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2020医疗招聘面试资料:病因类题型答题技巧

中公卫生人才网 2020-09-24 15:06:19
专业知识问答考试形式包括直接问专业知识和以病例分析形式来考察两种。题型包括病因、临床表现、诊断及鉴别、急救措施、护理措施和实际操作六种。中公卫生人才网围绕病因类题型为大家整理了面试作答技巧。

病因分析题就是指根据题干所给出的具体的疾病,分析病因,并按一定逻辑顺序进行叙述。但是如果同学们进入考场碰到了不会的病因型题,该怎么办呢?

病因分析题型作答方法简单来说可以分为两个方向:第一个方向是内部因素,即指患者自身身体机能、脏器等出现的器质性病变。简单来说就是自身原因。在对内因进行阐述时,可以重点把握以下五个方面:

(1)遗传或者基因的改变;

(2)先天性某个系统发育障碍或功能异常;

(3)继发于某些疾病而引起的;

(4)免疫功能低下。

(5)心理。

第二个方向是外部因素,所谓外部因素,是指除患者自身机体病变以外的因素。主要包括四个方面:

(1)感染。

感染通常都是由于细菌、病毒、真菌、寄生虫等病原体侵入人体所引起的,导致局部组织和全身性炎症反应。

(2)环境因素。一般包括自然因素和社会因素。

①自然因素:空气污染、水污染、噪声污染、辐射等。

②社会因素:社会经济、卫生服务体系等。

(3)生活习惯:生活习惯因素一般是指由于患者有不良生活习惯,如经常吸烟、饮酒、饱餐、高盐高脂饮食、生活不规律等。

(4)医源性因素。

①药物因素:一般是指由于患者用药不当,或者没有严格遵医嘱服药,而导致的各个系统的结构和功能失常。

②手术因素:一般是指手术后发生不可避免的并发症。

以上两个方向各个系统疾病病因均会涉及到,另外个别疾病还会有其特殊病因,所以同学们在作答的时候要根据具体疾病灵活运用。更多面试技巧关注中公卫生人才网面试资料库

 

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