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2022云南玉溪市贸促会招聘公益性岗位人员1人公告

玉溪人才网 2022-01-07 15:13:39

根据城镇公益性岗位相关文件规定,现将玉溪市贸促会2022年公开招聘公益性岗位人员有关事项公告如下:

一、招聘岗位及人数

玉溪市贸促会办公室文秘1名。工作内容为办公室辅助,文秘,材料撰写,工作地点为玉溪市红塔区红塔大道38号。

二、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导,坚持党的路线、方针、政策,具有较好的道德修养;

2.年龄35周岁以下,年龄以报名开始之日计算;

3.大专及以上学历,男女不限,熟悉电脑操作和常用办公软件的使用;

4.连续失业6个月以上的应届离校未就业高校毕业生,或连续失业1年以上非应届毕业生。

5.品行端正,责任心强,能吃苦耐劳,遵守纪律,服从工作安排,无不良记录;

6.身体健康,具备胜任该岗位的身体条件,无不良嗜好;

7.有下列情形之一者不得报考:

(1)被辞退未满5年的原国家机关、事业单位工作人员;

(2)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;

(3)受过党纪、行政处分尚未解除处分的,曾因违纪违法受过刑事处罚的,有违法违纪嫌疑正在接受审查的,其他按法律法规规定不符合应聘条件的人员。

三、报名

报名方式:采取现场、电话报名的方式进行。

报名时间:自公告发布日起至1月14日,上午8:00--11:30,下午14:30--18:00

报名费用:免费

报名地址:红塔大道38号国贸大楼503室

报名材料:简历、身份证、毕业证、学位证及相关专业证书(验原件留复印件)、就业失业登记证、一张小一寸免冠近照。

四、招聘方式

采取面试加考察相结合的方式,通过简历筛选择优3-5人进入面试,面试成绩满分100分,依据德才兼备的标准面向社会公开招聘。面试结果通过电话通知方式告知考生。

五、体检、考察

1.体检:参照公务员录用体检标准执行,体检费由考生自理。体检不合格或放弃体检,取消拟聘用资格,根据面试成绩依次递补。

2.考察:资格审查贯穿整个招聘过程。对在任何一个环节查明不符合公告招聘要求、报名登记表及相关证件弄虚作假的考生,一律取消考试或聘用资格,根据面试成绩依次递补。

六、聘用及人员管理

1.用工方式:签订劳动合同。

2.聘用:确定录用人员后,签订劳动合同,由用工单位统筹分配岗位。一经聘用签订正式劳动合同,劳动合同期限为1年,试用期1个月,合同到期视聘用人员工作表现情况续聘。

3.人员管理:由用工单位对员工进行日常管理,员工的岗位职责、作息制度、绩效考核依照用工单位规定。

七、薪酬待遇及工作时间

1.试用期一个月,工资不低于当期本地最低工资标准,正式录用:不低于2250元+五险,后根据工作情况适当增加薪酬。

2.工作时间:按照用工单位工作时间执行,双休+国家法定假日正常休息。

八、纪律要求

1.报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效,不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员,取消其考试或聘用资格。

2.报名后,报考人员应注意及时了解招聘工作进程和有关事项的通知,并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果,由报考人员本人负责。

3.在招聘过程中如发现不符合岗位条件的人员,随时中止或取消其报考资格和聘用资格。

九、咨询电话

咨询电话:0877-2064552

玉溪市贸促会

2022年1月5日

原标题:玉溪市贸促会2022年公开招聘公益性岗位人员公告

文章来源:https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=19636351&cateid=3

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