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2019安徽高新区公安分局招聘警务辅助人员30人公告

蚌埠人事人才网 2019-09-29 15:12:31

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【导语】中公招警考试网提供2019安徽高新区公安分局招聘警务辅助人员30人公告,获取各地方辅警考试报名信息的考生,可以收藏中公招警考试网。或收藏中公招警考试网辅警招聘获取。

根据工作需要,经研究决定,拟面向社会公开招聘30名警务辅助人员(以下简称辅警)。现将有关事项公告如下:

一、招聘对象和条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;具有较高的政治、业务素质和思想品行;

(三)适应岗位要求的身体条件,且身体健康,五官、体型端正,无残疾,无纹身,无明显生理缺陷,无传染性疾病,男性身高在170cm以上(含170cm),女性身高在160cm以上(含160cm);

(四)年龄在18周岁至28周岁之间(1991年10月1日以后至2001年10月1日以前出生),退伍军人年龄可放宽至30周岁(1989年10月1日以后出生);

(五)岗位1、2须具有国家承认的大专及以上学历,岗位3、4须具有高中或中专及以上学历,退伍军人学历不限。

(六)岗位所需的其他条件。

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的高校学生;

(三)曾因犯罪受过刑事处罚的人员、曾因违法被司法机关行政拘留的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

(四)其他不适合岗位工作的。

二、招聘计划和岗位

(见附件)

三、招聘程序及要求

(一)报名及资格审查

1.报考人员登陆网上报名系统()报名。统一报名时间为:2019年10月14日9:30--2019年10月17日16:00,逾期不再报名。报考人员要仔细阅读本公告和诚信承诺。每位报考人员限报1个岗位,所填信息应当真实、准确、完整。

2.网上资格审查。按照规定的报考条件和有关要求,对报考人员的资格进行审查。

资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程,报考人员提交的报考信息应当真实、准确、完整,提供虚假报考信息的,一经查实,即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关法律法规给予处理。

3.查询资格初审结果。报考人员报名后,于2019年10月 17日18:00之前登录网上报名系统 ()查询资格初审结果。

4.网上缴费。通过资格初审的报考人员,请于2019年10月18日18:00 前登录网上报名系统(),按省物价局皖价费〔2009〕118号文件规定缴纳考试费用(笔试为1科,笔试费用为45元),逾期没有缴费视为自动放弃报考。

5.招聘计划数与各岗位报考人数的报考比例不得低于1:3,未达到规定比例的,相应核减或取消岗位招聘数。其中取消招聘岗位的报考人员可于2019年10月19日8:30--11:30,在网上报名系统()改报其他符合条件的岗位或退报名费。

核减或取消的岗位招聘计划数,将根据报名情况调整到其他岗位,具体调整事项另行通知。

6.网上打印准考证。报名确认成功后,报考人员于2019年10月24日上午9:30--2019年10月25日上午11:00登陆网上报名系统()下载并打印笔试准考证。

(二)笔试

1、笔试科目为《综合知识》,不指定复习资料。笔试成绩满分为100分。

2.笔试加分

具有下列条件之一的,笔试予以加分,加分直接计入笔试成绩,具体为:

(1)退役军人加3分;

(2)优秀士兵加1分、三等功及以上加3分(满分3分,累计加分不得超过3分)。

3、笔试具体时间、地点详见《准考证》,报考人员凭《准考证》和本人有效身份证参加考试。

4、笔试成绩于笔试结束后5个工作日内在蚌埠高新区网站公布。

(三)体能测试

体能标准:男子1000米、女子800米,需达到4分50秒以内。体能测试不计算分值,成绩分为合格与不合格,体能测试不合格者,不能进入面试环节。

参加体能测试的考生须交纳费用55元(根据省物价局皖价费函〔2014〕39号文件)。

体能测试具体时间和地点另行通知。

(四)现场资格复审

1、现场资格复审人员为拟进入面试人员。

在体能测试合格人员中,按照岗位根据笔试成绩从考试到低分排序,招聘计划数5名及以上的按1:1.5比例进入面试,招聘计划数4名及以下的按1:3比例进入面试,最后1名出现同分情况的,考生一并进入面试。

