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2019年江苏常州北港街道招聘街道城管协管员及内勤15人简章

常州市人事考试网 2019-04-09 10:03:35

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2019年北港街道公开招聘街道城管协管员及内勤简章

因工作需要,北港街道办事处拟向社会公开招聘13名城管协管员、2名内勤。现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则,面向社会公开报名、统一考试、择优录用。

二、岗位职责

对城市建设管理项目和市容环境秩序进行日常巡查监控,提供准确可靠的动态信息,及时做好信息统计和分析,宣传城市管理法律法规,对各类违反城市管理法律法规的行为进行劝导和制止。

三、 招聘条件

1、钟楼区户籍人员;

2、协管员年龄在22周岁以上,48周岁以下(1971年4月8日至1997年4月19日出生),男性(需要加班和夜间工作);内勤年龄在22周岁以上,35周岁以下(1984年4月8日至1997年4月19日出生),可以女性。

3、协管员需国家认可的大专及以上学历,从事城管工作两年以上(截止2019年4月19日前满2周年); 内勤需国家认可的大专及以上学历,有较强的文字写作功底、组织协调能力和语言表达能力。

4、政治思想进步,品行端正,遵纪守法,无违法犯罪记录,无被工作单位开除或辞退记录;热爱城管工作,能吃苦耐劳,秉公办事,服从安排,具备履行岗位职责的工作条件。

四、招聘程序和方法

(一)报名及初审

1、报名时间:2019年4月8日—2019年4月19日,上午8:30-11:00,下午1:30-5:00(节假日除外);

2、报名地点:北港街道社会治理综合指挥中心(梧桐路2号一楼大厅);电话:

3、报名时需提供下列材料(均要求提供原件和复印件):

(1)北港街道公开招聘社会化用工工作人员报名表;

(2)本人身份证、户口簿、学历、学位证书、协管员岗位需提供工作时间证明、养老保险缴纳单或工资发放单等相关证明;

(3)近期二寸免冠彩照2张。

原件经审核后退还。

(二)考试、考核办法

考试包括笔试和面试。

1、笔试

(1)采用闭卷形式,考试内容为《公共基础知识》;

(2)考试时间和地点根据报名情况另行通知,考生必须同时携带准考证和身份证,并按照准考证上规定的时间和地点参加考试;

(3)考试成绩在常州市人事考试网公布。

2、面试

笔试结束后,从考试到低分按计划录用人数3倍的比例,确定参加面试的人选,不足1:3比例的,按实际人数确定面试人选,面试主要考核应聘对象的语言表达能力、综合分析能力、责任感与进取心、应变能力、仪表气质等方面的综合素质,面试时间和地点另行通知。

3、综合成绩计算

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算综合成绩。

(三)体检

根据考生综合成绩,按照职位计划录用人数1∶1的比例从考试到低分确定参加体检人选(体检费用自理)。

按《公务员录用体检通用标准》执行体检,体检不合格的不予聘用,缺额按综合成绩从考试到低分实行依次递补。

五、公示和录用

经笔试、面试、体检合格的,确定拟招录人员,并通过常州市人事考试网对外公示5个工作日,公示结果无异议的,按规定办理聘用手续。

六、聘用及待遇

1、此次公开招聘的工作人员性质为社会化用工,按规定签订劳动合同、缴纳社会保险,由街道组织宣传办公室负责办理相关聘用手续,其中考核期为6个月,考核不合格的予以解聘;

2、被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的,由本人与原单位按照有关规定自行协商处理;

3、聘用人员工资待遇按照北港街道城管同级人员待遇标准执行。

七、本简章由钟楼区北港街道办事处负责解释。咨询电话:

附件:北港街道公开招聘社会化用工工作人员报名表

北港街道办事处

2019年4月4日

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