后出生)。如获得国家计算机软考高级资格认证(不限专业类别)则年龄可放宽至45周岁及以下。

(三)思想政治素质好，身体健康，具有较强专业技术知识和工作能力。

(四)承诺最低服务年限为3年。

四、报名方式及报名时间

(一)报名方式：采取现场报名与电子邮件报名方式进行。

1.现场报名：到泸州市公安局信息中心报名，地址：泸州市江阳区泸州市江阳区江阳西路28号110大楼15楼(电话)，联系人：李健。报名时需携带身份证、学历证书、国家计算机软考中级资格认证证书的原件以及复印件;填写好《泸州市公安局信息中心公开考核招聘工作人员报名表》(附件2);提交2张近期1寸正面免冠彩色照片。

2.电子邮件报名：通过电子邮箱报名，报名者请填写《泸州市公安局信息中心公开考核招聘工作人员报名表》(附件2)，并附上2张近期正面免冠彩照和相关资料扫描件(身份证、学历证书、国家计算机软考中级资格认证证书)发送到报名单位邮箱进行预审，面试时带原件。

(二)报名时间：从2016年4月22日起至2016年4月29日截止。

五、招聘程序

(一)资格审查。由泸州市公安局组织对报考人员进行资格审查，符合条件的通知参加面试。

(二)笔试。由泸州市公安局组织笔试，笔试成绩占总成绩的60%。笔试以答卷与上机操作相结合。

(三)面试。由泸州市公安局组织面试，面试成绩占总成绩的40%。笔试成绩与面试成绩相加确定考生名次，等额进入体检环节。未达到面试合格分数线，不得进入后续环节。

(四)体检。面试结束后，由泸州市公安局确定进入体检人选并组织体检。体检应在二级甲等及以上综合性医院进行，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、人社部《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。

(五)政审考察。根据体检结果，由泸州市公安局组织考察，主要对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。

(六)递补。因体检、考核不合格或个人放弃等原因出现的空额，有递补对象的，泸州市公安局按规定依次递补。

(七)公示。考察合格的人员在泸州市人事考试网以及相关网站上公示7个工作日。

(八)聘用。对公示无异议人员按规定办理正式聘用手续。

原标题：泸州市公安局关于泸州市公安局信息中心公开考核招聘工作人员的公告