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2016浙江余杭区仁和街道招聘巡防队员24人公告

杭州余杭 2016-12-12 21:30:07

因工作需要,仁和街道现面向余杭区公开招聘平安巡防队员,现将有关事项公告如下:

一、招考计划

本次招聘治安巡防、交通管理、办公辅助等岗位人员共24人,其中男性21人,女性3人。

二、报考条件

1、政治素质好、遵纪守法、品行端正、作风正派、爱岗敬业、服从命令、听从指挥、无违法犯罪记录。

2、余杭区户籍人口,年龄35周岁以下(即1981年12月12日以后出生);男性文化程度要求高中及以上,女性文化程度要求大专及以上。

3、身体健康,具体适应岗位需要的身体条件。男性身高1.68米以上,双眼裸视力在4.6及以上。

三、招聘办法和程序

1、贯彻公开、平等、竞争、择优原则,通过公开报名、资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

2、体能测试。符合报名条件的男性人员须参加体能测试,测试内容为800米、1分钟俯卧撑、4×10米往返跑,标准参照《公安机关录用人民警察体能测评评分标准》组织执行。体能测试三项总分达标的,方可参加笔试。

3、笔试。笔试科目一门,采取闭卷形式,笔试时间、地点另行通知,笔试满分为100分。

4、面试。按照笔试成绩1:1.5的比例从考试到低分依次进入面试。面试时间、地点另行通知,面试成绩满分为100分。

5、笔试、面试成绩以1:1比例折算计入总成绩。

四、报名时间、地点和要求

1、报名时间:2016年12月12日---12月16日(共五天),上午8:30~11:30 ,下午 13:00~16:00,逾期不再受理。

2、报名地点:仁和街道办事处党群工作科(410办公室),联系电话。

3、报名时须填写好报名表(见附件),并随带本人身份证、户口簿、学历证书、退伍军人证明等有关证件原件及复印件各一份,近期一寸免冠照片两张。

五、录用后管理及待遇

录用后,由街道统一安排与保安公司签订劳动合同2年,试用期2个月,试用期满后经考核合格者,给予正式聘用,对试用期考核不合格者,予以提前解除劳动合同。被聘用人员报酬待遇为人均每年3.8万元左右,并参加“五险一金”。

原标题:关于仁和街道公开招聘巡防队员的公告

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THE END  

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