教师招聘

首页 >教师考试 > 教师招聘 > 备考资料 > 公共基础知识 > 教育心理学 >

走进班杜拉

中公教育 2020-05-19 19:29:59

班杜拉,美国心理学家,新行为主义的主要代表人物之一,社会学习理论的创始人。班杜拉在我们心理学的学习当中占据着举足轻重的地位,也是大家在教师招聘考试当中需要重点去研习的一个人物,今天我就带领大家去走进班杜拉,了解班杜拉的理论思想。

班杜拉在大学学习期间就提出了社会学习理论,那个时候他认为心理学家应当把临床现象经过实验验证的方式加以概念化,他认为像桑戴克和巴甫洛夫那样的单纯的行为研究是不够科学的,他认为心理学研究应当在实验当中加上认知的部分,通过认知和行为两部分结合更好的研究心理现象。

为此班杜拉提出了著名的社会学习理论,这个理论包含观察学习、自我效能以及行为适应等内容,他把观察学习的过程分为注意、保持、动作复现和动机4个阶段,简单来说就是你必须先有榜样的行为,进而注意到榜样的行为,然后,在脑子里边去进行保持,经过大量练习,在一定的条件之下,再一次表现出来,通过在自然的社会情境中去研究人的各种行为,而在社会情境中进行观察学习,从而了解这个学习行为背后的动机意义。

班杜拉还提出了交互决定论,他认为人的行为归根结底是由环境、行为和认知这三个因素交互作用而呈现的最终结果,并不仅仅只是单纯的行为和环境之间的互相作用,这是他与桑代克和巴甫洛夫观点的不同之处,也把行为主义的研究方向引向了一个新的角度。

根据班杜拉社会学习理论的观点,杜拉认为对于有机体行为的强化有三种方式:

(1)直接强化,就是对学习者本身的行为做出的强化反应,比如说,小红主动帮妈妈洗碗,妈妈奖励小红一块糖,这就是直接强化。直接强化在这个行为者本身。

(2)替代强化,是指学习者通过观察榜样的行为获得的强化而自己受到的强化,比如说杀鸡儆猴,这种属于替代性强化,通过对榜样的行为结果的观察,从而指向自己下一步的行为。

(3)自我强化,就是儿童根据自己的标准去对自己行为的结果进行的强化反应,比如说“我要是能够在40分钟之内读完这本书,我就出去玩儿”,是根据自己的标准来决定是奖励还是惩罚自己,他参照的是自己的期望和目标。

班杜拉在1977年提出了自我效能感的概念,自我效能感,即个体对自己能否成功做成某件事的主观判断。我们常说的“艺高人胆大”就是指自我效能感,也就是说一个人对自己的能力估计越高,那么他就认为自己做成这件事的可能性就越大。班杜拉提出影响自我效能感的因素有4个,成败经验、替代性经验、言语劝说和情绪唤醒。

(1)成败经验是指,一个人如果能够通过直接的体验获得成功或感受失败,那么他对自己做成某件事的主观估计就会更强烈或者更弱,这在这是影响自我效能感的最重要的一个因素,比如小明每次考试都能获得第1名,马上又要迎来一次考试,小明对自己这次考试获得第1名的把握就会很大,这就是说小明的自我效能感高,而这个自我效能感就是从小明多次的直接体验中获得的。

(2)替代性经验是指通过他人的成功或失败的经历从而决定自己努力的方向,比如你看到同桌考了第1名,你就会倾向于更努力,下次也像同桌一样考第1名。

(3)言语劝说就是指他人的语言可能会影响自己的自我效能感,比如说来自友人的加油鼓励,就可能会增强我们做成某件事的信心。

(4)情绪唤醒,就是指当我们面对某件事的时候,我们个人的情绪情感状态也会影响自我效能感的高低。

中公教育解析

 

关注微信公众号“中公教师招聘考试”

回复【时政】即可查看每日时政新闻+时政模拟

回复【资料】即可免费获取各省备考秘籍

注:本文章用于访问者个人学习,版权为“中公教师网”所有,未经本网授权不得转载或摘编。已经本网授权使用作品的,应在授权范围内使用,并注明"来源:中公教师网"。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。

本文来自中公教师网未经允许 禁止转载

欢迎关注(中公教育教师招聘网频道)
及时掌握教师招聘信息

微信咨询 回复“2022”领取备考大礼包
THE END  

声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。

如果对你有帮助的话,就点个赞吧!

 猜你喜欢换一换  

 直播课堂

佛山教师招聘社招公告解读及备考指导

广东今日报名实时数据分析&请注意!职位捡漏了!

教师招聘 |02-16 12:00

免费
百科讲堂:黑龙江教师招聘如何备考?

黑龙江新年伊始,带你看2022年黑龙江教师招聘变化新趋势

教师招聘 |02-16 03:00

免费
重庆教师考试-虎年闯关教师考编私塾(配套资料+直播)

重庆福虎临门第三课---不理解就不得分的理论点

教师招聘 |02-16 07:00

免费
2022年教师招聘新春桃李启航班

云南2022年教师招聘新春桃李启航班02

教师招聘 |02-16 07:00

免费

 图书教材去APP查看更多图书

备考工具
退出

教师考试<

进入频道首页

教师招聘

考试信息 考试题库 备考资料 公益讲座 专题推荐 热门课程

教师资格

考试信息 考试题库 备考资料 公益讲座 专题推荐 热门课程

专题活动

特岗教师

考试信息 备考资料 考试题库 公益讲座

教案模版

语文教案 数学教案 英语教案 政治教案 历史教案 地理教案 物理教案 化学教案 生物教案 音乐教案 体育教案 美术教案 信息技术教案 社会教案 科学教案 历史与社会教案 通用技术教案 幼儿教案

各项目入口一键直达<

国家公务员

地方公务员

北京公务员

山东公务员

浙江公务员

江苏公务员

湖南公务员

辽宁公务员

吉林公务员

黑龙江公务员

上海公务员

四川公务员

广东公务员

天津公务员

云南公务员

湖北公务员

河南公务员

福建公务员

安徽公务员

河北公务员

重庆公务员

江西公务员

陕西公务员

贵州公务员

青海公务员

内蒙古公务员

宁夏公务员

新疆公务员

广西公务员

甘肃公务员

山西公务员

海南公务员

西藏公务员

事业单位招聘

公选/遴选考试

大学生村官

军人考试

教师考试

警法考试

选调生

三支一扶

农村信用社

申论热点

银行考试

医学考试

会计考试

在职硕士

医疗卫生招聘

社区工作者

考研

中公新闻

时事政治

行测

面试

申论

公益性岗位

国企招聘

乡镇公务员

防诈骗技巧

公基常识

一级消防工程师

投资者关系网站

公考问答

社会工作师

四六级

法考

软考

PMP

建设工程

IT培训

外语培训