2、资格复审时间、地点,以高新区网站公告为准。

3、资格复审时,报考人员应提供以下证件、材料:

(1)须提供本人有效居民身份证、学历证书等原件、复印件(审查时验原件、收复印件)。

(2)有加分因素的,须提供退役证、优秀士兵证、三等功等材料原件、复印件(审查时验原件、收复印件)。

4、公布进入面试人员名单:进入面试人员为资格复审合格人员,在领取面试通知书前,因入围考生放弃面试资格或资格审查未通过时,按照岗位根据笔试成绩从考试到低分依次等额递补,如笔试成绩相同,则一并进入递补。

5、参加面试的考生须缴纳面试费用80元(根据省物价局皖价费〔2009〕118号文件)。

(五)面试

面试方案采取结构化面试方式进行,满分100分,2道面试题目,时长10分钟。面试主要考察报考人员适应岗位要求的素质能力等。

(六)成绩公布

面试结束后,按照笔试成绩60%,面试成绩40%的比例合成报考人员总成绩,在蚌埠高新区网站公布。

所有成绩均保留至小数点后两位。

(七)体检与考察

1、体检

根据考试总成绩从考试到低分的顺序,招聘计划数5名及以上的按1:1.3比例进入体检,招聘计划数4名及以下的按1:2比例进入体检。如出现考试总成绩相同的,考生依次按照笔试成绩高低顺序排序。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行,对体检结论有疑问者,自体检结果公布之日起3日内,本人可以书面提出复检要求(现场复查项目除外)。复检只进行1次,体检结果以复检结论为准。体检和复检费用由考生自理。

2、考察

体检合格者,进入考察程序。考察依照《安徽省公安机关录用人民警察考察和政审工作实施细则(试行)》等文件精神,按照德才兼备的标准,全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察不合格以及提供虚假材料的,取消录取资格。

3、因体检或考察不合格等原因出现招聘岗位缺额的,在同岗位条件的报名人员中,按考生总成绩从考试到低分依次等额递补。考生总成绩相同时,依次按照笔试成绩优先原则录取。

4、体检及考察合格人员,按照岗位招聘计划数,依据考生总成绩从考试到低分等额确定拟聘用人员(考生总成绩相同时,依次按照笔试成绩高者优先原则确定)。其余人员列入高新区公安分局辅警岗位后备人才库,如岗位人员出现缺额,从服从分配的入库人员中,依据考生总成绩从考试到低分依次递补。后备库人员资格一年内有效。

(八)公示

1、拟聘用人员,经研究后,在蚌埠高新区网站公示3天。公示无异议的或虽具有反映但不影响聘用的拟聘人员予以聘用。

2、招聘工作接受同级监察部门监督。监督举报电话:

高新区监察室0552- 。

四、聘用和待遇

(一)新进人员实行试用期制度,试用期1个月。试用不合格的,取消聘用;试用期满合格,予以正式聘用(当月享受基本工资待遇),由招聘单位与新进人员签订劳动合同,合同期1年。合同期满考核合格者可以续聘。

(二)基本工资1600元/月,绩效工资900元/月,学历工资(大专以下100元/月、大专150元/月、成人教育本科200元/月、全日制本科及以上300元/月),年度考核称职者享受绩效考核奖及综治奖,按标准享受工会会员待遇。按照规定缴纳社会保险和住房公积金(个人缴费部分由个人承担)。

咨询电话:0552-- 。

本次招聘相关信息,请报考人员持续关注高新区政府网站。

点击下载>>>

招聘计划和岗位.doc

蚌埠市公安局高新区分局

2019年9月29日

原标题:高新区公安分局公开招聘警务辅助人员公告

文章来源:

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